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电大职业技能实训-电大职业技能实训

发布时间:2018-03-16 所属栏目:职业技能实训激活码

一 : 电大职业技能实训

范文一:电大职业技能实训

电大职业技能实训

常见问题解答

1.登陆平台账户如何激活?

答:初次登陆平台是需要激活的,激活码在职业技能实训手册附带的安装光盘的包装上,是16位数,每个学号只需要激活一次,以后无需激活,一个序列号只能激活一个学生的账号,账号激活后可以在任意安装了平台的电脑上登陆。

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2. 《职业技能实训(一)》不买教材可不可以?

答:《职业技能实训(一)》课程必须购买教材,学生所使用的教材为学生配备了光盘及配套序列号,学生用光盘安装客户端进行登陆“职业技能实训平台”,序列号作为学生验证信息,实行一人一号,是登陆平台和成绩记录的唯一识别依据。

3. 不要职业资格证书不学习《职业技能实训(一)》是否可以?

答:不要证书也要学习《职业技能实训(一)》。《职业技能实训(一)》课程性质有双重属性,是统设必修课程,具备拿学历和证书的双重属性。

4. 本课程如何进行期末考核?

答:该课程没有期末考核,形成性考核占总成绩100%,即实训平台五个模块的形成性考核合格即可。

5. 形成性考核模块最低要多少分合格?

答:60分合格,有特殊要求的会标出。

6.能不能一学期把《职业技能实训(一)》课程里面5门课程的形考全部做完? 答: 09秋、10春的学生可以一学期把《职业技能实训(一)》课程里面5门课程的形考全部做完,09秋的学生本学期要完成;2010秋以后的学生一学期最多只能做2门课程的形考。

7. 做职业技能实训过程中,遇到问题请教谁?

答:首先可以问学校安排的专门责任教师或班主任;

其次技术和政策性问题可以在省校《职业技能实训(一)》和论坛提问,或直接咨询博奥答疑电话:010-****0017,

试题问题也可以在省校相应课程论坛提问。

8. 请问正式考试是在职业技能实训平台上考吗 ?还是在单机版考完后上传成绩?

答:目前请使用单机版进行练习与考核,在单机版上答题并上传成功即可,在职业技能实训平台(电大版)上显示出来及格成绩,就算完成。

9. 请问我是每次答完一个模块就上传,还是5个模块答完一起上传呢?

答:单机版1.8版每个模块可以依次上传,最好完成一个模块上传一个模块。要

职业技能实训(一)中五门双证课程全部行考及格并上传,等在平台上能查到就算完成了,即通过本课考试。

10. 刚刚做了一科,没及格怎么办啊?

答:多做几次练习,掌握了再做行考就容易多了。实训课程练习和形成性考核都是可以多次进行,应在规定学期内上传,系统会以最后一次上传的成绩为准。

11.我全部都做完了,也合格了,也上传了,但软件被人删了。那我要重做吗?如果不用重做成绩可以去那里查?

答:您不需要重作了, 如果您想要确认一下成绩, 您可以重装一下职业技能实训平台,登录后点成绩查询---行考成绩查询即可。

12. 老师好:我第一次做中级财务会计(一)不合格,做了第二次显示合格,第二次我是在别的同学的机子上做的,用别的同学下载的单机版做及格的,可在我自己的机子上显示单机版上显示不及格,可平台上显示及格,以哪个分数为准? 答: 您好,成绩以职业技能实训平台(电大版)上的为准, 如果要更新成绩请回到单机版登录界面并点击“更新本地信息”然后再进行登录应该就会自动更新本地的成绩为最新的成绩。

13. 请问实训练习不做可以不,还有怎么交作业?

答:如果你真会,实训练习可以不做,形成性考核在单机版上完成考试,模块的合格答案上传就行。

14.这个课目的考试题怎么打不开,打不开要让我们怎么做呀?

答:打不开是因为你第一学期没有开考试模块对应的课,2011工商管理(市场营销方向)(专)、学前教育等专业第一学期不用做。

15. 我已下载、安装了单机版,我输入了学号和密码,出现导入学习包成功,再进入平台就出现了输入学号或密码错误是咋回事?。

答:多数出现这种情况的为你的身份证号最后一位为X,请改变下大小写重新试一下。

16.我的电脑装的是Vista系统,安装实训平台时点击光盘上的“安装软件”按钮怎么没反应?

答:你好,由于某些操作系统有特定的安全限制,如:Vista家庭版,点击软件安装安钮可能无效。 如出现上述情况,请按照以下步骤进行平台安装:

(1). 请直接进入光盘内的fscommand文件夹。

(2). 双击setup.exe安装文件进行安装。

(3). 如有安全提示框弹出请允许安装。

17.我的光盘袋(注册码)丢了该怎么办?

答:为了保证数据安全且唯一,激活码也是唯一的,也不能和其他同学共用一个激活码,所以丢失光盘袋之后只能重新购买实训手册,并使用新的激活码。

18.进入平台后,我发现学籍基本信息有误或者不符,该怎么办?

答:你好,你可以马上联系您学籍所在的广播电视大学。信息是由中央电大负责提供,如信息有误,请省广播电视大学将错误信息的学生资料提交给中央电大,由中央电大负责与技术支持公司核对数据。。

19.请问一下,点了需申请证书怎么样能改成不需证书呀?

答:你好,如果要取消申请,请将你的信息如:学号、联系方式等发送至邮箱exam@,并说明需要改动的问题。我们会及时为你解决。

20.能告诉一下怎样导出学习包里的文件啊? 解压提示密码错误,密码到底是多少啊?

答:单机版上有一个导出学习包按钮,点击导出就可以了;学习包是不需要解压的,只需在登陆单机版时请导入学习包,再输入你的学号密码就可以登入,恢复到你之前导出时的做题进度。详细看平台里使用说明。

21.什么是《职业技能实训(一)》?什么是《职业技能实训(二)》?

答:职业技能试训一为统设必修课程,并且可通过技能实训一申请双证专业国家职业资格四级证书。 职业技能实训二为选修课程,只有通过实训技能二才能满足申请国家职业资格三级证书的条件。达到申请三级职业资格证书其他条件准备申请三级职业资格证书的学生,才选修职业技能实训二。

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电大职业技能实训

常见问题解答

1.登陆平台账户如何激活?

答:初次登陆平台是需要激活的,激活码在职业技能实训手册附带的安装光盘的包装上,是16位数,每个学号只需要激活一次,以后无需激活,一个序列号只能激活一个学生的账号,账号激活后可以在任意安装了平台的电脑上登陆。

2. 《职业技能实训(一)》不买教材可不可以?

答:《职业技能实训(一)》课程必须购买教材,学生所使用的教材为学生配备了光盘及配套序列号,学生用光盘安装客户端进行登陆“职业技能实训平台”,序列号作为学生验证信息,实行一人一号,是登陆平台和成绩记录的唯一识别依据。

3. 不要职业资格证书不学习《职业技能实训(一)》是否可以?

答:不要证书也要学习《职业技能实训(一)》。《职业技能实训(一)》课程性质有双重属性,是统设必修课程,具备拿学历和证书的双重属性。

4. 本课程如何进行期末考核?

答:该课程没有期末考核,形成性考核占总成绩100%,即实训平台五个模块的形成性考核合格即可。

5. 形成性考核模块最低要多少分合格?

答:60分合格,有特殊要求的会标出。

6.能不能一学期把《职业技能实训(一)》课程里面5门课程的形考全部做完? 答: 09秋、10春的学生可以一学期把《职业技能实训(一)》课程里面5门课程的形考全部做完,09秋的学生本学期要完成;2010秋以后的学生一学期最多只能做2门课程的形考。

7. 做职业技能实训过程中,遇到问题请教谁?

答:首先可以问学校安排的专门责任教师或班主任;

其次技术和政策性问题可以在省校《职业技能实训(一)》和论坛提问,或直接咨询博奥答疑电话:010-****0017,

试题问题也可以在省校相应课程论坛提问。

8. 请问正式考试是在职业技能实训平台上考吗 ?还是在单机版考完后上传成绩?

答:目前请使用单机版进行练习与考核,在单机版上答题并上传成功即可,在职业技能实训平台(电大版)上显示出来及格成绩,就算完成。

9. 请问我是每次答完一个模块就上传,还是5个模块答完一起上传呢?

答:单机版1.8版每个模块可以依次上传,最好完成一个模块上传一个模块。要

职业技能实训(一)中五门双证课程全部行考及格并上传,等在平台上能查到就算完成了,即通过本课考试。

10. 刚刚做了一科,没及格怎么办啊?

答:多做几次练习,掌握了再做行考就容易多了。实训课程练习和形成性考核都是可以多次进行,应在规定学期内上传,系统会以最后一次上传的成绩为准。

11.我全部都做完了,也合格了,也上传了,但软件被人删了。那我要重做吗?如果不用重做成绩可以去那里查?

答:您不需要重作了, 如果您想要确认一下成绩, 您可以重装一下职业技能实训平台,登录后点成绩查询---行考成绩查询即可。

12. 老师好:我第一次做中级财务会计(一)不合格,做了第二次显示合格,第二次我是在别的同学的机子上做的,用别的同学下载的单机版做及格的,可在我自己的机子上显示单机版上显示不及格,可平台上显示及格,以哪个分数为准? 答: 您好,成绩以职业技能实训平台(电大版)上的为准, 如果要更新成绩请回到单机版登录界面并点击“更新本地信息”然后再进行登录应该就会自动更新本地的成绩为最新的成绩。

13. 请问实训练习不做可以不,还有怎么交作业?

答:如果你真会,实训练习可以不做,形成性考核在单机版上完成考试,模块的合格答案上传就行。

14.这个课目的考试题怎么打不开,打不开要让我们怎么做呀?

答:打不开是因为你第一学期没有开考试模块对应的课,2011工商管理(市场营销方向)(专)、学前教育等专业第一学期不用做。

15. 我已下载、安装了单机版,我输入了学号和密码,出现导入学习包成功,再进入平台就出现了输入学号或密码错误是咋回事?。

答:多数出现这种情况的为你的身份证号最后一位为X,请改变下大小写重新试一下。

16.我的电脑装的是Vista系统,安装实训平台时点击光盘上的“安装软件”按钮怎么没反应?

答:你好,由于某些操作系统有特定的安全限制,如:Vista家庭版,点击软件安装安钮可能无效。 如出现上述情况,请按照以下步骤进行平台安装:

(1). 请直接进入光盘内的fscommand文件夹。

(2). 双击setup.exe安装文件进行安装。

(3). 如有安全提示框弹出请允许安装。

17.我的光盘袋(注册码)丢了该怎么办?

答:为了保证数据安全且唯一,激活码也是唯一的,也不能和其他同学共用一个激活码,所以丢失光盘袋之后只能重新购买实训手册,并使用新的激活码。

18.进入平台后,我发现学籍基本信息有误或者不符,该怎么办?

答:你好,你可以马上联系您学籍所在的广播电视大学。信息是由中央电大负责提供,如信息有误,请省广播电视大学将错误信息的学生资料提交给中央电大,由中央电大负责与技术支持公司核对数据。。

19.请问一下,点了需申请证书怎么样能改成不需证书呀?

答:你好,如果要取消申请,请将你的信息如:学号、联系方式等发送至邮箱exam@,并说明需要改动的问题。我们会及时为你解决。

20.能告诉一下怎样导出学习包里的文件啊? 解压提示密码错误,密码到底是多少啊?

答:单机版上有一个导出学习包按钮,点击导出就可以了;学习包是不需要解压的,只需在登陆单机版时请导入学习包,再输入你的学号密码就可以登入,恢复到你之前导出时的做题进度。详细看平台里使用说明。

21.什么是《职业技能实训(一)》?什么是《职业技能实训(二)》?

答:职业技能试训一为统设必修课程,并且可通过技能实训一申请双证专业国家职业资格四级证书。 职业技能实训二为选修课程,只有通过实训技能二才能满足申请国家职业资格三级证书的条件。达到申请三级职业资格证书其他条件准备申请三级职业资格证书的学生,才选修职业技能实训二。

范文二:电大会计专业职业技能实训一

第1题: “决策有用观”是一种关于(会计目标 )的观点。

第2题: 登记日记账的方式是按照经济业务发生的时间先后顺序进行(逐日逐笔登记 )。 第3题: 记账凭证的基本内容包括(1会计科目的名称、方法和金额。2经济业务事项摘要。3凭证的名称和编号。4所附原始凭证张数。5凭证填制的日期和有关人员的签章。 )。 第4题: 财务管理原则包括(1成本效益原则。2收支积极平衡原则。3资金合理配置原则。4利益关系协调原则。5收益风险均衡原则。 )。

第5题: 业务收支以外币为主的企业,其记账本位币应为(两种方式均可 ).

第6题: 企业主要的会计报表包括(1损益表。2固定资产登记表。3资产负债表。 )。 第7题: 财务会计报告包括(1会计报表附注。2财务情况说明书。3会计报表。 )。

第8题: 所有者权益和负债的区别在于( 1所有者不能随意抽走其在企业的投资。2当企业清算时,只有在清偿所有的负债以后所有者权益才得以返还给所有者。3负债需要定期偿还,但所有者的投资则不能随便抽走。4除非企业发生减资或者清算否则企业就不需要偿还负债那样偿还所有者权益。 )。

第9题: 关于负债理解正确的是( 1负债是企业未来经济利益的牺牲。2负债必须能以货币计量是可以确定或估计的。3负债都有确切的受款人和偿还日期,或者受款人和偿还日期能够合理估计确定。4负债是过去或目前会计事项构成的义务。 )。

第10题: 资产应该包括以下哪些特征( 1资产是由过去的交易或事项形成的。2资产必须是企业拥有或能够控制的经济资源。3资产是可以货币来计量的,不能货币计量的人力资源不能作为企业资产入账。4资产的目的是在未来为某个会计主体带来经济利益。5资产的实质是经济资源。 )。

第11题: 关于权责发生制原则,下列正确的是(1权责发生制原则的核心是根据权责关系实际发生和影响期间确认企业收支和损益。2权责发生制原则是指凡是已经实现的收入和已经发生应当负担的费用,不论款项是否收付都作为收入费用处理。 )。

第12题: 企业会计核算要遵守的基本原则可以划分为几大类,分别是( 1会计信息质量要求。2会计要素确认计量的要求。3会计修订性惯例的要求。4总体性要求。 )。

第13题: 会计核算的基本前提是(1货币计量2持续经营3会计分期4会计主体 )。

第14题: 关于财务会计的目标,描述正确的是( 1为国家宏观经济调控和管理提供会计信息。2为投资者、债权人企业外部有关方面了解企业财务状况和经营成果提供会计信息。3为企业加强内部经营管理提供会计信息。4财务会计目标一经确定就不得变化。 )。

第15题: 通常用(1股市平均收益率。2银行存贷款利率。两项均可 )表示货币的时间价值。第16题: 财务管理的目标是(股东财富最大化 )。

第17题: 关于记账方向的描述正确的是(资产、成本和费用的增加列在借方 )。

第18题: 会计等式的基本平衡式是( 资产=负债+所有者权益 )。

第19题: ( 利润 )属于会计六要素之一,却不属于个人理财会计五要素之一。

第20题: 企业在一定会计期间发生的所有费用可以分为(制造成本和费用期间 )。 第21题: 下列对于收入的描述错误的是( 营业外收入不包括在收入要素中 )。

第22题: 下列哪个不属于会计要素( 成本 )。

第23题: 关于重要性原则,理解正确的是(根据重要性原则,企业会计核算可以不用全面反应,充分披露重要事项即可。 )。

第24题: 谨慎性原则要求(谨慎性原则意味着企业可以设置秘密准备 )

第25题: 按照历史成本原则,企业对资产、负债等项目的计量应当基于经济业务的(实际交易价格 )。

第26题: 在会计核算中,一个会计期间内的各项收入与其相关联的成本费用应当在同一会计期间内进行确认、计量,是(配比性原则 )的要求。

第27题: 会计核算所要反映和提供的会计信息必须有助于会计信息使用者正确地做出经济决策,即会计信息必须满足宏观经济管理的需要,满足各有关方面了解企业财务状况和经营成果的需要,满足加强内部经营管理的需要,这是(相关性原则 )的要求。

第28题: 关于真实性原则的含义,下列不正确的是( 在必要的情况真实性原则并非不可违背 )。

第29题: 关于会计主体和法律主体的区别,描述正确的是(只要是一个法律主体,无论规模多大也无论采取什么形式,都必须要有自己的会计工作,进而成为一个独立的会计主体 )。

第30题: 备查账簿是对某些在日记账簿和分类账簿中未能记载或记载不全的经济业务进行补充登记√

第31题: 会计账簿是由具有—定格式、相互联系的账页所组成,用来序时、分类地全面记录一个企业、单位经济业务事项的会计簿籍。√

第32题: 会计的监督职能是指会计在其核算过程中队经济活动的合法性和合理性所实施的监督。√

第33题: 会计的反映职能是指会计通过核算工作,提供会计数据,真实反映企业的经营活动和成果,反映行政和事业单位预算资金的收支和节余情况。√

第34题: 实地盘存制又称“定期盘存制”,是指平时根据会计凭证在有关账簿中只登记存货的增加数,不登记减少数,月末通过实地盘点,将盘点的实存数作为账面结存数,然后倒挤推算出本期发出数的一种存货核算方法。√

第35题: 科目汇总表核算形式又称记账凭证汇总表核算形式,是以定期将记账凭证按会计科目汇总,然后再根据科目汇总表登记总分类账为主要特点的一种会计核算形式。√

第36题: 记账凭证核算形式是以直接根据各种记账凭证登记总分类账为特点的一种最基本的会计核算形式。√

第37题: 会计核算形式也称会计核算程序或账务处理程序,是指凭证和账簿组织、记账程序和方法相互结合的方式。它是记账和产生会计信息的步骤和方法。√

第38题: 下列做法中,考虑了谨慎性原则的是(1存货计价采用后进先出法。2对应收款计提坏账准备。3固定资产采用加速折旧法。 )。

第39题: 下列各项中属于收益性支出的是(1购进商品2购进办公用品3支付短期借款利息4购进原材料。 )。

第40题: 权责发生制原则的要求是(1已经发生的费用都做为本期费用处理2已经实现的收入都做为本期收入处理 )。

第41题: 会计核算应当按照规定的会计处理方法进行,会计指标应当口径一致,这是会计核算的(可比性原则 )。

第42题: 下列资产负债表项目中,需根据总账账户和明细账户余额分析计算填列的项目是(长期借款 )

