一 : 隐者:百度关于URL静态化的态度
大家的印象里，对于URL的动态化和静态化一直都有一个很统一的答案，那就是URL应该实现静态化，以静态化的形式展现给用户和搜索引擎。因为URL有利于用户体验和搜索引擎优化。其实对于百度来说，对URL的静态或者动态，到底哪个更有利于搜索引擎的爬行，对动态URL有没有歧视政策，这些我想百度内部的技术工程师应该是最具有发言权的。
今天在百度站长俱乐部，看到百度技术工程师对这个URL是否应该静态化的问题有一个很明确的回复：URL的动静态无所谓，只是尽可能的避免重复即可。
在之前，搜索引擎确实有提倡页面静态化这一说，那是因为动态的URL带了很多的参赛，虽然动态的URL与静态的URL都是一样，但是动态URL所带的那些参数，给baiduspider带来了很多不必要的麻烦，也给站长自身带来了很多不必要的麻烦。随着搜索引擎技术的发展，这些带了很多参数的动态URL对于蜘蛛程序来说已经不是一个难题了，所以，百度对于页面是否动态化也就不作什么要求了，都是一视同仁。
但是，动态的URL也不能太变态了，如果说一个动态URL，有个几十个参数，对蜘蛛来说，要认识你可能会很吃力，吃力不讨好的事情蜘蛛是不会做的。所以，页面的静态或者动态不需要刻意去，只要合适，收录都是一视同仁的。
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二 : [PK赛]关于生命的作文：对生命的态度
相信每个人都知道生命是可贵的，但是否每个人都知道要珍惜生命，创造生命的价值呢？
我不能说生命是什么，我只能说它像什么。生命像一面镜子，我们若是对他皱眉，他只会回我们以皱眉，我们若是对他微笑，他同样会回我们以微笑。许多人在为生命而奋斗时，往往会遇到很多的困难，要是能以乐观向上的精神去对待他，他会变的更加精彩，更加绚丽多姿。要是以消极颓废的态度对待他，他只会变得更加黯淡，更加坎坷。然而，我不能说生命中的种种磨难就是痛苦的，有时候，痛苦也是一种幸福，一种快乐，只要能够用乐观积极的态度去对待生命，去对待生命中的每一件事。
生命像一缕温暖的阳光，在寒冷的冬天给予我们温暖，为我们提供前进的力量。在饥寒交迫给予我们慰藉，满足我们心灵的祈求。在遇到艰难险阻时给予我们希望，鼓舞我们努力奋斗。然而，这需要我们有坚强的意志去对待生命，对待生命中的每一件事。
其实，生命也像一场春雨，重要的不在于大小，而在于及时。生命是一个进取、斗争的过程，我们应该学会去享受生命中的痛苦和快乐。在痛苦中感悟生命，认识生命。在生命的快乐中体验生活的美好，认识生命的本质，懂得应对生命持有的态度。
莲塘中学初三：小样、
三 : 关于求职信写作的态度
1、关于态度：
一份求职信中所蕴含的“不卑不亢”“有礼有节”的态度是十分重要的。
请注意阅读以上求职信模板，体会这种感觉。过于谦卑的用语，繁琐的表达方式，只会减分。我们要写一份简单、直接、高效、不卑不亢的求职信。
2、关于称呼：
这里写：先生/女士您好，
“尊敬的xx公司招聘负责人”等写法，则过于谦卑，hr看到此类称呼的第一感受就是“邮件对面是个涉世未深的小朋友”，给人不成熟的感受。
3、关于信息来源：
所有的hr都关心求职者是从哪里看到他/她发的招聘信息。邮件第一句即表明信息来源，并以此作为开篇之句，引入下面的话题，非常合适。
4、求职原因：
注意归结为两点：一是胜任；二是兴趣。
hr要找的，就是即能胜任工作，又喜欢这份工作的人。
5、描述自己的能力：
一般招聘信息里都列明了职位要求，这里只需一一对应的去写就好。把自己对应的情况写上。
用词注意简洁，清晰，顺序不要变。
最后可以加一句补充，列举hr要求之外的一项自己的能力，目的是为了说明自己胜任职位。例如：“我家住的离公司很近”等等一切可以加分的理由，可以补充一下。
注：即使自己并未完全符合职位要求的条件，仍可以试，诚实描述即可。一般来说，hr多数情况下并强求100%符合要求的人。
6、结尾结论：
结论就是两个：一是胜任；二是兴趣。或：一是兴趣，二是胜任。
7、落款：
姓名、电话（手机在前，座机在后）、学校专业、邮箱、日期
8、邮件标题：
若企业有要求，则严格按照格式写，如：
“java工程师--王小虎--北京理工大学--电子工程专业”
若无要求，则建议写：
“应聘《》职位--王小虎”
后面的大学和专业可写可不写，若学校有名，能加分，则写上；否则可不写。
最后：
1、以上模板适用于直接写在email正文里，发送给企业。
2、按照这个模板写，一般花5-10分钟即可完成。包含了hr最想看到的信息，简单、直接、高效。
3、调查下来，以上求职信可以将获得面试电话的概率，提高5倍以上。
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