第43题: 下列选项中正确反映了资产负债表中资产项目排列顺序的是(流动资产、长期投资、固定资产、无形资产及其他资产 )。

第44题: 资产负债表内各项目分类与排列的依据是(项目内容的经济性质和流动性 )。

第45题: 资产负债表的负债项目,显示了企业所负担债务的(数量和偿还期长短 )。 第46题: 资产负债表的资产项目,说明了企业所拥有的各种经济资源以及企业(偿还债务的能力 )。

第47题: 各种会计核算形式的主要区别是(登记总账的依据和方法不同 )。

第48题: 科目汇总表核算形式和汇总记账凭证核算形式的主要相同点是(记账凭证需要汇

总并且步骤相同 )。

第49题: 以记账凭证为依据,按每一贷方科目分别设置,并根据相对应的借方科目定期归类汇总的【汇总转账凭证】

第50题: 在进行会计核算时,应将企业财产与其他单位及投资者财产区别开来,是会计核算基本前提中关于(会计主体 )的要求。

第51题: 企业在进行会计核算时选择一种“不多计资产或收益,少计负债或费用”的会计处理方法【谨慎性原则】

第52题: 在会计实务中,将劳动手段按一定标准划分为固定资产和低值易耗品,其依据是( 重要性原则 )。

第53题: 下列各项中属于资本性支出的是(购进机器设备 )。

第54题: 只有采用权责发生制的单位,才需要设置(待摊费用 )账户。

第55题: 一贯性原则是由( 持续经营 )假定决定的。

第56题: 划分收益性支出与资本性支出的目的是为了(正确核算企业各个会计期间的损益 )。

第57题: 企业会计核算中常用的“待摊费用”、“预提费用”账户是按照( 权责发生性原则 )的要求而设置的。

第58题: 会计核算基本前提中的货币计量前提还包括(比值稳定 )前提。

第59题: 权责发生制的建立是以(持续经营 )为前提的。

第60题: 资产负债表从表内的项目构成及其数据看,其特征有(比较、分类、平衡 )。第61题: 下列会计报表中属于动态报表的有(1商品产品成表2现金流量表、3利润表、4利润分配表 )。

第62题: 对账包括(1各种财产物资的账面金额与实存数额相核对。2会计人员与出纳人员核对。3各种帐博的记录与有关会计凭证核对 )

第63题: 登账时遇到下列情况应用红色墨水书写(1在三栏式账户的余额栏前,如未印明余额方向的在与额栏内登记负数金额。2在不设减少金额的多兰是帐页中登记减少数。 )。第64题: 总分类账和明细分类账平行登记的要点有(登记的金额相同、方向一致、依据相同 )。

第65题: 下列原始凭证中属于一次凭证的有( 发货票、收料单、领料单 )。 第66题: 下列单据中属于原始凭证的有(收料单、发票、借款单、领料单 )。

第67题: 自制原始凭证按填制手续不同可分为(汇总凭证、累计凭证、一次凭证 )。 第68题: 原始凭证按其取得的来源不同可分为(自在原始凭证、外来原始凭证 )。 第69题: 会计凭证包括(原始凭证、记账凭证 )

第70题: 按照账户的用途和结构分类,下列账户中属于调整账户的有(累计折旧、坏账准备、利润分配 )。

第71题: 会计分录的基本内容有(应计入账的金额、应计账户的方向、应计账户名称 )。第72题: 期间费用包括(营业费用、财务费用、管理费用、 )。

第73题: 下列会计等式正确的有(1资产=负债+所有者权益2资产=负债+所有者权益+(收入-费用)3资产=权益4资产=负债+所有者权益+净收益 )

第74题: 下列各项中属于会计核算方法的有(1复式记账2设置会计科目和账户3填制和审核会计凭证 )。

第75题: 会计的基本职能有(反映、监督 )。

第76题: 会计按其使用单位分类,一般分为(1企业会计2事业单位会计3行政单位会计 )。

第77题: 汇总会计报表是根据(单位会计报表 )汇总编制的。

第78题: 其全部指标均依据有关账户余额填列的会计报表是(资产负债表 )。 第79题: 下列会计报表中属于月报的有(资产负债表和利润表 )。

第80题: 个别会计报表与合并会计报表是会计报表按照(会计主体 )进行的分类。 第81题: 汇总会计报表与单位会计报表是会计报表按照( 编制单位 )进行的分类。 第82题: 下列属于静态报表的是(资产负债表 )。

第83题: 下列不属于对外会计报表的是( 产品生产成本表 )。

第84题: 财产物资的盘存制度有(1实地盘存制2永续盘存制 )。

第85题: 对财产清查中发现的财产物资盘亏,若属于定额内的自然损耗,应按规定转作( 管理费用 )。

第86题: “待处理财产损溢”是一个(双重性质账户 )。

第87题: 结算往来款项的清查一般采用(函证核对法 )。

第88题: “未达账项”是指单位与银行之间由于结算凭证传递的时间不同而造成的(一方已经入账,另一方尚未登记入账的账项 )。

第89题: 在实地盘存制下,平时在账簿中对财产物资(只记增加数,不计减少数 )。 第90题: 清查银行存款所采用的方法一般是(对账单法 )。

第91题: 对现金清查所采用的基本方法是(实地盘点法 )。

第92题: 记账以后,如发现记账凭证和账簿记录的金额有错误(所记金额小于应记的正确金额),而应借、应贷的会计科目没有错误,应采用(补充登记法 )进行错账更正。 第93题: 在结账以前,如发现账簿记录有文字或数字错误,而记账凭证没错,应采用(划线更正法 )进行错账更正。

第94题: 明细账从账簿的外表形式上看一般采用(活页式 )账簿。

第95题: 下列单据中属于自制原始凭证的是(工资计算单 )。

第96题: 销售商品一批,部分货款已收回并存入银行,另有部分货款尚未收回,应填制(收款凭证和转账凭证 )。

第97题: 当经济业务只涉及货币资金相互间的收付时,一般填制(付款凭证 )。 第98题: “限额领料单”按其填制方法属于(累计凭证 )。

第99题: 用以记录和证明经济业务的发生或完成情况,明确经济责任,并作为记账依据的会计凭证是( 原始凭证 )。

第100题: 按照账户的用途和结构分类,“固定资产”账户属于(盘存账户 )

范文三:电大职业技能实训——基础会计

基础会计

一、判断题

(A 正确)集合分配账户是用来归集和分配生产经营中某个阶段所发生的应由多个成本计算对象共同负担的某种费用的账户。

201105(A 正确)会计循环就是按一定的步骤反复运行的会计程序。

201105(A 正确)会计要素就是对会计内容的基本分类,即将会计内容分解而成若干个要素,统称为会计要素。

201105(A 正确)无形资产是指能够长期使用、不具有实物形态、能给企业的生产经营带来超额利润的资产。

第64题: 会计核算形式也称会计核算程序或账务处理程序,是指凭证和账簿组织、记账程序和方法相互结合的方式。它是记账和产生会计信息的步骤和方法。A 正确

第65题: 记账凭证核算形式是以直接根据各种记账凭证登记总分类账为特点的一种最基本的会计核算形式。A 正确

第66题: 科目汇总表核算形式又称记账凭证汇总表核算形式,是以定期将记账凭证按会计科目汇总,然后再根据科目汇总表登记总分类账为主要特点的一种会计核算形式。A 正确 第67题: 实地盘存制又称“定期盘存制”,是指平时根据会计凭证在有关账簿中只登记存货的增加数,不登记减少数,月末通过实地盘点,将盘点的实存数作为账面结存数,然后倒挤推算出本期发出数的一种存货核算方法。A 正确

第68题: 会计的反映职能是指会计通过核算工作,提供会计数据,真实反映企业的经营活动和成果,反映行政和事业单位预算资金的收支和节余情况。A 正确

第69题: 会计的监督职能是指会计在其核算过程中队经济活动的合法性和合理性所实施的监督。A 正确

第70题: 会计账簿是由具有—定格式、相互联系的账页所组成,用来序时、分类地全面记录一个企业、单位经济业务事项的会计簿籍。A 正确

第71题: 备查账簿是对某些在日记账簿和分类账簿中未能记载或记载不全的经济业务进行补充登记的账簿。A 正确

二、单项选择题

第1题 按照账户的用途和结构分类,“固定资产”账户属于( C )。C 盘存类账户 第2题: 用以记录和证明经济业务的发生或完成情况,明确经济责任,并作为记账依据的会计凭证是( A )。 A原始凭证

第3题: “限额领料单”按其填制方法属于(B )。累计凭证

第4题: 当经济业务只涉及货币资金相互间的收付时,一般填制(B )。B 付款凭证

第5题: 销售商品一批,部分货款已收回并存入银行,另有部分货款尚未收回,应填制( A)。A收款凭证和转账凭证

第6题: 下列单据中属于自制原始凭证的是(C)。C工资运算单

第7题: 明细账从账簿的外表形式上看一般采用( B)账簿。B活页式

第8题: 在结账以前,如发现账簿记录有文字或数字错误,而记账凭证没错,应采用( A)进行错账更正。 A划线改正法

第9题: 记账以后,如发现记账凭证和账簿记录的金额有错误(所记金额小于应记的正确金额),而应借、应贷的会计科目没有错误,应采用(C)进行错账更正。C补充登记法 第10题: 对现金清查所采用的基本方法是( A )。 A实地盘点法

第11题: 清查银行存款所采用的方法一般是( D )。 D对账单法

第12题: 在实地盘存制下,平时在账簿中对财产物资(A )。A 只记增加数,不记减少数

第13题: “未达账项”是指单位与银行之间由于结算凭证传递的时间不同而造成的( C )。

C 一方已经入账,一方尚未登记入账的账项

第14题: 结算往来款项的清查一般采用(C )。 C函证核对法

第15题: “待处理财产损溢”是一个( D)。D双重性质的账户

第16题: 对财产清查中发现的财产物资盘亏,若属于定额内的自然损耗,应按规定转作( A)。A管理费用

第18题: 下列不属于对外会计报表的是(D )。 D产品生产成本表

第19题: 下列属于静态报表的是( A)。A 资产负俩表

第20题: 汇总会计报表与单位会计报表是会计报表按照( C)进行的分类。C编制单位 第21题: 个别会计报表与合并会计报表是会计报表按照(D )进行的分类。 D会计主体 第22题: 下列会计报表中属于月报的有( D )。D资产负债表和利润表

第23题: 其全部指标均依据有关账户余额填列的会计报表是( A )。A资产负债表 第24题: 汇总会计报表是根据(D )汇总编制的。D 单位会计报表

第42题: 权责发生制的建立是以( B)为前提的。B持续经营

第43题: 会计核算基本前提中的货币计量前提还包括( C)前提。C币值稳定

第44题: 企业会计核算中常用的“待摊费用”、“预提费用”账户是按照( A )的要求而设置的。A权责发生制原则

第45题: 划分收益性支出与资本性支出的目的是为了( D )。D正确核算企业各个会计期间的损益

第46题: 一贯性原则是由( B )假定决定的。 B持续经营

第47题: 只有采用权责发生制的单位,才需要设置(C)账户。C待摊费用

第48题: 下列各项中属于资本性支出的是(C )。C购进机器设备

第49题: 在会计实务中,将劳动手段按一定标准划分为固定资产和低值易耗品,其依据是( B)。B重要性原则

第50题: 企业在进行会计核算时选择一种“不多计资产或收益,少计负债或费用”的会计处理方法,所遵循的是(C)C谨慎性原则

第51题: 在进行会计核算时,应将企业财产与其他单位及投资者财产区别开来,是会计核算基本前提中关于(A )的要求。 A会计主体

第52题: 以记账凭证为依据,按每一贷方科目分别设置,并根据相对应的借方科目定期归类汇总的记账凭证是( C)。C汇总转账凭证

第53题: 科目汇总表核算形式和汇总记账凭证核算形式的主要相同点是(D )。D记账凭证都需要汇总并且记账步骤相同

第54题: 各种会计核算形式的主要区别是(C )。 C登记总账的依据和方法不同

第55题: 资产负债表的资产项目,说明了企业所拥有的各种经济资源以及企业( A)。A偿还债务能力

第56题: 资产负债表的负债项目,显示了企业所负担债务的(C)。C数量和偿还期长短 第57题: 资产负债表内各项目分类与排列的依据是( D )。D资项目内容的经济性质和流动性

第58题: 下列选项中正确反映了资产负债表中资产项目排列顺序的是(A)。A流动资产 长期投资 固定资产 无形资产及其他资产

第59题: 下列资产负债表项目中,需根据总账账户和明细账户余额分析计算填列的项目是( A )A 长期借款

第60题: 会计核算应当按照规定的会计处理方法进行,会计指标应当口径一致,这是会计核算的( C)。C可比性原则

第72题: 关于会计主体和法律主体的区别,描述正确的是(A )。A只要是一个法律主体,无论其规模多大,也无论其采取什么样的企业组织形式,它都必须要有自己的会计工作,进而形成一个独立的会计主体

第73题: 关于真实性原则的含义,下列不正确的是( D )。D在必要的情况下,其实性原则并非不可违背

第74题: 会计核算所要反映和提供的会计信息必须有助于会计信息使用者正确地做出经济决策,即会计信息必须满足宏观经济管理的需要,满足各有关方面了解企业财务状况和经营成果的需要,满足加强内部经营管理的需要,这是( C )的要求。C相关性

第75题: 在会计核算中,一个D)的要求。D配比性原则

第76题: 按照历史成本原则,企业对资产、负债等项目的计量应当基于经济业务的(A )。A实际交易价格

第77题: 谨慎性原则要求( D)。D谨慎性原则意味着企业可以设置秘密准备

第78题: 关于重要性原则,理解正确的是( D)。D根据重要性原则,企业会计核算可以不用全面反映,充分披露重要的事项即可。

第79题: 下列哪个不属于会计要素( B )。B成本

第80题: 下列对于收入的描述错误的是(D)。D营业外收入不包括在收入要素内

第81题: 企业在一定会计期间发生的所有费用可以分为(D )。D制造成本和期间费用 第82题: ( C )属于会计六要素之一,却不属于个人理财会计五要素之一。C利润 第83题: 会计等式的基本平衡式是( A )。A资产=负债+所有者权益

第84题: 关于记账方向的描述正确的是( A )。A资产、成本与费用的增加列在借方 第85题: 财务管理的目标是( A)。A股东财富最大化

第86题: 通常用( D)表示货币的时间价值。 D股市平均收益率、国债的利率均可

第96题: 业务收支以外币为主的企业,其记账本位币应为(C ).C人民币和该种外币均可 第99题: 登记日记账的方式是按照经济业务发生的时间先后顺序进行(A )。A逐日逐笔登记

第100题: “决策有用观”是一种关于(A )的观点。A会计目标

101. :流动资产是指可以在( )内变现或耗用的资产。一年或长于一年的一个营业周期。 102. 一项资产增加,不可能引起( )。 一项负债减少

三、多项选择题

第17题: 财产物资的盘存制度有(CD)。 C永续盘存制 D 实地盘存制

第25题: 会计按其使用单位分类,一般分为(ABC)。A行政单位会计B事业单位会计C企业会计

第26题: 会计的基本职能有(CD )。C反映D监督

第27题: 下列各项中属于会计核算方法的有( BCD)。B设置会计科目和账户 C复式记账 D填制和审核会计凭证

第28题: 下列会计等式正确的有( ACDE ) A资产=负债+所有者权益 C资产=权益 D资产=负债+所有者权益+净收益 E资产=负债+所有者权益+(收入—费用)

第29题: 期间费用包括(CDE)。C营业费用D管理费用E账务费用

第30题: 会计分录的基本内容有(ABC )。A应记账户的名称 B应记账户的方向 C应记入账的金额

第31题: 按照账户的用途和结构分类,下列账户中属于调整账户的有( CDE )C累计折旧D坏账准备E利润分配

第32题: 会计凭证包括( AB )A原始凭证B记账凭证

第33题: 原始凭证按其取得的来源不同可分为( DE )。D 自制原始凭证E外来原始凭证

第34题:自制原始凭证按填制手续不同可分为(ABC )。A一次凭证B累计凭证C汇总凭证 第35题: 下列单据中属于原始凭证的有(ABCD)。A收料单B领料单C借款单D发票 第36题: 下列原始凭证中属于一次凭证的有( ADE)。A领料单D发货票E收料单

第37题: 下列原始凭证中属于一次凭证的有(ACE)。A登记的依据相同C登记的方向一致E登记的金额相同

第38题: 登账时遇到下列情况应用红色墨水书写(BC )。 B在不设减少金额栏的多栏工账页中,登记减少数C在三栏式账户的金额栏前,如未印明余额方向的,在余额栏内登记负数金额

第39题: 对账包括(ABE)A各种账薄的记录与有关会计凭证进行核对B会计人员与出纳人员进行核对E各种账产物资的账面余额与实存数额相核对

第40题: 下列会计报表中属于动态报表的有(BCDE )。

B利润表C现金流量表D商品产品成表E利润分配表

第41题:资产负债表从表内的项目构成及其数据看,其特征有( ABC )。A平衡B分类C比较

第61题: 权责发生制原则的要求是(AC)。A已经实现的收入无论款项是否收到,都作为本期收入处理 C已经发生的费用无论款项是否实际支付,都作为本期费用处理。

第62题: 下列各项中属于收益性支出的是( ABDE)。A购进商品 B购进原材料 D购进办公用品 E支付短期借款利息

第63题: 下列做法中,考虑了谨慎性原则的是(ADE)。A固定资产采用加速折旧法 D存货进价采用进后后法 E对应收账款计提坏账准备

第87题: 关于财务会计的目标,描述正确的是(ABC)。A为投资者、债权人等企业外部有方面了解企业财务状况和经营成果提供会计信息B为国家宏观经济调控和管理提供会计信息C为企业加强内部经管管理提供会计信息

第88题: 会计核算的基本前提是( ABCD )。A会计主体 B持续经营 C会计分期 D货币计量 第89题: 企业会计核算要遵守的基本原则可以划分为几大类,分别是(ABCD )。A总体性要求B会计信息质量要求C会计要素确定、计量的要求D会计修订性惯例的要求

第90题: 关于权责发生制原则,下列正确的是( AC )。A权责发生制原则是指凡是当期已经实现的收入和已经发生或应当负担的费用,不论款,C权责发生制原则的核心是根据权责关系的实际发生和影响期间确认企业的收支和损

第91题: 资产应该包括以下哪些特征( ABCDE )。A资产的实质是经济资源B资产是过去的交易或事项形成的C资产的目的是在未来为某个会计主体带来经济利益D资产必须是企业拥有或能够加以控制的经济资源E资产是可以用货币计量的,不能用货币计量的人力资源,还不能作为企业资产入账。

第92题: 关于负债理解正确的是(ABCD )。A负债是过去或目前的会计事项所构成的现时义务 B负债是企业未来经济利益的牺牲C负债必须能以货币计量,是可以确定或估计的D负债都有确切的受款人和偿付日期,或者受款人和偿付日期能够合理地估计确定

第93题: 所有者权益和负债的区别在于(ABCD )。A除非企业发生减资或者清算,否则企业就不需要像偿还负债那样去偿还所有都者权益。B所有者不能随意抽走其在企业的投资C当企业清算时,只有在清偿所有的负债以后,所有者权益才得以还给所有者D负债需要定期偿还,但所有者的投资则不能随便抽走。

第94题: 财务会计报告包括(ABC )。A会计报表 B会计报表附注C财务情况说明书 第95题: 企业主要的会计报表包括( ABC )。A资产负债表 B损益表 C固定资产登记表 第97题: 财务管理原则包括( ABCDE )。A资金合理配置原则 B收支积极平衡原则 C成本收益原则D收益风险均衡原则 E利益关系协调原则

第98题: 记账凭证的基本内容包括(ABCDE)。A凭证的名称和编号 B经济业务事项摘要C会计科目的名称、方向和金额D凭证填制的日期和有关人员的签章 E所附原始凭证张数 103. 记账凭证按其适用的经济业务不同可分为( )。专用记账凭证、通用记账凭证

104. 下列属于会计核算基本前提的是(会计主体、持续经营、会计分期和货币计量)权责发生制

105. 在借贷记账法下,账户借方登记的内容有( )资产的增加,负债及所有者权益的减少。

范文四:电大职业技能实训考题

(一)、单选题

1、 狭义的人力资源规划实质上是(D )

A、 企业人力资源永久开发规划 B、企业组织变革与组织发展规划

C、企业人力资源制度改革规划 D、企业各类人员需求的补充规划

2、人力资源规划在整个人力资源管理活动中占有( C )

A、一般地位 B、特殊地位 C、重要地位 D、突出地位

3、岗位分析为企业员工的考核、晋升提供了( C )

A、坚实基础 B、必要条件 C、基本依据 D、必要前提

4、岗位分析的最终成果是制作出岗位说明书和( B )

A、培训制度B、岗位规范C、工资制度 D、考勤制度

5、( C )能使员工完成任务的内容、形式和手段发生变化。

A、建工作小组 B、工作丰富化 C、工作扩大化 D、岗位轮换

6、岗位设计工作的入手点不包括(D )

A、扩大工作的内容 B、员工工作满负荷

C、劳动环境优化 D、劳动关系的改善

7、人力资源管理的基础是(B )

A、人力资源计划 B、人员培训

C、劳动定员定额 D、工作分析

8、设置岗位的基础原则是( B )

A、因人设岗 B、因事设岗

C、按领导意愿设岗 D、因企业结构设岗

9、根据生产总量核算定员人数属于(C )

A、按设备定员 B、按岗位定员

C、按劳动效率定员 D、按比例定员

10、(C )被评为是企业的“宪法”。

A、企业管理制度B、技术规范 C、企业基本制度 D、行为规范

11、(A)是企业人力资源资源制度规划的基本原则。

A、共同发展原则 B、学习与创新并重

C、适合企业特点 D、保持动态性原则

12、不属于审核人力资源费用预算基本要求的是( B)

A、确保人力资源费用预算的合理性 B、确保人力资源费用预算的收益性

C、确保人力资源费用预算的准确性 D、确保人力资源费用预算的可比性

(二)、多选题

1、企业人力资源规划从内容上看,可以区分为(ABCE)

A、战略规划 B、人力资源费用规划 C、组织规划

D、企业组织变革规划 E、人员规划

2、工作岗位分析信息主要来源于(ABCDE)

A、书面资料 B、访谈 C、工作日志 D、同事报告 E、直接观察

3、为了使岗位工作丰富化,应该考虑的重要因素有(ABCD)

A、任务整体性 B、多样化 C、任务的意义 D、自主权 E、任务重要性

4、岗位规范的内容包括(ABCD)

A、岗位劳动规则 B、定员定额标准 C、岗位员工规范

D、岗位培训规范 E、工作权限

5、工作说明书的内容主要包括(ABCD)

A、岗位名称 B、工作岗位评价与分级 C、工作时间

D、任职人员的详细信息 E、岗位编号

6、工作岗位设计的基本原则包括(ABCD)

A、明确任务原则 B、合理分工协作原则 C、因事设岗原则

D、责任利相对性原则 E、能级原则

7、按照定员标准的综合程度,企业定员标准可分为(CE)

A、设备定员标准 B、岗位定员标准 C、单项定员标准

D、比例定员标准 E、综合定员标准

8、编织定员标准的原则是(ABCDE)

A、依据科学 B、方法先进 C、计算统一

D、形式简化 E、内容协调

9、审核人工成本预算时,应做到(ABCDE)

A、保证企业支付能力和员工利益 B、关注消费者物价指数 C、定期进行劳动力工资水平市场调查

D、关注有关政策的变化 E、关注政府有关部门发布的年度企业工资指导线

10、人力资源费用支出控制的原则包括(ABCE)

A、及时性原则 B、节约性原则 C、适应性原则

D、标准化原则 E、权责利性结合原则

下列属于面试中应聘者目标的是(ABCDE )。

(A)希望被公平对待;(B)决定是否愿意到该单位工作;(C)创造融洽的会谈气氛;(D)充分了解自己所关心的问题;(E)有充分的时间向考官说明自己具备的条件

下列属于简历中客观内容的是( ABCD )。

(A) 个人信息;(B)教育经历;(C)工作经历;(D)工作业绩;

下列符合笔试描述的是( ABCD )。

(A)不能全面考察应聘者的工作态度、品德修养,以及管理能力、口头表达能力和操作能力

下列属于网络招聘优点的是( ABCDE )。

(A)成本较低;(B)选择余地大,涉及范围广;(C)方便快捷;(D)不受地点和时间限制;

(E)使求职申请书、简历等重要资料的存储、分类、处理和检索更便捷和规范

关于借助中介,下列说法正确的是( ABCDE )。

(A)各类人才中心、职业介绍所、劳动力就业服务中心等都是中介机构;

(B)中介机构承担者双重角色:既为单位择人,又为求职者择业;(C)借助中介机构,单位与求职者均可获得大量信息,同时也可以传播各自信息

;(D)中介机构定期或不定期地举行交流会,使得供需双方面对面进行商谈,缩短招聘与应聘的时间;(E)是外部招聘的方法之一

外部招募的不足有( ABCDE )。

(A)筛选难度大;(B)进入角色慢;(C)招募成本大;(D)决策风险大;(E)影响内部员工的积极性

内部选拔的缺点有( AB)。

(A)容易出现不公正现象;(B)容易抑制创新

人力资源费用支出控制的原则包括( ABCE )。

(A)及时性原则;(B)节约性原则;(C)适应性原则;(E)权责利相结合原则 审核人工成本预算时,应做到( ABCDE )。

(A)保证企业支付能力和员工利益;(B)关注消费者物价指数;(C)定期进行劳动力工资水平市场调查;(D)关注有关政策的变化;(E)关注政府有关部门发布的年度企业工

资指导线

编制定员标准的原则有( ABCDE )。

(A)依据科学;(B)方法先进;(C)计算统一;(D)形式简化;(E)内容协调 按照定员标准的综合程度,企业定员标准可分为( CE )。

(C)单项定员标准;(E)综合定员标准

工作岗位设计的基本原则包括( ABCD )。

(A)明确任务原则;(B)合理分工协作原则;(C)因事设岗原则;(D)责权利相对应原则

工作说明书的内容主要包括( ABCE )。

(A)岗位名称;(B)工作岗位评价与分级;(C)工作时间;(E)岗位编号

岗位规范的内容包括( ABCD )。

(A)岗位劳动规则;(B)定员定额标准;(C)岗位员工规范;(D)岗位培训规范 为了使岗位工作丰富化,应该考虑的重要因素有( ABCD )。

(A)任务整体性;(B)多样化;(C)任务的意义;(D)自主权

工作岗位分析信息主要来源于( ABCDE )。

(A)书面资料;(B)访谈;(C)工作日志;(D)同事报告;(E)直接观察 企业人力资源规划从内容上看,可以区分为( ABCE )。

(A)战略规划;(B)人力资源费用规划;(C)组织规划;(E)人员规划

假文凭的识别方法有( ABDE )。

(A)观察法;(B)提问法;(D)核实法;(E)网上查询

背景调查的内容包括( ABCDE )。

(A)应聘者的教育状况;(B)应聘者的工作经历;(C)应聘者的个人品质;(D)应聘者的工作能力;(E)应聘者的个人兴趣

企业人员选拔的意义( ABC )。

(A)保证组织得到高额回报;(B)降低员工的辞退率和辞职率;(C)为员工提供公平竞争的机会

属于编写公司简介原则的是( ABCDE )

(A) 感召性;(B)真实性;(C)详细性;(D)全面性;(E)可信性

公司简介的作用( ABCD )。

(A)传达公司的价值观;(B)让应聘者明确期望;(C)使应聘者感到可以信赖;(D)让应聘者对未来工作有心理准备

招聘申请表的特点是( ABC )。

(A)节省时间;(B)准确了解;(C)提供后续选择的参考

撰写招聘广告应该注意( BDE )。

(B)内容真实;(D)合法;(E)简洁

招聘广告的设计原则( ABCD )。

(A)引起读者的注意;(B)激发读者的兴趣;(C)创造求职的愿望;(D)促使求职的行动

人员招聘信息包括( ABC )。

(A)空缺岗位;(D)工作描述;(C)任职资格

内部招募来源有( ABCD )。

(A)内部提拔;(B)工作调换;(C)工作轮换;(D)重新聘用

企业员工分类方式包括( ABCE )。

(A) 按性别构成分类;(B)按学历结构分类;(C)按专业构成分类;(E)按职业类别分类

工作岗位研究的原则包括( ACDE )。

(A)系统原则;(C)能级原则;(D)标准化原则;(E)最优化原则

岗位调查的目的是( BCDE )。

(B)为改进工作的设计提供信息;(C)为制定各种人事文件提供资料;(D)为工作岗位评价与工作岗位分类提供必要依据;(E)收集有关系信息,以便系统、全面地堆岗位进行描述

岗位调查的内容主要包括( ABDE )。

(A)本岗位工作任务的性质;(B)本岗位的工作地点;(D)本岗位的责任;(E)担任本岗位所需要的体力

岗位调查的方式主要有( ABC )。

(A) 面谈;(B)现场观测;(C)书面调查

企业组织信息的采集方法有( ABCE )。

(A)电话调查法;(B)档案记录法;(C)观察法;(E)问卷调查法

组织结构设计后的实施要则包括( ABD )。

A.命令管理系统一元化原则 B.明确责任和权限的原则 C.人事相宜原则 D.分配职责的原则 E.保证组织基层最少原则

在信息收集过程中,属于询问法的方法有( ABCE )。

(A) 面调查询问法

(B) 电话调查法

(C)会议调查询问法

(D) 行为记录法

(E)邮寄调查法

企业信息采集和处理的基本原则包括( ABDE )。

(A) 准确性原则;(B)系统性原则;(D)及时性原则;(E)经济性原则

从内容上看,企业人力资源规划可以区分为( ABDE )。

(A) 战略规划;(B)组织规划;(D)人员规划;(E)人力资源费用规划

下列不属于面试考官在面试中的目标的是( D )

(D)决定应聘者是否被录用

面试不能够考察( D )。

(D)内在潜质

校园招聘亦称上门招聘,即由企业单位的招聘人员通过到学校招聘、参加毕业生交流会等形式( A )招募人员。

(A)直接

对于高级人才和尖端人才,比较适合的招聘渠道是( C )。

(C) 猎头公司

下列不属于借助中介的是( B)。

(B) 校园招聘

关于发布广告,下列描述不正确的是( A )。

(A) 广告是内部招募最常用的方法之一

下列属于外部招募方法的是( C )。

(C)熟人推荐

参加招聘会的主要步骤有:①准备展位;②招聘会后的工作;③招聘人员的准备;④与协作方沟通联系;⑤招聘会的宣传工作;⑥准备资料和设备。下列排序正确的是( A )。

(A)①⑥③④⑤②

选择招聘渠道的主要步骤有:①选择适合的招聘方法;②分析潜在应聘人员的特点;③确定适合的招聘来源;④分析单位的招聘要求。下列排序正确的是( D )。

(D)④②③①

下列不属于内部招募优点的是( D )。

(D) 费用较高

( C )是指导致行为或事件的行为者本身可以控制的因素,包括行为者的人格、品质、情绪、心境、能力、需要和努力程度等。 (C) 内因

( B)就是利用有关的信息资料对人的行为进行分析,从而推论其原因的过程。 (B) 归因。 ( A )是指当对一个人的某些特性形成好或坏的印象之后,人们就倾向于据此推论其他方面的特性。 (A) 光环效应

( C )是指最先的印象对人的知觉所产生的强烈影响。 (C)首因效应

( C )是指个体对其他个体的知觉。 (C) 社会知觉

( B )与缺勤率和流动率成负相关。 (B)组织承诺

最早提出组织承诺的是( D)。 (D) 贝克尔

( C )是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。 (C) 工作满意度 ( B )是人对某种事物或特定对象所持有的一种肯定或否定的心理倾向。 (B)态度 不属于审核人力资源费用预算基本要求的是( B )。 (B) 确保人力资源费用预算的收益性

( A )是企业人力资源管理制度规划的基本原则。 (A) 共同发展

( C )被称为是企业的“宪法”。 (C)企业的基本制度

根据生产总量核算定员人数属于( C )。(C)按劳动效率定员

设置岗位的基本原则是( B )。(B) 因事设岗

人力资源管理的基础是( D )。 (D) 工作分析

岗位设计工作的人手点不包括( D )。(D) 劳动关系的改善

( C )能使员工完成任务的内容、形式和手段发生变化。 (C) 工作扩大化

岗位分析的最终成果是制作出岗位说明书和( B )。 (B) 岗位规范

岗位分析为企业员工的考核、晋升提供了( C )。(C) 基本依据

人力资源规划在整个人力资源管理活动中占有( B )。 (B) 重要地位

狭义的人力资源规划实质上是( D )。 (D) 企业各类人员需求的补充计划

( C)是根据企业过去的统计资料,或者由社会权威机构对应聘者的条件,按照重要程度确定相应的权数,从而对应聘者自身条件进行综合评价分析的一种表格形式。 (C) 加权招聘申请表

下列描述不正确的是(B )。 (B) 同一单位招聘申请表项目是相同的

选择报纸刊登广告的好处是(A )。 (A) 为公司做了广泛宣传

准备在北京地区招聘90名超市收银员,最合适的招聘信息发布渠道是( A )。 (A) 报纸 所谓( C ),就是在招聘广告中不出现招聘企业的名称。 (C)遮蔽广告

校园招聘的优点是( A )。 (A) 学生的可塑性强

( D)不属于现代人力资源管理的三大基石。 (D) 员工的引进与培养

企业管理的核心是( C )。 对人的管理

在管理层次上,现代人力资源管理部门( C )。 (C) 人的管理

在管理手段上,现代人力资源管理( A )。(A) 以计算机为主

在管理体制上,现代人力资源管理属于( A )。 (A) 主动开发型

在管理技术上,现代人力资源管理( B )。 (B)追求科学性与艺术性

在管理策略上,现代人力资源管理是( B )。(B)战略与战术相结合

在管理方式上,现代人力资源管理采取( C )。(C)人性化管理

在管理形式上,现代人力资源管理是( C )。 (C)动态管理

在管理内容上,现代人力资源管理( C )。 (C)以人为中心

( C )不属于人力资源管理开发的手段。(C)科技手段

( B )不属于人力资源组织开发的方法。(B)美国模式

( C )不属于人力资源创新能力运营体系。 (C)创新能力结构体系

( A )是人力资源开发的最高目标。 (A)人的发展

受派遣劳动者的工资和社会保险是由(C )支付。 (C)劳动者派遣机构

劳动者实际劳动给付的对象是( B)。(B)接受单位

工作岗位分析与评价的目的在于明确每个岗位的( B )。(B)相对价值

关于分类法的不正确描述是( D )。(D)对精度要求高

岗位评价方法中成本相对较低的是( A )。(A)排列法

岗位评价的结果可以是分值形式、等级形式,也可以是排序形式,但是我们最为关心的是( C )。 (C)岗位与薪酬的对应关系

法定休假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资( C )%的工资报酬。 (C)300 直线制是一种最简单的集权式组织结构形式,又称( C )。 (C)军队使结构 在企业中,( B )是一种集权和分权相结合的组织结构形式。(B)直线职能制 长期的人力资源规划一般在( A )以上。 (A)五年

广义的人力资源规划实质上是( D )。 (D)所有人力资源规划的总称

范文五:2011电大职业技能实训---管理会计

第1题: 销售收入为20万元,贡献边际率为60%,其变动成本总额为( )万元。

A 8

第2题: 单价单独变动时,会使安全边际( )

B同方向变动

第3题: 下列因素单独变动时,不对保利点产生影响的是( )

C 销售量

第4题: 某企业每月固定成本1000元,单价10元,计划销售量600件,欲实现目标利润800元,其单位变动成本为( )元。

B 7

第5题: 标准成本制度的重点是( )。

A 成本差异的计算分析

第6题: 与生产数量没有直接联系,而与批次成正比的成本是( )

C 调整准备成本

第7题: 本量利分析的前提条件是( )

A 变动成本法假设

B 相关范围及线性假设

C 成本性态分析假设

D 产销平衡和品种结构不变假设

第8题: 本量利分析基本内容有( )

B 安全性分析

D 保本点分析

第9题: 安全边际率=( )

B 安全边际量÷实际销量

D 安全边际额÷实际销售额

第10题: 从保本图得知( )

C 实际销售量超过保本点销售量部分既是安全边际

D 安全边际越大,盈利面积越大

第11题: 贡献边际率的计算公式可表示为( )

B 1-变动成本率

C 贡献边际÷销售收入

D 固定成本÷保本销售额

第12题: 下列各项中,能够同时影响保本点、保利点及保净利点的因素为( )

A 贡献边际率

B 固定成本总额

D 单位贡献边际

第13题: 企业上年销售收入为2000万元,利润为300万元,预计下年度销售收入将增加100万元,若销售利润率保持不变,则目标利润为( ) 。

B 315万元

第14题: 在长期投资决策评价中,属于辅助指标的是( )。

A 投资利润率

第15题: 一般说来,计件工资制下的直接人工费属于( )。

B 半变动成本

第16题: 在一般情况下,若销售量不变,期末存货量等于期初存货量,全部成本法计算的净收益( )变动成本法计算的净收益。 C 无关系

第17题: 在财务会计中,应当将销售费用归属于下列各项中的( )。

C 非生产成本

第18题: 按照管理会计的解释,成本的相关性是指()。

B 与决策方案有关的成本特性

第19题: 阶梯式混合成本又可称为()。

C 半固定成本

第20题: 将全部成本分为固定成本、变动成本和混合成本所采用的分类标志是( )

D 成本的性态

第21题: 在历史资料分析法的具体应用方法中,计算结果最为精确的方法是()。

D 回归直线法

第22题: 当相关系数r等于+1时,表明成本与业务量之间的关系是()。

A 完全正相关

第23题: 在不改变企业生产经营能力的前提下,采取降低固定成本总额的措施通常是指降低()。

C 酌量性固定成本

第24题: 单耗相对稳定的外购零部件成本属于()。

A 技术性变动成本

第25题: 下列项目中,只能在发生当期予以补偿,不可能递延到下期的成本是()。

A 期间成本

第26题: 为排除业务量因素的影响,在管理会计中,反映变动成本水平的指标一般是指()。

B 单位变动成本

第27题: 在管理会计中,狭义相关范围是指()。

D 业务量的突变范围

第28题: 在应用历史资料分析法进行成本形态分析时,必须首先确定a,然后才能计算出b的方法时()。

B 散布图法

第29题: 某企业在进行成本形态分析时,需要对混合成本进行分解。据此可以断定:该企业应用的是()。

B 多步分析程序

第30题: 在应用高低点法进行成本性态分析时,选择高点坐标的依据是()。

C 最高的业务量

第31题: 下列应计入制造成本的是()。

D 制造费用

第32题: 下列应计入期间成本的是()。

D 管理费用

第33题: 下列关于变动成本法描述正确的是()。

D 不受业务量增减变动而固定不变

第34题: 由于某项决策引起的需要动用本金现金、承兑汇票、有价证券等流动资产的成本是()。

B 付现成本

第35题: 产品的销售收入超过其变动成本的金额称为()。

B 边际贡献

第36题: 大众公司生产的A产品,每件售价120元,每件变动成本80元,固定成本总额30000元,全年业务量2000件。则保本点的销售量为()。 A 7500件

第37题: 根据现有的生产技术水平,正常的生产能力,以有效经营条件为基础而制定的标准成本是()。

A 正常标准成本

第38题: 企业每年需要对部件18000件,外购价格每件15元。该企业现有的生产车间有剩余生产能力,可加工该部件,加工成本资料如下:直接材料6元,直接人工4.5元 , 变动制造费用3元,固定制造费用2元,则A部件应()。

C 自制

第39题: 某人希望连续5年内的每年年末从银行取款5000元,银行年利率为5%,问此人第一年年初应一次存入多少钱,此题要用到()

D 年金现值系数

第40题: 用净现值法判断方案是否可行,则()。

B 净现值大于0可行

第41题: 作为客户财富管家的理财规划师,不仅要帮助客户管理财富,还要帮助他们找到最适合且能最大限度增加财富的职业渠道。职业规划是一切理财规划的基础,也可以说是理财规划的最高境界。职业规划是涉及( )。

A 职业成长

C 退休计划

D 更换工作

E 职业定位

第42题: 经典的职业规划的理论有GinsBerg,GinsBurg,AxelreD AnD HermA理论。它认为影响职业选择的因素主要有:( )。

A 个人价值

B 情感因素

D 教育因素

E 真实需要

第43题: 职业选择是一个发展的过程。这种过程起源于人的幼年,结束于青年时期。而现实阶段跨了青少年中期和青年时期,它包含的三个阶段是:( )。

A 具体化阶段

D 探索阶段

E 实施阶段

第44题: Super理论虽然为职业选择的专业研究提供了理论基础,但是随着职业选择理论的发展,这个理论也渐渐不能适应形势,因为它忽略了( )的因素。

B 贫穷

C 不同种族

D 妇女

第45题: 在HollAnD的职业象征理论建立在一系列假设基础上,在这些假设中,可以将人归类为( )中的一种。

A 冒险性和传统型

D 艺术型和社会型

E 现实型和钻研型

第46题: 约翰?霍伦的理论是建立在他称之为人生定位这一概念的基础之上的,在他的理论中人生定位被解释为是建立在遗传和对环境需求进行反应的个人生命历史之上的一种发展的过程。霍伦的理论建立的假设条件:( 多选 )。

A 人是理性的经济人 (不是,其余全是

第47题: 社会认识职业理论产生于阿尔伯特?班杜拉的社会认识论,并试图说明文化、性别、遗传天赋、社会关系和不可预料的人生事件这些可能影响和改变职业选择努力的因素。以下是该理论的创立者的是:( )。

A 布朗

B 兰特

C HACkett

第48题: 社会认识职业理论假设职业选择被个人发展的信念所影响,并通过以下四个主要渠道进行改变( )。

A 个人成就

B 替代学习

C 社会同化

E 生理状态和反应

第49题: 在管理会计中,狭义相关范围是指( )。

A 业务量的变动范围

第50题: 下列各项中,能反映变动成本法局限性的说法是( ) 。

D 不符合传统的成本观念

第51题: 在变动成本法下,销售收入减变动成本等于()。

D 贡献边际

第52题: 如果本期销售量比上期增加,其它条件不变,则可断定变动成本法计算的本期营业利润( ) 。

A 一定大于上期

第53题: 在计算保本量和保利量时,有关公式的分母是( )。

B 单位贡献边际

第54题: 在其它因素不变时,固定成本减少,保本点( )。

D 降低

第55题: 经营杠杆系数等于1 ,说明( ) 。

A 固定成本等于0

第56题: 已知上年利润为10万元,下一年经营杠杆系数为1.4,销售量变动率为15%,则下一年利润预测数为( ) 。

D 12.1万

第57题: 在管理会计中,单一方案决策又称为( ) 。

B 接受或拒绝方案决策

第58题: 下列各项中,属于无关成本的是( ) 。

B 沉没成本

第59题: 现代企业会计分为两大分支,一是财务会计,二是( )。

C 管理会计

第60题: 为排除业务量因素的影响,在管理会计中,反映变动成本水平的指标一般是指( )。

C 变动成本率

第61题: 在应用高低点法进行成本性态分析时,选择高点坐标的依据是( )。

C 最高的业务量和最高的成本

第62题: 在变动成本法下,产品成本只包括( )。

B 变动成本

第63题: 成本按其核算的目标分类为()。

C 质量成本

D 业务成本

E 责任成本

第64题: 固定成本具有的特征是()。

B 单位固定成本的反比例变动性

C 固定成本总额的不变型

第65题: 变动成本具有的特征是()

D 单位变动成本的不变性

E 变动成本总额的正比例变动性

第66题: 下列成本项目中,()是酌量性固定成本。

A 职工培训费

B 公告费

C 新产品开发费

第67题: 成本性态分析最终将全部成本区分为()。

A 变动成本

C 固定成本

第68题: 成本性态分析的方法有()。

A B C D E

第69题: 在我国,下列成本项目中属于固定成本的是()。

A 广告费

C 保险费

D 按平均年限法计提的折旧费

第70题: 以下属于半变动成本的有()。

B 煤气费

D 电话费

E 水电费

第71题: 历史资料分析法具体包括的方法有()。

B 散布图法

C 高低点法

E 回归直线法

第72题: 在相关范围内保持不变的有()。

B 单位变动成本

C 固定成本总额

第73题: 下列各项中,属于未来成本的有()。

D 预算成本

E 标准成本

第74题: 由于相关范围的存在,使得成本性态具有以下特点,即()。

A 相对性

B 可转化性

C 暂时性

第75题: 在应用回归直线法时,只有当相关系数复合以下条件之一时才能继续计算回归系数,即()。

A r=+1 D r→+1

第76题: 下列各项中,一般应纳入变动成本的有()。

B 单独核算的包装物成本

D 直接材料

E 按产量法计提的折旧

第77题: 下列关于管理会计说法正确的是()

A 会计报告不具有法律效力

B 采用会计的统计的和数学的方法

D 不要求精确,只计算近似值

第78题: 下列属于约束性固定成本的是()。

A 固定资产折旧

C 管理人员工资

第79题: 业务预算具体包括()。

A 制造费用预算

B 生产预算

C 销售预算

第80题: 现金预算包括()。

A B C D

第81题: 预测分析的基本内容一般包括()。

A B C D

第82题: 理财师在制定详尽的退休规划之前,需要比较客户退休后的资金需求和退休后的收入之间的差别。客户的退休生活最终都要以一定的收入来源为基础,其收入主要包括( )。

A B C D E

第83题: 通常客户的退休后的资金需求与对客户退休收入的预测之间会存在差距,理财规划师应找出目前计划中不合理的部分并加以修改,通常利用( )途径对退休养老规划方案的进一步修改。

A 进行更多高收益率的投资

C 提高储蓄的比例

D 参加额外的商业保险计划

E 延长工作年限

第84题: 任何一项退休养老规划都必须充分考虑经济社会发展等客观因素的影响,这些不以个人意志为转移的影响因素大致可以包括以下几个方面:( )。

A B C D E

第85题: 理财规划师在建立退休养老规划的过程中,必须建议养老计划的客户必须遵循以下的几点原则( )。

A B C D E

第86题: 理财规划师在建立退休养老规划的过程中,必须建议养老计划的客户必须遵循一定的原则,以下是遵循弹性化原则的有:( )。

A 退休养老规划的制定,应当是个人的身心需求及实践能力而定

D 由于所在单位近期效益不佳,导致收入水平下降,可以对不确定的收入采取保守型预测

第87题: 为了遵循“保证给付的资金满足基本支出,报酬较高的其他投资满足生活品质支出”原则。一般来说.满足基本支出的保证给付的资金通常是( )。

B 基本养老保险 D 企业年金

E 个人商业保险

第88题: 客户之所以需要将自己的钱通过受托人的安养信托机制进行管理,是因为客户有资产管理及资产保全的需求,而信托的机制满足了他们的需求。而客户对于管理财产有“三不”:( )。

B 客户在特定领域非常专业。。。。。。。

C 客户为钱工作了大半辈子,退休后只想。。。。。、。。

D 客户预先安排好资金管理运用方式,。。。。。。

第89题: 理财师在为客户进行职业规划的过程中,进行的SWOT分析包括( )。

A 挑战

C 机遇

D 优势

E 劣势

第90题: DonAlD Super创建了一种具有六个阶段的职业选择理论,以下属于这六个阶段的是( )。

A B C D E

第91题: 理财规划师为客户进行退休养老规划的时候应当遵循保证给付的资金满足基本支出的原则,下列属于保证给付的资金的有:( )。

A 基本养老保险

B 个人商业保险

C 企业年金

第92题: 张先生今年58岁,打算后年退休,退休前的收益率为10%,针对张先生的目前状况,理财规划师的理财建议适当的是:( 多选 )。

E 提高退休后期望收益率,选择股票投资(不是,其余全是)

第93题: 对公司效益良好,于今年成立了企业年金理事会,开始企业年金计划,并分别委托一家基金管理公司作为投资管理人,一家商业银行作为托管人和账户管理人。以下关于企业年金参与主体的关系,说法正确的是:( )。

A 该企业年金计划中的受托人是企业年金理事会

C 该企业年金计划中的管理人是基金管理公司

D 该企业年金计划中的委托人是该家公司

第94题: 一般而言,为了满足客户退休后的年平均收益率,理财师可以建议其购买( )金融产品。

B 货币市场基金

C 长期债券

D 短期国债

第95题: 高先生今年36岁,打算65岁退休,考虑到通货膨胀,他退休后每年生活费需要10万元。高先生预计可以活到85岁,他首先拿出10万元储蓄作为退休基金的启动资金,并打算每年年末投入1万元固定资金。根据该案例,假定退休后的投资回报率为3%,以下说法正确的是:( )。

B 经估算高先生65岁时退休基金必须达到的规模为

D 在估算高先生65岁时退休基金必须达到的规模时应采用先付年金法

第96题: 接上题的案例,假定高先生退休前的年收益率为6%,关于高先生退休时的退休基金规模,说法正确的是:( )。

D 经估算高先生65岁时退休基金的规模为

E 在估算高先生65岁时退休基金的规模时应采用后付年金法

第97题: 通常客户在退休时的退休基金规模达不到退休后的资金需求,从而产生一定的资金缺口。为了弥补这一缺口,理财师可以建议客户通过( )等途径来调整退休养老金规划方案。

A B C D E

第98题: 我国目前的企业年金计划均实行确定缴费计划(DC计划),( )是退休时个人账户资产的组成部分。

A 个人缴纳

B 投资收益

C 企业缴费

第99题: 企业年金是养老保险制度中的重要组成部分,这几年得到迅速的发展完善。以下关于企业年金与基本养老保险的关系的描述,正确的是:( )。

C 企业年金是一种补充养老保险制度

E 效益良好的企业可以建立企业年金计划

第100题: 标准成本控制系统的内容包括().

A 标准成本的制定

B 成本差异的账务处理

D 成本差异的计算分析

范文六:电大职业技能实训基础会计

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基础会计

1: 按照账户的用途和结构分类,“固定资产”账户属于( 存盘账户 )

2: 用以记录和证明经济业务的发生或完成情况,明确经济责任,并作为记账依据的会计凭证是(原始凭证 )

3: “限额领料单”按其填制方法属于( 累计凭证 )。

4: 当经济业务只涉及货币资金相互间的收付时,一般填制(付款凭证 )

5: 销售商品一批,部分货款已收回并存入银行,另有部分货款尚未收回,应填制( 收款和转账)

6: 下列单据中属于自制原始凭证的是(工资计算单)。

7: 明细账从账簿的外表形式上看一般采用(活页)账簿。

8: 在结账以前,如发现账簿记录有文字或数字错误,而记账凭证没错,应采用(划线更整法)进行错账更正。

9: 记账以后,如发现记账凭证和账簿记录的金额有错误(所记金额小于应记的正确金额),而应借、应贷的会计科目没有错误,应采用(补充登记法)进行错账更正。

10: 对现金清查所采用的基本方法是(实地盘点法)。

11: 清查银行存款所采用的方法一般是(对账单法)

12: 在实地盘存制下,平时在账簿中对财产物资(只记增加不及减少)

13: “未达账项”是指单位与银行之间由于结算凭证传递的时间不同而造成的(一方已经入入账,而另一方尚未登记入账的账项)。

14: 结算往来款项的清查一般采用(函证核对法)

15: “待处理财产损溢”是一个(双重性质的账户)。

16: 对财产清查中发现的财产物资盘亏,若属于定额内的自然损耗,应按规定转作(管理费用)。

17: 财产物资的盘存制度有(实地盘存制,永续盘存制)。

18: 下列不属于对外会计报表的是(产品生产成本表)。

19: 下列属于静态报表的是(资产负债表)。

第20题: 汇总会计报表与单位会计报表是会计报表按照(编制单位 )进行的分类。 第21题: 个别会计报表与合并会计报表是会计报表按照(会计主体)进行的分类。 第22题: 下列会计报表中属于月报的有(资产负债表,利润表)。

第23题: 其全部指标均依据有关账户余额填列的会计报表是(资产负债表)。 第24题: 汇总会计报表是根据(单位会计报表)汇总编制的。

第25题: 会计按其使用单位分类,一般分为( 行政,事业,和企业 )。

第26题: 会计的基本职能有(反应和监督)。

第27题: 下列各项中属于会计核算方法的有(复制记账,填制和审核会计凭证,设置会计科目和账户)。

第28题: 下列会计等式正确的有1.(资产=负+所+(收-费)2.资=负+所3.资等于权4.资=负+所+净)

第29题: 期间费用包括(管理,财务,营业)。

第30题: 会计分录的基本内容有(名称,金额,方向)。

第31题: 按照账户的用途和结构分类,下列账户中属于调整账户的有( 坏账,累计,利润)。 32题: 会计凭证包括(记账,原始)

第33题: 原始凭证按其取得的来源不同可分为( 自制,外来 )。、

第34题: 自制原始凭证按填制手续不同可分为( 累计,汇总,一次 )。

第35题: 下列单据中属于原始凭证的有( 领料,发票,借款,收料 )。

第36题: 下列原始凭证中属于一次凭证的有( 收料,领料,发货票 )。

第37题: 总分类账和明细分类账平行登记的要点有(方向一致,金额相同,依据相同)。 第38题: 登账时遇到下列情况应用红色墨水书写(登记减少数,在余额栏登记负数金额)。 第39题: 对账包括(1.实存数额相核对2.会计出纳人员核对3.会计凭证进行核对)

第40题: 下列会计报表中属于动态报表的有( 1.现金流量表2.利润分配3.利润表4.商品产品成表 )。

第41题: 资产负债表从表内的项目构成及其数据看,其特征有(比较,分类,平衡)。 第42题: 权责发生制的建立是以(持续经营)为前提的。

第43题: 会计核算基本前提中的货币计量前提还包括(币值稳定)前提。

第44题: 企业会计核算中常用的“待摊费用”、“预提费用”账户是按照(债权发生制)的要求而设置的。

第45题: 划分收益性支出与资本性支出的目的是为了(正确核算企业各个期间的损益)。 第46题: 一贯性原则是由( 持续经营 )假定决定的。

第47题: 只有采用权责发生制的单位,才需要设置( 待摊费用 )账户。

第48题: 下列各项中属于资本性支出的是( 购进机器设备 )。

第49题: 在会计实务中,将劳动手段按一定标准划分为固定资产和低值易耗品,其依据是(重要性原则)

第50题: 企业在进行会计核算时选择一种“不多计资产或收益,少计负债或费用”的会计处理方法,所遵循的是( 谨慎性原则 )。

第51题: 在进行会计核算时,应将企业财产与其他单位及投资者财产区别开来,是会计核算基本前提中关于( 会计主体)的要求。

第52题: 以记账凭证为依据,按每一贷方科目分别设置,并根据相对应的借方科目定期归类汇总的记账凭证是( 汇总转账凭证)。

第53题: 科目汇总表核算形式和汇总记账凭证核算形式的主要相同点是(都要汇总几张不走相同)。

第54题: 各种会计核算形式的主要区别是(登记总账的依据方法不同 )。

第55题: 资产负债表的资产项目,说明了企业所拥有的各种经济资源以及企业(偿还债务的能力)。

第56题: 资产负债表的负债项目,显示了企业所负担债务的(数量和偿还期长短)。 第57题: 资产负债表内各项目分类与排列的依据是(经济性质和流动性)。

第58题: 下列选项中正确反映了资产负债表中资产项目排列顺序的是(流动,长期,固定,无形,其他)。

第59题: 下列资产负债表项目中,需根据总账账户和明细账户余额分析计算填列的项目是(长期借款)。

第60题: 会计核算应当按照规定的会计处理方法进行,会计指标应当口径一致,这是会计核算的(可比性)。

第61题: 权责发生制原则的要求是(都作为本期费用处理,都作为本期收入处理)。

第62题: 下列各项中属于收益性支出的是(购进办公用品,商品,原材料,支付短期借款利息)。

第63题: 下列做法中,考虑了谨慎性原则的是(后进先出法,提坏账准备,加速折旧 )。 第64题: 会计核算形式也称会计核算程序或账务处理程序,是指凭证和账簿组织、记账程序和方法相互结合的方式。它是记账和产生会计信息的步骤和方法。Y

第65题: 记账凭证核算形式是以直接根据各种记账凭证登记总分类账为特点的一种最基本的会计核算形式。Y

第66题: 科目汇总表核算形式又称记账凭证汇总表核算形式,是以定期将记账凭证按会计科目汇总,然后再根据科目汇总表登记总分类账为主要特点的一种会计核算形式。Y

第67题: 实地盘存制又称“定期盘存制”,是指平时根据会计凭证在有关账簿中只登记存货的增加数,不登记减少数,月末通过实地盘点,将盘点的实存数作为账面结存数,然后倒挤推算出本期发出数的一种存货核算方法。Y

第68题: 会计的反映职能是指会计通过核算工作,提供会计数据,真实反映企业的经营活动和成果,反映行政和事业单位预算资金的收支和节余情况.Y

第69题: 会计的监督职能是指会计在其核算过程中队经济活动的合法性和合理性所实施的监督。Y

第70题: 会计账簿是由具有—定格式、相互联系的账页所组成,用来序时、分类地全面记录一个企业、单位经济业务事项的会计簿籍。Y

第71题: 备查账簿是对某些在日记账簿和分类账簿中未能记载或记载不全的经济业务进行补充登记的账簿。Y

第72题: 关于会计主体和法律主体的区别,描述正确的是( 只要是„„„„ )

第73题: 关于真实性原则的含义,下列不正确的是( 真实性原则并非不可违)。

第74题: 会计核算所要反映和提供的会计信息必须有助于会计信息使用者正确地做出经济决策,即会计信息必须满足宏观经济管理的需要,满足各有关方面了解企业财务状况和经营成果的需要,满足加强内部经营管理的需要,这是( 相关性)的要求。

第75题: 在会计核算中,一个会计期间内的各项收入与其相关联的成本费用应当在同一会计期间内进行确认、计量,是(配比性)的要求。

第76题: 按照历史成本原则,企业对资产、负债等项目的计量应当基于经济业务的( 实际交易价格)。

第77题: 谨慎性原则要求( 企业可以设置秘密准备 )。

第78题: 关于重要性原则,理解正确的是( 根据„„事项即可 )。

第79题: 下列哪个不属于会计要素(成本 )。

第80题: 下列对于收入的描述错误的是(营业外收入不包括收入要素中)。

第81题: 企业在一定会计期间发生的所有费用可以分为( 制造成本,期间费用 )。 第82题: ( 利润 )属于会计六要素之一,却不属于个人理财会计五要素之一。

第83题: 会计等式的基本平衡式是( 资产=负+所)。

第84题: 关于记账方向的描述正确的是(资,成,费,在借 )。

第85题: 财务管理的目标是( 股东财富最大化)。

第86题: 通常用(AB两项均可)表示货币的时间价值。

第87题: 关于财务会计的目标,描述正确的是(1.为国家„„2.为企业„„3.为投资者„„ )。

第88题: 会计核算的基本前提是( 货币计量,持续经营,会计分期,会计主体)

第89题: 企业会计核算要遵守的基本原则可以划分为几大类,分别是( 会计修订性惯例的要求 .会计信息质量要求。会计要素确认计量要求,总体性要求)。

第90题: 关于权责发生制原则,下列正确的是(权责„„手指和损益,权责„„收入费用处理 )。

第91题: 资产应该包括以下哪些特征(ABCDE)。

第92题: 关于负债理解正确的是(ABCD)。

第93题: 所有者权益和负债的区别在于(ABCD)。

第94题: 财务会计报告包括(会计报表附注,说明书,会计报表 )。

第95题: 企业主要的会计报表包括( 资产负债表,资产登记表,损益表 )。

第96题: 业务收支以外币为主的企业,其记账本位币应为( 两种方式均可 ).

第97题: 财务管理原则包括( ABCDE)。

第98题: 记账凭证的基本内容包括(ABCDE)。

第99题: 登记日记账的方式是按照经济业务发生的时间先后顺序进行(逐日逐笔登记 )。 第100题: “决策有用观”是一种关于(会计目标)的观点。职业技能实训平台

基础会计

1: 按照账户的用途和结构分类,“固定资产”账户属于( 存盘账户 )

2: 用以记录和证明经济业务的发生或完成情况,明确经济责任,并作为记账依据的会计凭证是(原始凭证 )

3: “限额领料单”按其填制方法属于( 累计凭证 )。

4: 当经济业务只涉及货币资金相互间的收付时,一般填制(付款凭证 )

5: 销售商品一批,部分货款已收回并存入银行,另有部分货款尚未收回,应填制( 收款和转账)

6: 下列单据中属于自制原始凭证的是(工资计算单)。

7: 明细账从账簿的外表形式上看一般采用(活页)账簿。

8: 在结账以前,如发现账簿记录有文字或数字错误,而记账凭证没错,应采用(划线更整法)进行错账更正。

9: 记账以后,如发现记账凭证和账簿记录的金额有错误(所记金额小于应记的正确金额),而应借、应贷的会计科目没有错误,应采用(补充登记法)进行错账更正。

10: 对现金清查所采用的基本方法是(实地盘点法)。

11: 清查银行存款所采用的方法一般是(对账单法)

12: 在实地盘存制下,平时在账簿中对财产物资(只记增加不及减少)

13: “未达账项”是指单位与银行之间由于结算凭证传递的时间不同而造成的(一方已经入入账,而另一方尚未登记入账的账项)。

14: 结算往来款项的清查一般采用(函证核对法)

15: “待处理财产损溢”是一个(双重性质的账户)。

16: 对财产清查中发现的财产物资盘亏,若属于定额内的自然损耗,应按规定转作(管理费用)。

17: 财产物资的盘存制度有(实地盘存制,永续盘存制)。

18: 下列不属于对外会计报表的是(产品生产成本表)。

19: 下列属于静态报表的是(资产负债表)。

第20题: 汇总会计报表与单位会计报表是会计报表按照(编制单位 )进行的分类。 第21题: 个别会计报表与合并会计报表是会计报表按照(会计主体)进行的分类。 第22题: 下列会计报表中属于月报的有(资产负债表,利润表)。

第23题: 其全部指标均依据有关账户余额填列的会计报表是(资产负债表)。 第24题: 汇总会计报表是根据(单位会计报表)汇总编制的。

第25题: 会计按其使用单位分类,一般分为( 行政,事业,和企业 )。

第26题: 会计的基本职能有(反应和监督)。

第27题: 下列各项中属于会计核算方法的有(复制记账,填制和审核会计凭证,设置会计科目和账户)。

第28题: 下列会计等式正确的有1.(资产=负+所+(收-费)2.资=负+所3.资等于权4.资=负+所+净)

第29题: 期间费用包括(管理,财务,营业)。

第30题: 会计分录的基本内容有(名称,金额,方向)。

第31题: 按照账户的用途和结构分类,下列账户中属于调整账户的有( 坏账,累计,利润)。 32题: 会计凭证包括(记账,原始)

第33题: 原始凭证按其取得的来源不同可分为( 自制,外来 )。、

第34题: 自制原始凭证按填制手续不同可分为( 累计,汇总,一次 )。

第35题: 下列单据中属于原始凭证的有( 领料,发票,借款,收料 )。

第36题: 下列原始凭证中属于一次凭证的有( 收料,领料,发货票 )。

第37题: 总分类账和明细分类账平行登记的要点有(方向一致,金额相同,依据相同)。 第38题: 登账时遇到下列情况应用红色墨水书写(登记减少数,在余额栏登记负数金额)。 第39题: 对账包括(1.实存数额相核对2.会计出纳人员核对3.会计凭证进行核对)

第40题: 下列会计报表中属于动态报表的有( 1.现金流量表2.利润分配3.利润表4.商品产品成表 )。

第41题: 资产负债表从表内的项目构成及其数据看,其特征有(比较,分类,平衡)。 第42题: 权责发生制的建立是以(持续经营)为前提的。

第43题: 会计核算基本前提中的货币计量前提还包括(币值稳定)前提。

第44题: 企业会计核算中常用的“待摊费用”、“预提费用”账户是按照(债权发生制)的要求而设置的。

第45题: 划分收益性支出与资本性支出的目的是为了(正确核算企业各个期间的损益)。 第46题: 一贯性原则是由( 持续经营 )假定决定的。

第47题: 只有采用权责发生制的单位,才需要设置( 待摊费用 )账户。

第48题: 下列各项中属于资本性支出的是( 购进机器设备 )。

第49题: 在会计实务中,将劳动手段按一定标准划分为固定资产和低值易耗品,其依据是(重要性原则)

第50题: 企业在进行会计核算时选择一种“不多计资产或收益,少计负债或费用”的会计处理方法,所遵循的是( 谨慎性原则 )。

第51题: 在进行会计核算时,应将企业财产与其他单位及投资者财产区别开来,是会计核算基本前提中关于( 会计主体)的要求。

第52题: 以记账凭证为依据,按每一贷方科目分别设置,并根据相对应的借方科目定期归类汇总的记账凭证是( 汇总转账凭证)。

第53题: 科目汇总表核算形式和汇总记账凭证核算形式的主要相同点是(都要汇总几张不走相同)。

第54题: 各种会计核算形式的主要区别是(登记总账的依据方法不同 )。

第55题: 资产负债表的资产项目,说明了企业所拥有的各种经济资源以及企业(偿还债务的能力)。

第56题: 资产负债表的负债项目,显示了企业所负担债务的(数量和偿还期长短)。 第57题: 资产负债表内各项目分类与排列的依据是(经济性质和流动性)。

第58题: 下列选项中正确反映了资产负债表中资产项目排列顺序的是(流动,长期,固定,无形,其他)。

第59题: 下列资产负债表项目中,需根据总账账户和明细账户余额分析计算填列的项目是(长期借款)。

第60题: 会计核算应当按照规定的会计处理方法进行,会计指标应当口径一致,这是会计核算的(可比性)。

第61题: 权责发生制原则的要求是(都作为本期费用处理,都作为本期收入处理)。

第62题: 下列各项中属于收益性支出的是(购进办公用品,商品,原材料,支付短期借款利息)。

第63题: 下列做法中,考虑了谨慎性原则的是(后进先出法,提坏账准备,加速折旧 )。 第64题: 会计核算形式也称会计核算程序或账务处理程序,是指凭证和账簿组织、记账程序和方法相互结合的方式。它是记账和产生会计信息的步骤和方法。Y

第65题: 记账凭证核算形式是以直接根据各种记账凭证登记总分类账为特点的一种最基本的会计核算形式。Y

第66题: 科目汇总表核算形式又称记账凭证汇总表核算形式,是以定期将记账凭证按会计科目汇总,然后再根据科目汇总表登记总分类账为主要特点的一种会计核算形式。Y

第67题: 实地盘存制又称“定期盘存制”,是指平时根据会计凭证在有关账簿中只登记存货的增加数,不登记减少数,月末通过实地盘点,将盘点的实存数作为账面结存数,然后倒挤推算出本期发出数的一种存货核算方法。Y

第68题: 会计的反映职能是指会计通过核算工作,提供会计数据,真实反映企业的经营活动和成果,反映行政和事业单位预算资金的收支和节余情况.Y

第69题: 会计的监督职能是指会计在其核算过程中队经济活动的合法性和合理性所实施的监督。Y

第70题: 会计账簿是由具有—定格式、相互联系的账页所组成,用来序时、分类地全面记录一个企业、单位经济业务事项的会计簿籍。Y

第71题: 备查账簿是对某些在日记账簿和分类账簿中未能记载或记载不全的经济业务进行补充登记的账簿。Y

第72题: 关于会计主体和法律主体的区别,描述正确的是( 只要是„„„„ )

第73题: 关于真实性原则的含义,下列不正确的是( 真实性原则并非不可违)。

第74题: 会计核算所要反映和提供的会计信息必须有助于会计信息使用者正确地做出经济决策,即会计信息必须满足宏观经济管理的需要,满足各有关方面了解企业财务状况和经营成果的需要,满足加强内部经营管理的需要,这是( 相关性)的要求。

第75题: 在会计核算中,一个会计期间内的各项收入与其相关联的成本费用应当在同一会计期间内进行确认、计量,是(配比性)的要求。

第76题: 按照历史成本原则,企业对资产、负债等项目的计量应当基于经济业务的( 实际交易价格)。

第77题: 谨慎性原则要求( 企业可以设置秘密准备 )。

第78题: 关于重要性原则,理解正确的是( 根据„„事项即可 )。

第79题: 下列哪个不属于会计要素(成本 )。

第80题: 下列对于收入的描述错误的是(营业外收入不包括收入要素中)。

第81题: 企业在一定会计期间发生的所有费用可以分为( 制造成本,期间费用 )。 第82题: ( 利润 )属于会计六要素之一,却不属于个人理财会计五要素之一。

第83题: 会计等式的基本平衡式是( 资产=负+所)。

第84题: 关于记账方向的描述正确的是(资,成,费,在借 )。

第85题: 财务管理的目标是( 股东财富最大化)。

第86题: 通常用(AB两项均可)表示货币的时间价值。

第87题: 关于财务会计的目标,描述正确的是(1.为国家„„2.为企业„„3.为投资者„„ )。

第88题: 会计核算的基本前提是( 货币计量,持续经营,会计分期,会计主体)

第89题: 企业会计核算要遵守的基本原则可以划分为几大类,分别是( 会计修订性惯例的要求 .会计信息质量要求。会计要素确认计量要求,总体性要求)。

第90题: 关于权责发生制原则,下列正确的是(权责„„手指和损益,权责„„收入费用处理 )。

第91题: 资产应该包括以下哪些特征(ABCDE)。

第92题: 关于负债理解正确的是(ABCD)。

第93题: 所有者权益和负债的区别在于(ABCD)。

第94题: 财务会计报告包括(会计报表附注,说明书,会计报表 )。

第95题: 企业主要的会计报表包括( 资产负债表,资产登记表,损益表 )。

第96题: 业务收支以外币为主的企业,其记账本位币应为( 两种方式均可 ).

第97题: 财务管理原则包括( ABCDE)。

第98题: 记账凭证的基本内容包括(ABCDE)。

第99题: 登记日记账的方式是按照经济业务发生的时间先后顺序进行(逐日逐笔登记 )。 第100题: “决策有用观”是一种关于(会计目标)的观点。

范文七:电大职业技能实训-工商管理1

第1题: 为了保证组织目标得以实现,就需要有控制职能。纵向看,各个管理层次都要重视控制职能,(C )。

第2题: 约法尔是管理过程学派的创始人,他认为管理的职能有五个,即(B ),这五种职能构成了一个完整的管理过程。

第3题: 企业流程再造的目的是增强企业竞争力,从( A)上保证企业能以最小的成本、高质量的产品和优质的服务赢得客户。

第4题: 企业管理层次的差异决定了目标体系的垂直高度。这样,企业目标就成了一个有层次的体系和网络,即是目标的( A)。

第5题: ( B)以后,在我国一些企业,目标管理思想得到广泛的应用,并在实践中与计划管理、民主管理、经济责任制等管理制度相结合,形成带有中国特点的目标管理制度。

第6题: 按预测时间范围长短不同,可将其分为短期预测、中期预测和长期预测三种。一般地,预测时间范围越短,预测质量越高;反之,预测结果的准确性越低。因此,在进行产品价格决策时,需要做的是(C )。

第7题: 用特尔菲法进行预测与决策,对专家人数的确定要视所预测或决策问题的复杂性而定。人数太少会限制学科的代表性和权威性;人数太多则难以组织。一般以( B)人为宜。

第8题: 授权时应依被授权者的才能和知识水平的高低而定。这就是授权的(A )原则。

第9题: 有一种领导理论,它将领导方式分为四类,即专权命令式、温和命令式、协商式和参与式,这种领导理论即( C)。

第10题: 美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现,按时计酬的职工仅能发挥其能力的20—30%;而受到激励的职工,其能力可发挥至( C)。 第11题: 一个管理人员的职能是“计划、安排和实施各种不同的生产过程”,这是(B )中的观点。

第12题: 决定一个组织经济效益大小和资源效率高低的首要条件是( C),其手段都是管理。

第13题: 梅奥等人通过霍桑实验得出结论:人们的生产效率不仅受到物理的、生理的因素的影响,而且还受到社会环境、社会心理因素的影响。由此创立了

(C )。

第14题: 企业管理层次的差异决定了目标体系的垂直高度。这样,企业目标就成了一个有层次的体系和网络,即目标的(A )。

第15题: 组织结构设计的出发点和依据是(B )。

第16题: (A )提出协调方式经历了相互调整方式、直接监督方式、标准化方式三个阶段。

第17题: 美国通用汽车公司,在1920年的危机中,发明并最早采用(A )组织结构。

第18题: 下列哪种方法不属于模拟情景训练法?( C)

第19题: 领导理论的发展大致经历了三个阶段,(A )侧重于研究领导人的性格、素质方面的特征。

第20题: 现代企业管理学认为,企业管理的重点在经营,而经营的核心是计划。A

第21题: “正式组织”与“非正式组织”的区别在于,“正式组织”中以效率的逻辑为重要标准。A

第22题: 彼得·圣吉提出了学习型组织的五项修炼技能,认为不同的人,对同一事物的看法不同,是因为他们的智慧不同。A

第23题: 麦格雷戈在德鲁克目标管理概念的基础上,提出了新的业绩评价方法,提出由下属人员承担为企业设置短期目标的责任,并同其上司一起检查这些目标的责任。A

第24题: 对企业销售收入及其变化趋势的预测就是销售预测。A

第25题: 按照预测时间的不同,可将其分为短期预测、中期预测和长期预测。一般情况下,预测时间范围的长短与预测质量的高低成正比例关系。A

第26题: 各级职务和岗位应当按等级来组织,每个下级应当接受上级的控制和监督。这就是韦伯的理想组织模式的基本特征之一——职权等级。B

第27题: 管理幅度、管理层次与组织规模存在着相互制约的关系。也就是说,当组织规模一定时,管理幅度与管理层次成正比关系。A

第28题: 权变理论亦称随机制宜理论,强调领导无固定模式,领导效果因领导者、被领导者和工作环境的不同而不同。B

第29题: 对于规模较小或者必须时刻保持上下一致的组织来说,一般适合采用分层控制的方式。A

第30题: 企业文化是指一定历史条件下,企业在生产经营和管理活动中所创造的具有本企业特色的精神财富及其物质形态。A

第31题: 人员配备是组织根据目标和任务正确选择、合理使用、科学考评和培训16人员,以合适的人员去完成组织结构中规定的各项任务,从而保证整个组织目标和各项任务完成的职能活动。A

第32题: 激励是指人类活动的一种内心状态。它具有加强和激发动机,推动并引导行为使之朝向预定目标的作用。通常认为,一切内心要争取的条件:欲望、需要、希望、动力等都构成了对人的激励。A

第33题: 分层控制是指将管理组织分为不同的层级,各个层次在服从整体目标的基础上,相对独立地开展控制活动。A

第34题: 用特尔菲法进行预测与决策,对专家人数的确定要视所预测或决策问题的复杂性而定。人数太少会限制学科的代表性和权威性;人数太多则难以组织。一般以( A )人为宜。

第35题: 德国社会学家马克思?韦伯在本世纪早期提出了理想的组织模式,即:所谓的“理想行政组织” 。韦伯主要依据( C)来描述他的理想的组织模式。 第36题: 从企业组织结构的含义可以得出:组织结构的核心内容是( B )。 第37题: 责任、权力、利益三者之间不可分割,必须是协调的、平衡的和统一的。这就是组织工作中的( A )原则。

第38题: 管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。经研究发现,高层管理人员的管理幅度通常以( A )较为合适。

第39题: 授权时应依被授权者的才能和知识水平的高低而定。这就是授权的

(A )原则。

第40题: 管理者授权时,必须向被授权人明确所授事项的任务目标及权责范围,亦即授权的( A )原则。

第41题: 为了充分运用用管理者的专业知识和技能,有利于组织专业化生产和经营,常常采用( A )部门的方法。

第42题: 以职位的空缺和实际工作的需要为出发点,以职位对人员的实际要求为标准,选拔、录用各类人员。这就是人员配备的( A )原则。

第43题: 行为科学个别差异原则告诉我们,人的差异是客观存在的,一个人只有处在最能发挥其才能的岗位上,才能干得最好。因此,要根据每个人的能力大小而安排合适的岗位。这就是人员配备的( B )原则。

第44题: 在选聘管理人员的时候,安排被选者担任某个临时性的“代理”职务,以防止彼得现象的发生。这就是( B )的培训方法。

第45题: 有一种领导理论,它将领导方式分为四类,即专权命令式、温和命令式、协商式和参与式,这种领导理论即( C )。

第46题: 领导者的自身影响力取决于领导者本人的素质和修养,主要包括( C)等因素。

第47题: 领导者只决定目标、任务的方向,对部属在完成任务各个阶段上的日常活动不加干预。这种领导方式被称作“效果管理”。它属于(C )领导。 第48题: 领导者要科学地用人,需要先识人,即发现人所具有的潜在能力。科学用人的艺术主要表现在( B)等方面。

第49题: 当领导者面对一个非处理不可的事情时,不去直接处理,而是先搁一搁,去处理其他问题。这种调适人际关系的方法就是( B)。

第50题: 美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现,按时计酬的职工仅能发挥其能力的20-30%;而受到激励的职工,其能力可发挥至( C )。 第51题: 马斯洛将人类的需要由低到高划归为五层次。他认为,一般的人都是按照这个层次从低级到高级,一层一层地去追求并使自己的需要得到满足。这就是著名的( B)。

第52题: 管理人员在事故发生之前就采取有效的预防措施,防患于未然,这样的控制活动,是控制的最高境界,即(B )。

第53题: 企业中体现企业目标所规定的成员之间职责的组织体系就是( A )。 第54题: 老张到总公司开会,回来的路上丢失了部分文件,致使总公司的指令不能及时被传达。由此造成的信息沟通障碍源于( C)。

第55题: 当组织的外部环境变化不大时,企业组织结构可以体现较强的( B )。 第56题: 小批量生产企业的产品具有差异化的特点,常常根据顾客的要求进行设计、生产,对企业技术人员技术水平要求较高,适于采用( B)组织形式。 第57题: (A )提出协调方式经历了相互调整方式、直接监督方式、标准化方式三个阶段。

第58题: 针对组织结构存在的某些缺陷,通过设立临时性或长久性的协调人员或协调组织实现协调,这种协调方式属于(B )。

第59题: 组织结构设计的主体阶段是(C )。

第60题: ( A )即U型结构,又叫“功能型垂直结构”

第61题: 美国通用汽车公司,在1920年的危机中,发明并最早采用( A)组织结构。

第62题: 以职位的空缺和实际工作的需要为出发点,以职位对人员的实际要求为标准,选拔、录用各类人员。这就是人员配备的( A )原则。

第63题: 行为科学个别差异原则告诉我们,人的差异是客观存在的,一个人只有处在最能发挥其才能的岗位上,才能干得最好。因此,要根据每个人的能力大小而安排合适的岗位。这就是人员配备的( B )原则。

第64题: 在选聘管理人员的时候,安排被选者担任某个临时性的“代理”职务,以防止彼得现象的发生。这就是( B )的培训方法。

第65题: 人员配备的首要任务是( A )。

第66题: 在管理人员选聘的测试办法中,考查人员事先不拟订谈话形式和内容的框架,而是以漫谈形式让备选人员自由发挥的方法是( C)。

第67题: 将考评问题分级分类列表,发放给被调查者并要求填好后送回,由考评小组进行数据综合的考评测试方法是( B )。

第68题: 有一种领导理论,它将领导方式分为四类,即专权命令式、温和命令式、协商式和参与式,这种领导理论即( C )。

第69题: 激励过程就是一个由(A )开始,到( )得到满足为止的连锁反应。

第70题: 能够有效发现计划与计划实施之间差距的管理环节是(C )

第71题: 依据控制的(B )不同,可将其划分为现场控制、前馈控制和反馈控制。

第72题: 在企业经营管理活动中,质量的含义是指( C )。

第73题: 零基预算的核心是( A )。

第74题: “凡是预则立,不预则废”,是强调( B)的重要性。

第75题: 日本经济之所以能在“战后”一片废墟上迅速发展起来,起主导和关键作用的是( A)。

第76题: 生产计划、财务成本计划和供应计划等,是属于按(B )进行分类的。

第77题: 系统管理学派认为,组织是由一个相互联系的若干要素组成、为环境所影响的并反过来影响环境的开放的( A )。

第78题: 管理科学学派中所运用的科学技术方法,来源于(C )。

第79题: 对企业现在和未来的整体效益活动实行全局性管理,就是(B )的核心。

第80题: 企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本企业特色的精神文化和物质文化就是( C )。

第81题: 1990年,美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得?圣吉教授出版了一本享誉世界之作,引起世界管理界的轰动,这就是( C)。

第82题: 企业流程再造的目的是增强企业竞争力,从( A )上保证企业能以最小的成本、高质量的产品和优质的服务赢得客户。

第83题: 按照计划内容表现形式的不同,可以将其分为目标、策略、政策等多种。在决策或处理问题时,用以指导并沟通思想活动的方针和一般规定就是( B ),它指明了组织活动的方向和范围

第84题: 按计划内容的不同可以将其分为( C )。

第85题: 在完全竞争的市场环境下,企业在追求自身利益最大化的同时,通过市场中“看不见的手”的引导,实现(A ),从而实现全社会的公共利益最大化。

第86题: 戴维斯等学者指出,企业目标可分为主要目标、并行目标、次要目标。其中,( A )由企业性质决定,是贡献给顾客的目标。

第87题: 目标不是一成不变的,应根据外部环境的变化及时调整与修正,使其更好的实现企业的宗旨。这就是确定企业目标的( B )原则。

第88题: 企业管理层次的差异决定了目标体系的垂直高度。这样,企业目标就成了一个有层次的体系和网络,即是目标的( A )。

第89题: 企业目标的内容和重点是随着外界环境、企业经营思想、自身优势的变化而变化的。这就是企业目标的( C )。

第90题: 目标管理理论的理论基础是(C )。

第91题: 传统的目标设定过程是由企业的最高管理者完成的,现代管理学提倡( A ),企业员工参与企业目标的设立。

第92题: 在目标设立过程中要注意,目标数量要适中。一般地,要把目标限制在( B)以内。

第93题: 目标管理思想诞生于美国,但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是( A )。

第94题: ( B)以后,在我国一些企业,目标管理思想得到广泛的应用,并在实践中与计划管理、民主管理、经济责任制等管理制度相结合,形成带有中国特点的目标管理制度。

第95题: 美国对70个目标管理计划的实施情况进行了调查,得出结论:若高层管理者对目标管理高度重视,并亲身参与目标管理的实施过程,生产率的平均改进程度可达到56%;否则,生产管理效率仅提高( B )。

第96题: 定量预测是根据调查得到的数据资料,运用数学模型对事物未来的发展趋势作出定量、具体的描述。它需要有充分、有效的( A )做支持。

第97题: 预测方法很多,不同的预测方法往往有不同的适用范围,有的方法适用于长期预测,有的则适用于中、短期预测,等等。例如定性方法往往适合于( A)。

第98题: 如果要对事物发展变化的未来趋势作出描述,例如对五年后技术变革方向进行预测,通常采用(B)的方法。

范文八:电大职业技能实训---职业技能实训--中级财务会计(一)

1 (单选)题业企期存货计末价果如过高可,会引能( 起期当利润加增 )

2(单题选)企业2008年某2130日购月一台入需不装安设备的,已交付并用。使备原价设80000,元计预使5用,预年计残值20净00元,若按数年总和法提计折,旧则3第年的旧折额( 为150006 ) 3

(单选题)下列项中各不属于,会计策的是政 固定(产资折年限估计旧5年 为 )

4 单(选题企业)为减少注册资本购回本公司股份,按实支付的际额金应借,的账记户(是 库 股 存 )

(单5题选)200年初A8司公购入B司10%公的票股准备期持长,2有08年度B公司实现0净润利500万,宣告分派现元金股利20万元,0不考虑其他素的因影,响008年度2A司公对项该股权投资确应的认资投益收( 0万元2 )6

(单 选题)业企末预年收账所属款明细账有借方户额余030元,0贷方余1额0000,元则年资末负产债表预收中款项账的年目末余额为( 应1 000元 0

)7 (选单)企业题盈将余公转积增资本,转增后留存时的盈余积公数额的得不得少不于册注本的( 资 25 % )

8 单选题)(列各项,下企业处理(固定资产净收益的 )不属收于入畴。

9范 单(选)下题列项目中,使负债加增的(是发行公 债司券.)10

(选单)题下列目项中,属不流动资产的于(有 预账收款.

)11 (单选 题下)项列目中,不属流于负动债的( 有应付券).债

2 1单(选题)下属于列金周资和转循过程环交的易事项或(是 造制业企付采支购材的运输料 )费。

13 ( 选题)单列各下中项属于,反映业财企务状的会计况要素是 (所者权益有)

14 (选题单)会账簿按(计 用 )途类分分,为序账、时类账分备、查账。1

5 单(选)从题账用簿来途看,固定资产“片”属卡(于分类簿 账

)61 单选题(下列会)凭计属证累计凭证于的(是 额领料限单). 17

(单选题 )于将现金对存银行的送务业会计,员人编应制记的账证凭(是 金付现凭款证)

。18 (选题单下列)内中容不,于属记账凭的证审核内的是容凭(是证符合否有的关计和预划算 。

)1 9 (单题)选列凭下证中,不能用来记总分类登账是的(始原凭 证)

02 ( 单选题)记“银行借存”款,贷“记应账款”收应制编的记账证凭(收是款证 )凭21

(单 选)发出材题汇料表总一种是(总汇凭 )证2

2 单(选)会题计凭按照证编(程序和用途 )制不,同以可为原始分凭和记证账凭证

23 (单选题) 下原始列证凭中,属外来于原凭始证是(购买的货取物得增的税值用专发 票。)2

4 ( 选单题某企)业月编末的试算制平表衡,中部账户的全月本借发生方合额为计90000元0,“除预收款账外其”他户账的月本方贷生发合额为计89

5000,则预收元账账

户款本(贷方发生额月5为00元 )0

52 单选题()据根借贷记账法的账结构,户账户在借登方记的时 (用的增费加)

26 单(选)题下不属列事业于单位会计素要(利是 润。)

2 7 (选题单会计科)与账目的本户质别是(区会账户有计构,结会计科目而没结有构 )2

(单选题)8般一况下,不情根需据账凭记证登的记簿是(账 备查账)

29 (单选)登题后发现,会计账人员分在工配资费用时,将车间理人管员的资工计入“管理了用”费科目,时此采用更正方的是(法红字正法 更)

03 (单 选)题计人员记账会时在,根据账凭证记登记账时入误,98写成8将,则9会人计员查在该找错项账时应采用,方的法(是 9法除)

3 1单(题选某会计人)员账记,时将应计入“收账应”款目科借方450的元0计入误贷,会计人员方查找在该错项账,时下列在法方,应采中的方法是(用2除)法32

单选(题)用转账票支归欠还公司货A款0050元,会0计员编制人记的凭证账:为记应借收账款0050元,贷记银0行款存0500元,审0并核登记已账入,记账凭该(有证误错使,用红更正字法更正)。 3

3 单(选)题列下属于不账核账对内的的容(会是账簿记录与原始计凭证核对 。)

34 单(选题)横登记式线细明,账不适于用记(管理费登 )用

35 ( 选单)题外按型特分类,征固资产定细账应采用(卡明账片 户

)36 ( 选单题)结在账前发现簿账记有文字录或字错误,数而记账凭证有错没,误采用的应更正法是(划线方正法 )更

3 7 (选单题)总汇账凭证账务处记程序理用适于( 模较大,规济经务较多业的企业)。38

(单选 题) 记(账凭账务证处理序程 的主要)特点是接直根据记凭证账笔逐登总记类账分

93 单选题(企)采购原业料材时具开行承银兑汇票生的发续手费应入(财计务费)。用4

0 ( 选单)企题支付的银业承行兑汇手票费应续(财入务用费.)

1 (4单选题下)结算方式中列既,适用于城同适用又于地异是的委托(款收).

42 (单 题)企选业对金清现查过中程一发的余现金,多经未批准处之理,前应记借“金现账户,贷记(”他应付款其)户。账43

( 选单)短题股票投期与资期长票投股在会资计上的同之共主处要是购(股票入按时入成本投入账)

4 4(单 题)甲企选业以一运辆汽车输乙与公司的一批原材相交料换汽,车的价为700原0元0已,提折旧4020元,0原料的计材税价格为0500元0增值,率税为1%7针。该笔交易甲企业向乙公司支付对补价2000元2,次交此中易企甲所换业入的原材的入账料值为价(59050元

4)5 (单选题企业)买其他购业发企的行可换转债,券质性属于(上混投合

资)

4 6(单题选企业)销售不产应交动营的业

,税借记的科目是(固定应资产清理

4)7 (单 题)无形资选产摊时,销将其应摊价销值计(入管费用理账户)

84 单(选题)对于期分息债券付应,利付息的算账核是(户应利息付

4)9 单选(题)下列属不会计于差的项错是(会计目估赖以进行计基础的发生化变,致导原计估需要订修)50

单(选)题企业建筹期间生的发列费用下中,应作为不开费核办算的是 在建工程的(借款利息 。)5

1 (单选题商)业票的汇款付限期最不能超长过 6个月 )。(

52 单选题()按现照管理金制度的有规关,定列下支出应使用现金不付的是支 (付商品支款5价000 元)。

53 (单选 题在存)价格货续上涨持的情况下,期末存使账面货值价最的存货计大价方法是先进(先法出 。)

45 单(选)题企业入股购时,如果支票付的价中款有含已宣告发但尚放未领的现金股利取应将,部分这股利记的账入户是应(股收 )。利5

5( 单选题接受投)资者缴的出付资额超注册过资的本差,额计上应会计入 (资公本积 )

。56 ( 多题)选企发生业的列下支中出按,定规可用金支现的有(付支付明李销医药费150报元0,支付银承行兑票手汇费续020元支,职工付王静差旅费003元0

)57 (选多题)下列项各,应中入“记坏账备准”账贷户的方有(回过收去认并确销转坏的、账规定按取的坏提准账备

5)8 ( 多选题低)易耗值的品摊方销有(分法期销法、摊次一摊销、法五摊五法)

5销 (9多选)题下情列况,下长股期权投资应用采益法核权的是(算资投合规定约投各资方共同控被投制方,资持股比例5%7,持比例并股向被投资方出派理管人员持股比例40,%并,任免能投资方董事被会多的数员)成

60 多选(题固定)资产核的算账有(户固定产原值、资计折旧累固定资、清理产)6

1 ( 选多题下列项)目属于财务用费开的支有利(支息出、金机融构续费、手汇兑损失、净利收息)入62

(多选题) 属于间费期的用内有容(务财费、用业营费、用理费用)管6

3 ( 选题)多法及任定盈余公意的积途用包括(补亏损弥、配分股利转、资本)增

64 (多选题对)资产于负表债日的“非后调整事”,项应会计在报表附中注披(非调露整项无法估计事述影响的原上因非,整事调项能可财对务况状的影响,调整非事可项对能营经成的影果响)6

5 多选()本期题发生下的各项列费和损失,影用响业企当期净润利有的( 缴的纳得税所、定固产资盘、亏计提坏账准备、的出借装物包摊的销价值 )。

66 (多选题)下列银转行账算结方式,中于同城结属算的有(

委托行收款、银行本银、支票)票。67

(选题多)采“用成与本可现变

净值低法孰,”当可现净值低于变成本确,认存货价跌失时,涉及科目有(存货损价准跌备管、费理用)

8 6多(题)按我选国计会准规定则购,买期长券债的关相用费以计可入 (期长权股资投投资、收益 )科目

6。9 (选多)题不会引所起者有权益额发生变总的是动( 盈用余公弥积补亏、提损取盈余积、公用本资积转公增本资 )。

07 (多选 题下列属)于会计确的一般原则认有(分划资本性出与收益支支性出、责发生权、制比配则 原)。

71 (多选题)资负债表中产“收账款”应目的期末数包括项( 应收 款账目科所属相关细明目科期末的方余借额预收账,款目所属科关相明细目科期末的借余方 )额。

72 ( 选多)下列业题务,中引能企业起利增加的有(收润已确回的坏账、收到供应认位单违反合的违约金、同提长期计债投权的资利 息。)

37 (多选)企题发行面值业10万、5元期,年年利率ol%每半,年付一支利息的债次券批一实际发行价,格96220。元如果用采直法摊线销则每半年,应人“财计务用”账费户金额的括包 ( 利费息用0005,元价折销738摊 元 )。

74 (选多)题企对期业估计末的资产减值失,会计损处可理包括能( 增加业外支出营、加增理管用、费减少投资收益 )。7

5 ( 选多)企业题认确(融)资金减产损失时,值能贷可的账户记括包 (供可出金融售资产,有至持到投资减值期备、坏账准备准资产、值减失、损本资公-其积他本资公 积 ) 7

6 多选()题下列项中,各影不企业现金响量流总额动变的目项( 有现款用购买普股票通计划长持有,用银行存款偿期应收付账款发、行债券到现收金 )

77 (多选题)下列各业项务交的应金税,通中营业过税及附金账加户算核有的 商业(业企口进肤品按护定缴规纳的费消、税车制汽厂销造汽售车时纳的消费税、酒店根缴营业额缴纳据的业营、根税据经验业务期本际缴实纳值增税算缴纳计的市维城建设护 税 )

87 多选()下题列项各用应费为营业作费用支列有(的产展览品、广告费 费 )

79 (多选)下列题项各中可用于,业企亏损弥补一般途的径(税是前润利、盈公积、税余利润后

)80 ( 选题多)下各项列,中应计财入费用的包括务(购货位单享受的现金扣折、利息出、汇兑支损失)

。18 (多选)下题各列中项于会属核计方法的有(算 设会计科目置和账、户填和审制核计会凭证、试复记账 。)

28 多选(题)下会列等式正确的有(计资产 权益,=产资=所有权者+负债益资产,负=+债

所有者益+权(收入费-)用,资产=负债+所者权有+净收益 益 ) 。83

( 多题选按)帐户的经照济

内容分,类列下户帐中于资产属帐户类的(有 收应款账、摊待用 费 )

8。 4 (单选题)行银款余额调节表存可作以为调整银行存款面余额的原始账证。凭不(对

8)5 ( 单题)选商业承兑汇票是种商业信一用,贴现后如果兑人到承期不偿付能贴,现业企有没任责银行向兑付。不()对

8 (6选题)单不管是用直线法摊销还是用,际利实率法摊,销应付债券各期实际利息费用的等均:于每期应利息付当期-价溢销摊额:每或应付期息利+期当折摊价销。额对)

(78 (单 选题采)用托银行收委款结算方式销售品的情产况下应以收,到款货时作为销售现实(不对)。

88 (单选题) 业的企后税润利应向先资者投进分配,然行后提取再定盈余公积法和益公金(不。)

对89 单(选题)业为企得固定获资产支的出于属收性支出。益不对()90

(单选题 )会计在实务不中带息应票据是付未来按偿金额付账入的。对()

91 (单 题)选采用双倍额递余减法计折提日,在折旧期限内f是逐期减递。(不的对)

92 (选单)题一个企可业以多在家银行开立基本存账款户。不对)(

9 3 单选()只题有购的商外才能作誉无为形资产入。账(对

)94 (单选)商题折业扣债是人为鼓励权务债人规定期限在内款付向而其提的供债扣务除。(对)不

9 5( 单题)小规模纳选企税业只具有有增税专用值发,才能票支付将的进税项额抵扣销项税 (对不)

96 (单 选)一题贯原性要则同一。会计主体求在不时同期尽能可用相采同的会和计计处会方理,便于式不会同计间期会信息计纵的向比。(较对)

97 单(选题)务财会只向企计业部的外息使用者提信会计供信息管理会。计向才企业部内信息的使用提供会者信计。息不()对9

8 单选题)(计会确、认量要计求的原则:观客性、相关性可比、性一贯性、、时性及、明性。(晰对不)

9 9(单 选)体题修订现惯性例求要的则原:慎性谨、要重性和实质于重形式(。)

1对00 单(选)“超题”支,就是企业本单位的现金收入中从直支付现接支出。金不对)(10

1 单(选题)纳出人员不需要定期换轮。不对()

10 2( 选题)为单了打发讨人员,债公不得于司也可以量少签空头支票发(。对)不103

(单选 )题期付分款,产品的所有权经已移。(转不)对1

04 ( 选单)企业出纳收题现金的根本不用存入银行放在保险柜,可以也(。对)不

051 (选单)企题可业在同以一家行银的个几分机支开立一构般款存账户。(不对)

16

0(单选题)不的行同提取业坏账的的例比一样(不对。)

107 ( 单选)企业会计题不可以直将存接盘盈货盘亏、作为损处益理

(对)10

8 单选(题)业企生的发所有借利款都息作应为务财用处费理)(。

范文九:电大职业技能实训---职业技能实训--中级财务会计(一)

1 (单选题)企业期末存货计价如果过高,可能会引起( 当期利润增加 )

2 (单选题)某企业2008年12月30日购入一台不需安装的设备,并已交付使用。设备原价80000元,预计使用5年,预计净残值2000元,若按年数总和法计提折旧,则第3年的折旧额为( 156000 )

3 (单选题)下列各项中,不属于会计政策的是( 固定资产折旧年限估计为5年 )

4 (单选题)企业为减少注册资本回购本公司股份,按实际支付的金额,应借记的账户是( 库存股 )

5 (单选题)2008年初A公司购入B公司10%的股票准备长期持有,2008年度B公司实现净利润500万元,宣告分派现金股利200万元,不考虑其他因素的影响,2008年度A公司对该项股权投资应确认的投资收益( 20万元 )

6 (单选题)企业年末预收账款所属明细账户有借方余额3000元,贷方余额10000元,则年末资产负债表中预收账款项目的年末余额应为( 10000元 )

7 (单选题)企业将盈余公积转增资本时,转增后留存的盈余公积的数额不得不得少于注册资本的( 25% )

8 (单选题)下列各项,(企业处理固定资产的净收益 )不属于收入范畴。

9 (单选题)下列项目中,使负债增加的是( 发行公司债券).

10 (单选题)下列项目中,不属于流动资产的有( 预收账款).

11 (单选题)下列项目中,不属于流动负债的有( 应付债券).

12 (单选题)下列属于资金周转和循环过程的交易或事项是( 制造企业支付采购材料的运输费 )。

13 (单选题)下列各项中,属于反映企业财务状况的会计要素是( 所有者权益)

14 (单选题)会计账簿按( 用途 )分类,分为序时账、分类账、备查账。

15 (单选题)从账簿用途来看,“固定资产卡片”属于(分类账簿 )

16 (单选题)下列会计凭证属于累计凭证的是( 限额领料单 ).

17 (单选题)对于将现金送存银行的业务,会计人员应编制的记账凭证是( 现金付款凭证)。

18 (单选题)下列内容中,不属于记账凭证的审核内容的是(凭证是否符合有关的计划和预算 )。

19 (单选题)下列凭证中,不能用来登记总分类账的是(原始凭证 )

20 (单选题)借记“银行存款”,贷记“应收账款”应编制的记账凭证是(收款凭证 )

21 (单选题)发出材料汇总表是一种(汇总凭证 )

22 (单选题)会计凭证按照(编制程序和用途 )不同,可以分为原始凭证和记账凭证

23 (单选题)下列原始凭证中,属于外来原始凭证的是(购买货物取得的增值税专用发票 )。

24 (单选题)某企业月末编制的试算平衡表中,全部账户的本月借方发生额合计为900000元,除“预收账款”外其他账户的本月贷方发生额合计为895000元,则预收账款账

户(本月贷方发生额为5000元 )

25 (单选题)根据借贷记账法的账户结构,在账户借方登记的时( 费用的增加)

26 (单选题)下列不属于事业单位会计要素是(利润 )。

27 (单选题)会计科目与账户的本质区别是(会计账户有结构,而会计科目没有结构 )

28 (单选题)一般情况下,不需根据记账凭证登记的账簿是( 备查账)

29 (单选题)登账后发现,会计人员在分配工资费用时,将车间管理人员的工资计入了“管理费用”科目,此时采用的更正方法是(红字更正法 )

30 (单选题)会计人员记账时,在根据记账凭证登记入账时,误将98写成89,则会计人员在查找该项错账时,应采用的方法是( 除9法)

31 (单选题)某会计人员记账时,将应计入“应收账款”科目借方的4500元误计入贷方,会计人员在查找该项错账时,在下列方法中,应采用的方法是(除2法)

32 (单选题)用转账支票归还欠A公司货款50000元,会计人员编制的记账凭证为:借记应收账款50000元,贷记银行存款50000元,审核并已登记入账,该记账凭证(有错误,使用红字更正法更正 )。

33 (单选题)下列不属于账账核对的内容的是(会计账簿记录与原始凭证核对 )。

34 (单选题)横线登记式明细账,不适用于登记(管理费用 )

35 (单选题)按外型特征分类,固定资产明细账应采用(卡片账户 )

36 (单选题)在结账前发现账簿记录有文字或数字错误,而记账凭证没有错误,应采用的更正方法是(划线更正法 )

37 (单选题)汇总记账凭证账务处理程序适用于( 规模较大,经济业务较多)的企业。

38 (单选题) (记账凭证账务处理程序 )的主要特点是直接根据记账凭证逐笔登记总分类账

39 (单选题)企业采购原材料时开具银行承兑汇票发生的手续费应计入(财务费用)。

40 (单选题)企业支付的银行承兑汇票手续费应入(财务费用).

41 (单选题)下列结算方式中,既适用于同城又适用于异地的是(委托收款).

42 (单选题)企业对现金清查过程中发一的多余现金,未经批准处理之前,应借记“现金”账户,贷记(其他应付款)账户。

43 (单选题)短期股票投资与长期股票投资在会计上的共同之处主要是(购入股票时按投入成本入账)

44 (单选题)甲企业以一辆运输汽车与乙公司的一批原材料相交换,汽车的原价为70000元,已提折旧24000元,原材料的计税价格为50000元,增值税率为17%。针对该笔交易甲企业向乙公司支付补价22000元,此次交易中甲企业所换入的原材料的入账价值为(59500)元

45 (单选题)企业购买其他企业发行的可转换债券,性质上属于(混合投资)

46 (单选题)企业销售不动产应交的营业

税,应借记的科目是(固定资产清理)

47 (单选题)无形资产摊销时,应将其摊销价值计入(管理费用)账户

48 (单选题)对于分期付息债券,应付利息的核算账户是(应付利息)

49 (单选题)下列不属于会计差错的项目是(会计估计赖以进行的基础发生变化,导致原估计需要修订)

50 (单选题)企业筹建期间发生的下列费用中,不应作为开办费核算的是( 在建工程的借款利息 )。

51 (单选题)商业汇票的付款期限最长不能超过( 6个月 )。

52 (单选题)按照现金管理制度的有关规定,下列支出不应使用现金支付的是( 支付商品价款5000元 )。

53 (单选题)在存货价格持续上涨的情况下,使期末存货账面价值最大的存货计价方法是(先进先出法 )。

54 (单选题)企业购入股票时,如果支付的价款中含有已宣告发放但尚未领取的现金股利,应将这部分股利记入的账户是(应收股利 )。

55 (单选题)接受投资者缴付的出资额超过注册资本的差额,会计上应计入( 资本公积 )。

56 (多选题)企业发生的下列支出中,按规定可用现金支付的有(支付李明报销医药费1500元,支付银行承兑汇票手续费200元,支付职工王静差旅费3000元)

57 (多选题)下列各项中,应记入“坏账准备”账户贷方的有(收回过去确认并转销的坏账、按规定提取的坏账准备)

58 (多选题)低值易耗品的摊销方法有(分期摊销法、一次摊销法、五五摊销法)

59 (多选题)下列情况下,长期股权投资应采用权益法核算的是(投资合约规定投资各方共同控制被投资方,持股比例75%,持股比例并向被投资方派出管理人员,持股比例40%,并能任免被投资方董事会的多数成员)

60 (多选题)固定资产的核算账户有(固定资产原值、累计折旧、固定资产清理)

61 (多选题)下列项目属于财务费用开支的有(利息支出、金融机构手续费、汇兑净损失、利息收入)

62 (多选题)属于期间费用的内容有(财务费用、营业费用、管理费用)

63 (多选题)法定及任意盈余公积的用途包括(弥补亏损、分配股利、转增资本)

64 (多选题)对于资产负债表日后的“非调整事项”,应在会计报表附注中披露(非调整事项无法估计上述影响的原因,非调整事项可能对财务状况的影响,非调整事项可能对经营成果的影响)

65 (多选题)本期发生的下列各项费用和损失,影响企业当期净利润的有( 缴纳的所得税、固定资产盘亏、计提的坏账准备、出借包装物的摊销价值 )。

66 (多选题)下列银行转账结算方式中,属于同城结算的有(委托银行收款、银行本票、支票)。

67 (多选题)采用“成本与可变现

净值孰低法”,当可变现净值低于成本,确认存货跌价损失时,涉及科目有(存货跌价准备、管理费用)

68 (多选题)按我国会计准则规定,购买长期债券的相关费用可以计入( 长期股权投资、投资收益 )科目。

69 (多选题)不会引起所有者权益总额发生变动的是( 用盈余公积弥补亏损、提取盈余公积、用资本公积转增资本 )。

70 (多选题)下列属于会计确认的一般原则有(划分资本性支出与收益性支出、权责发生制、配比原则 )。

71 (多选题)资产负债表中“应收账款”项目的期末数包括( 应收账款科目所属相关明细科目的期末借方余额,预收账款科目所属相关明细科目的期末借方余额 )。

72 (多选题)下列业务中,能引起企业利润增加的有(收回已确认的坏账、收到供应单位违反合同的违约金、计提长期债权投资的利息 )。

73 (多选题)企业发行面值10万元、5年期,年利率lo%,每半年支付一次利息的债券一批,实际发行价格92620元。如果采用直线法摊销,则每半年应计人“财务费用”账户的金额包括 (利息费用5000元,折价摊销738元 )。

74 (多选题)企业对期末估计的资产减值损失,会计处理可能包括( 增加营业外支出、增加管理费用、减少投资收益 )。

75 (多选题)企业确认(金融)资产减值损失时,可能贷记的账户包括( 可供出售金融资产,持有至到期投资减值准备、坏账准备、资产减值损失、资本公积-其他资本公积 )

76 (多选题)下列各项中,不影响企业现金流量总额变动的项目有( 用现款购买普通股票计划长期持有,用银行存款偿付应收账款、发行债券收到现金 )

77 (多选题)下列各项业务应交的税金中,通过营业税金及附加账户核算的有( 商业企业进口护肤品按规定缴纳的消费税、汽车制造厂销售汽车时缴纳的消费税、酒店根据营业额缴纳的营业税、根据经验业务本期实际缴纳增值税计算缴纳的城市维护建设税 )

78 (多选题)下列各项费用应作为营业费用列支的有(产品展览费、广告费 )

79 (多选题)下列各项中,可用于企业亏损弥补的一般途径是(税前利润、盈余公积、税后利润 )

80 (多选题)下列各项中,应计入财务费用的包括(购货单位享受的现金折扣、利息支出、汇兑损失)。

81 (多选题)下列各项中属于会计核算方法的有( 设置会计科目和账户、填制和审核会计凭证、复试记账 )。

82 (多选题)下列会计等式正确的有( 资产=权益,资产=所有者权益+负债,资产=负债+所有者权益+(收入-费用),资产=负债+所有者权益+净收益 )。

83 (多选题)按照帐户的经济

内容分类,下列帐户中属于资产类帐户的有( 应收账款、待摊费用 )。

84 (单选题)银行存款余额调节表可以作为调整银行存款账面余额的原始凭证。(不对)

85 (单选题)商业承兑汇票是一种商业信用,贴现后如果承兑人到期不能偿付,贴现企业没有责任向银行兑付。(不对)

86 (单选题)不管是用直线法摊销,还是用实际利率法摊销,应付债券各期的实际利息费用均等于:每期应付利息-当期溢价摊销额或:每期应付利息+当期折价摊销额。(对)

87 (单选题)采用委托银行收款结算方式销售产品的情况下,应以收到货款时作为销售实现。(不对)

88 (单选题)企业的税后利润应先向投资者进行分配,然后再提取法定盈余公积和公益金。(不对)

89 (单选题)企业为获得固定资产的支出属于收益性支出。(不对)

90 (单选题)在会计实务中不带息应付票据是按未来偿付金额入账的。(对)

91 (单选题)采用双倍余额递减法计提折f日,在折旧期限内是逐期递减的。(不对)

92 (单选题)一个企业可以在多家银行开立基本存款账户。(不对)

93 (单选题)只有外购的商誉才能作为无形资产入账。(对)

94 (单选题)商业折扣是债权人为鼓励债务人在规定期限内付款而向其提供的债务扣除。(不对)

95 (单选题)小规模纳税企业只有具有增值税专用发票,才能将支付的进项税额抵扣销项税 (不对)

96 (单选题)一贯性原则要求同一。会计主体在不同时期尽可能采用相同的会计和会计处理方式,便于不同会计期间会计信息的纵向比较。(对)

97 (单选题)财务会计只向企业外部的信息使用者提供会计信息。管理会计才向企业内部的信息使用者提供会计信息。(不对)

98 (单选题)会计确认、计量要求的原则:客观性、相关性、可比性、一贯性、及时性、明晰性。(不对)

99 (单选题)体现修订性惯例要求的原则:谨慎性、重要性和实质重于形式。(对)

100 (单选题)“超支”,就是企业从本单位的现金收入中直接支付现金支出。(不对)

101 (单选题)出纳人员不需要定期轮换。(不对)

102 (单选题)为了打发讨债人员,公司不得于也可以少量签发空头支票。(不对)

103 (单选题)分期付款,产品的所有权已经转移。(不对)

104 (单选题)企业出纳收的现金根本不用存入银行,放在保险柜也可以。(不对)

105 (单选题)企业可以在同一家银行的几个分支机构开立一般存款账户。(不对)

106 (单选题)不同的行业提取的坏账的比例一样。(不对)

107 (单选题)企业会计不可以直接将存货盘盈、盘亏作为损益处

理(对)

108 (单选题)企业发生的所有借款利息都应作为财务费用处理()。

范文十:电大职业实训-会计

1. 按照账户的用途和结构分类,“固定资产”账户属于(A.盘存账户)。

2. 用以记录和证明经济业务的发生或完成情况,明确经济责任,并作为记账依据的会计凭证是(A.原始凭证)。

3. “限额领料单”按其填制方法属于(B.累计凭证)。

4. 当经济业务只涉及货币资金相互间的收付时,一般填制(B.付款凭证)。

5. 销售商品一批,部分货款已收回并存入银行,另有部分货款尚未收回,应填制(A.收款凭证和转账凭证)。

6. 下列单据中属于自制原始凭证的是(C.工资计算单)。

7. 明细账从账簿的外表形式上看一般采用(B.活页式)账簿。

8. 在结账以前,如发现账簿记录有文字或数字错误,而记账凭证没错,应采用(A.划线更正法)进行错账更正。

9. 记账以后,如发现记账凭证和账簿记录的金额有错误(所记金额小于应记的正确金额),而应借、应贷的会计科目没有错误,应采用(C.补充登记法)进行错账更正。

10. 对现金清查所采用的基本方法是(A.实地盘查法)。

11. 清查银行存款所采用的方法一般是(D.对账单法)。

12. 在实地盘存制下,平时在账簿中对财产物资(A.只记增加数,不记减少数)。

13. “未达账项”是指单位与银行之间由于结算凭证传递的时间不同而造成的(C.一方已经入账,而另一方尚未登记入账的账项)。

14. 结算往来款项的清查一般采用(C.函证核对法)。

15. “待处理财产损溢”是一个(D.双重性质的账户)。

16. 对财产清查中发现的财产物资盘亏,若属于定额内的自然损耗,应按规定转作(管理费用)。

17. 财产物资的盘存制度有(C.永续盘存制、D.实地盘存制)。

18. 下列不属于对外会计报表的是(D.产品生产成本表)。

19. 下列属于静态报表的是(A.资产负债表)。

20. 汇总会计报表与单位会计报表是会计报表按照(C.编制单位)进行的分类。

21. 个别会计报表与合并会计报表是会计报表按照(D.会计主体)进行的分类。

22. 下列会计报表中属于月报的有(D.资产负债表和利润表)。

23. 其全部指标均依据有关账户余额填列的会计报表是(A.资产负债表)。

24. 汇总会计报表是根据(D.单位会计报表)汇总编制的。

25. 会计按其使用单位分类,一般分为(A.行政单位会计、B.事业单位会计、C.企业会计)。

26. 会计的基本职能有(C.反映、D.监督)。

27. 下列各项中属于会计核算方法的有(B.设置会计科目和账户、C.复式记账、D.填制和审核会计凭证)。

28.

下列会计等式正确的有(A.资产=负债+所有者权益、C.资产=权益、D.资产=负债+所有者权益+净收益、E.资产=负债+所有者权益+(收入-费用))。

29. 期间费用包括(C.营业费用、D.管理费用、E.财务费用)。

30. 会计分录的基本内容有(A.应记账户的名称、B.应记账户的方向、C.应记账户的金额)。

31. 按照账户的用途和结构分类,下列账户中属于调整账户的有(C.累计折旧、D.坏账准备、E.利润分配)。

32. 会计凭证包括(A.原始凭证、B.记账凭证)。

33. 原始凭证按其取得的来源不同可分为(D.自制原始凭证、E.外来原始凭证)。

34. 自制原始凭证按填制手续不同可分为(A.一次凭证、B.累计凭证、C.汇总凭证)。

35. 下列单据中属于原始凭证的有(A.收料单、B.领料单、C.借款单、D.发票)。

36. 下列原始凭证中属于一次凭证的有(A.领料单、D.发货票、E.收料单)。

37. 总分类账和明细分类账平行登记的要点有(A.登记的依据相同、C.登记的方向一致、E.登记的金额相同)。

38. 登账时遇到下列情况应用红色墨水书写(B.在不设减少金额栏的多栏式帐页中,登记减少数、C.在三栏式账户的余额栏前,如未印明余额方向的,在余额栏内登记负数金额)。

39. 对账包括(A.各种账簿的记录与有关会计凭证进行核对、B.会计人员与出纳人员进行核对、E.各种财产物资的账面余额与实存数额相核对)

40. 下列会计报表中属于动态报表的有(B.利润表、C.现金流量表、D.商品产品成表、E.利润分配表)。

41. 资产负债表从表内的项目构成及其数据看,其特征有(A.平衡、B.分类、C.比较)。

42. 权责发生制的建立是以(B.持续经营)为前提的。

43. 会计核算基本前提中的货币计量前提还包括(C.币值稳定)前提。

44. 企业会计核算中常用的“待摊费用”、“预提费用”账户是按照(A.权责发生制原则)的要求而设置的。

45. 划分收益性支出与资本性支出的目的是为了(D.正确核算企业各个会计期间的损益)。

46. 一贯性原则是由(B.持续经营)假定决定的。

47. 只有采用权责发生制的单位,才需要设置(C.待摊费用)账户。

48. 下列各项中属于资本性支出的是(C.购进机器设备)。

49. 在会计实务中,将劳动手段按一定标准划分为固定资产和低值易耗品,其依据是(重要性原则)。

50. 企业在进行会计核算时选择一种“不多计资产或收益,少计负债或费用”的会计处理方法,所遵循的是(C.谨慎性原则)。

51. 在进行会计核算时,应将企业财产与其他单位及投资

者财产区别开来,是会计核算基本前提中关于(A.会计主体)的要求。

52. 以记账凭证为依据,按每一贷方科目分别设置,并根据相对应的借方科目定期归类汇总的记账凭证是(C.汇总转账凭证)。

53. 科目汇总表核算形式和汇总记账凭证核算形式的主要相同点是(D.记账凭证都需要汇总并且记账步骤相同)。

54. 各种会计核算形式的主要区别是(C.登记总账的依据和方法不同)。

55. 资产负债表的资产项目,说明了企业所拥有的各种经济资源以及企业(A.偿还债务的能力)。

56. 资产负债表的负债项目,显示了企业所负担债务的(C.数量和偿还期长短)。

57. 资产负债表内各项目分类与排列的依据是(D.项目内容的经济性质和流动性)。

58. 下列选项中正确反映了资产负债表中资产项目排列顺序的是(A.流动资产、长期投资、固定资产、无形资产及其他资产)。

59. 下列资产负债表项目中,需根据总账账户和明细账户余额分析计算填列的项目是(A.长期借款)。

60. 会计核算应当按照规定的会计处理方法进行,会计指标应当口径一致,这是会计核算的(C.可比性原则)。

61. 权责发生制原则的要求是(A.已经实现的收入无论款项是否收到,都作为本期收入处理、C.已经发生的费用无论款项是否实际支付,都作为本期费用处理)。

62. 下列各项中属于收益性支出的是(A.购进商品、B.购进原材料、D.购进办公用品、E.支付短期借款利息)。

63. 下列做法中,考虑了谨慎性原则的是(A.固定资产采用加速折旧法、D.存货计价采用后进先出法、E.对应收账款计提坏账准备)。

64. 会计核算形式也称会计核算程序或账务处理程序,是指凭证和账簿组织、记账程序和方法相互结合的方式。它是记账和产生会计信息的步骤和方法。A.正确

65. 记账凭证核算形式是以直接根据各种记账凭证登记总分类账为特点的一种最基本的会计核算形式。A.正确

66. 科目汇总表核算形式又称记账凭证汇总表核算形式,是以定期将记账凭证按会计科目汇总,然后再根据科目汇总表登记总分类账为主要特点的一种会计核算形式。A.正确

67. 实地盘存制又称“定期盘存制”,是指平时根据会计凭证在有关账簿中只登记存货的增加数,不登记减少数,月末通过实地盘点,将盘点的实存数作为账面结存数,然后倒挤推算出本期发出数的一种存货核算方法。A.正确

68. 会计的反映职能是指会计通过核算工作,提供会计数据,真实反映企业的经营活动和成果,反映行政和事业单位预算资金的收支和节余情况。A.正确

69. 会计的监督职能是指会计在其核算过程中队经济活动的合法性和合理性所实施的监督。A.正确

70. 会计账簿是由具有—定格式、相互联系的账页所组成,用来序时、分类地全面记录一个企业、单位经济业务事项的会计簿籍。A.正确

71. 备查账簿是对某些在日记账簿和分类账簿中未能记载或记载不全的经济业务进行补充登记的账簿。A.正确

72. 关于会计主体和法律主体的区别,描述正确的是(A.只要是一个法律主体,无论其规模多大,也无论其采取什么样的企业组织形式,它都必须要有自己的会计工作,进而成为一个独立的会计主体)。

73. 关于真实性原则的含义,下列不正确的是(D.在必要的情况下,真实性原则并非不可违背)。

74. 会计核算所要反映和提供的会计信息必须有助于会计信息使用者正确地做出经济决策,即会计信息必须满足宏观经济管理的需要,满足各有关方面了解企业财务状况和经营成果的需要,满足加强内部经营管理的需要,这是(C.相关性原则)的要求。

75. 在会计核算中,一个会计期间内的各项收入与其相关联的成本费用应当在同一会计期间内进行确认、计量,是(D.配比性原则)的要求。】

76. 按照历史成本原则,企业对资产、负债等项目的计量应当基于经济业务的(A.实际交易价格)。

77. 谨慎性原则要求(D.谨慎性原则意味着企业可以设置秘密准备)。

78. 关于重要性原则,理解正确的是(D.根据重要性原则,企业会计核算可以不用全面反映,充分披露重要的事项即可)。

79. 下列哪个不属于会计要素(B.成本)。

80. 下列对于收入的描述错误的是(D.营业外收入不包括在收入要素中)。

81. 企业在一定会计期间发生的所有费用可以分为(D.制造成本和期间费用)。

82. (C.利润)属于会计六要素之一,却不属于个人理财会计五要素之一。

83. 会计等式的基本平衡式是(A.资产=负债+所有者权益)。

84. 关于记账方向的描述正确的是(A.资产、成本与费用的增加列在借方)。

85. 财务管理的目标是(A.股东财富最大化)。

86. 通常用(D.AB两项均可)表示货币的时间价值。

87. 关于财务会计的目标,描述正确的是(A.为投资者、债权人等企业外部有关方面了解企业财务状况和经营成果提供会计信息、B.为国家宏观经济调控和管理提供会计信息、C.为企业加强 经营管理提供会计信息)。

88. 会计核算的基本前提是(A.会计主体B.持续经营C.会计分期D.货币计量)。

89. 企业会计核算要遵守的基本原则可以划分为几大类,分别是(A.总体性要求B.会计信息质量要求C.会计要素确

认、计量的要求D.会计修订性惯例的要求)。

90. 关于权责发生制原则,下列正确的是(A.权责发生制原则是指凡是当期已经实现的收入和已经发生或应当负担的费用,不论款项是否收付都应作为当期的收入和费用处理、C.权责发生制原则的核心是根据权责关系的实际发生和影响期间来确认企业的收支和损益)。

91. 资产应该包括以下哪些特征(A.资产的实质是敬意资源B.资产是由过去的交易或事项形成的C.资产的目的是在为了为某个会计主体带来经济利益D.资产必须是企业拥有或能够加以控制的经济资源E.资产是可以用货币来计量的,不能用货币计量的人力资源,还不能作为企业资产入账)。

92. 关于负债理解正确的是(A.负债是过去或目前的会计事项所构成的现实义务B.负债是企业未来经济利益的牺牲C.负债必须能以货币计量,是可以确定或估计的D.负债都有确切的受款人和偿付日期,或者受款人和偿付日期能够合理地估计确定)。

93. 所有者权益和负债的区别在于(A.除非企业发生减资或者清算,否则企业就不需要偿还负债那样去偿还所有者权益B.所有者不能随意抽走其在企业的投资C.当企业清算时,只有在清偿所有的负债以后,所有者权益才得以返还给所有者D.负债需要定期偿还,但所有者的投资则不能随便抽走)。

94. 财务会计报告包括(A.会计报表、B.会计报表附注、C.财务情况说明书)。

95. 企业主要的会计报表包括(A.资产负债表、B.损益表、C.固定资产登记表)。

96. 业务收支以外币为主的企业,其记账本位币应为(C.两种方式均可).

97. 财务管理原则包括(A.资金合理配置原则B.收支积极平衡原则C.成本效益原则D.收益风险均衡原则E.利益管理协调原则)。

98. 记账凭证的基本内容包括(A.凭证的名称和编号B.经济业务事项摘要C.会计科目的名称、方向和金额D.凭证填制的日期和有关人员的签章E.所附原始凭证张数)。

99. 登记日记账的方式是按照经济业务发生的时间先后顺序进行(A.逐日逐笔登记)。

100. “决策有用观”是一种关于(A.会计目标)的观点。

二 : 电大职业技能实训安装

职业技能实训平台安装和基本操作

1.把配套光盘放入光驱中,打开光盘,运行autorun

2、先后分别点击“单机版安装”,“网络版安装”出现:(后

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3.点击 下一步, 安装在默认文件夹,选择“任何人,”继续单击下一步,直至安装完成。

4.安装完成后,点关闭。然后在桌面上会出现图标

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5.单击图标,运行此软件,在对话框中输入学号,和密码(身份证号)然后在出现的弹出提示框中点击“确定”

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6.如果出现安全提示,可以直接运行或者先保存,这个是“职业技能实训平台单机版”安装程序,

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7.下载安装此软件,安装完成后,在桌面会出现图标,运行此软件。


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8.双击这个图标运行“职业技能实训平台单机版”

9、在用户名处输入学号,在密码处输入身份证号码,在学校处选择广东广播电视大学,单击“进入平台”出现下图:

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10、输入《职业技能实训指导手册》配套光盘套上的激活码,如:GGHBJEUGHGJJL55UI,单击“激活”,激活一次就可以了,下次不用再激活了。后面,点击“确定”,对于申请证书的那个,选择“无需申请证书”

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11、菜单里面的“形成性考核”就是我们考试的内容,菜单里面的“实训练习”是指导我们考试的,里面有很多内容,大家可以先做这个“实训练习”,我们先来看看“实训练习”,单击“实训练习”菜单


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12、单击“下载模块”,下载完成后单击“开始答题”

13、然后,然后……

后面的操作请在实践中体验……


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三 : 电大职业技能实训(一)操作步骤

职业技能实训(一)操作步骤

一、将《职业技能实训指导手册(第2版)》夹带的光盘放入光驱中,双击运行光盘,在显示的窗口中有“单机版安装”、“网络版安装”、“安装说明”等操作选项,请选择点击“网络版安装”进行安装(完成职业技能实训需网络支持)。(www.61k.com)

电大职业技能实训 电大职业技能实训(一)操作步骤

二、在运行的“安装向导”中点“下一步”,在“选择安装文件夹”步骤中选择默认安装目录即可,即直接“下一步”,直到安装完成,点“关闭”。

电大职业技能实训 电大职业技能实训(一)操作步骤

三、安装完成后,运行“开始”菜单中的“程序”中的“职业技能实训平台(第二版)”程序。在程序界面中输入学号和身份证号,点击确定后弹出提示安装单机版的对话框,请点击“确定”,按提示下载并安装单机版程序。

电大职业技能实训 电大职业技能实训(一)操作步骤

电大职业技能实训 电大职业技能实训(一)操作步骤

四、安装完成后,在桌面上有“职业技能实训平台单机版”图标,单机运行该程序,再登陆界面中输入学号和身份证号。(www.61k.com)

电大职业技能实训 电大职业技能实训(一)操作步骤

五、第一次登陆会提示未激活,请输入光盘外壳上的16位激活码并点击“激活”(激活码只能用一次,激活码激活后会与学号对应,每个学号激活过一次后则无需再次激活)。

电大职业技能实训 电大职业技能实训(一)操作步骤

电大职业技能实训 电大职业技能实训(一)操作步骤

六、在弹出的“需申请证书”对话框中点“确定”

电大职业技能实训 电大职业技能实训(一)操作步骤

电大职业技能实训 电大职业技能实训(一)操作步骤

七、在“申请证书”页面中点击“我要申请证书”,在下一页中单击“确认申请”(点击“我要申请证书”对不申请证书没有影响,但点击“无需申请证书”后则无法再申请证书)。(www.61k.com]

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八、单击菜单中的“形成性考核”,分别有5个模块的考核任务,点击开始考试按钮进行考试。

电大职业技能实训 电大职业技能实训(一)操作步骤

九、用鼠标选择题目文字(不要选括号),按CTRL+C复制内容,在“会计职业技能实训综合(全五门课程).doc”(计算机专业请用“中央电大职业技能实训计算机答案.doc”)中运用“查找”功能,用CTRL+v将内容粘贴到“查找内容”框中,点“查找下一处”在文档中找到对应题目的答案。

电大职业技能实训 电大职业技能实训(一)操作步骤

十、全部完成后点“完成考试”,分数及格后(大于60分),点击上传答案,并完成其他模块考试,分数不及格,则点击“重新考试”进行新一次的考试,直到及格。

本文标题:电大职业技能实训-电大职业技能实训
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