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街道办事处联合工会年度工作总结

发布时间:2020-06-04 所属栏目:工作经验
街道办事处联合工会年度工作总结
  
  按照区总工会2011年工作要点的总体要求,在街党工委的领导下,我们紧密结合自身工作实际,积极推进非公企业建会建制、工资集体协商、集体合同等工作,在努力加强基层工会组织建设等方面取得了一定成绩,比较好的完成了区总工会和街党工委交办的各项工作任务。
  
  1、为深入落实"组织起来,切实维权",街道党工委领导高度重视,认真做好活动计划安排,召开了部分重点企业的领导、工会主席和分管此项工作同志参加的专题座谈会议。大家集思广益,畅所欲言,想实招、拿举措、定措施。开展了形式多样、内容丰富,突出企业特色的主题活动,激发广大职工爱岗敬业的热情,取得了一定的成绩
  
  2、开展"工会全覆盖社区"工作,按照区工会关于"积极推进基层组织建设和发展会员工作"的要求,进一步推进"工会全覆盖社区"工作。街工会进行认真调研社区开展此项工作。通过努力目前,各社区已完成社区建会覆盖任务。
  
  3、按照区工会的要求,在职工中开展了一系列竞赛活动,街道工会认真做好活动安排,精心组织、走访社区建会企业广泛发动干部、职工、群众积极参加到活动中来,约有150余人参加了各种竞赛。
  
  4、继续推动"职工书屋"建设。为充分发挥工会"大学校"作用,切实保障职工群众的文化权益,我们在以建立"职工书屋"的基础上,进一步深入开展"职工书屋"建设,加强完善"职工书屋"建设。
  
  5、按照区工会的总体要求,街党工委领导高度重视,行动迅速,结合单位工作实际,认真制定具体实施方案,明确工作任务、普查对象、内容、方法、步骤,采取有力措施,还建立了在党委领导下、工会力推、党办、宣传、团委、妇联及社区积极参与的工作组,并对社区工会干部,进行了专项工作的培训,一年来共培训工会干部四次,培训人次80人。(www.fwsir.Com)圆满的完成了培训任务。
  
  2012年工作思路
  
  2012年是全面贯彻落实"两个普遍"推动建立和谐稳定的劳动关系,我们要以"科学发展观"为指导,认真学习党的十七届五中全会的精神,深入贯彻落实区工会和街党工委部署的各项工作任务,努力提高工会工作建设科学化水平,团结动员广大职工在新的一年里,开拓新思路,研究新办法,采取新举措,取得新的成绩。
  
  一、切实加大的宣传力度和宣传工作,积极做好"两个普遍"工作,推进未开展工资集体协商的企业签订工资集体协议。不断扩大工会组织覆盖面、增强工会组织凝聚力。继续加强工会组建工作,提高工会组建率和职工入会率及巩固率。
  
  二、切实维护职工合法权益,积极构建和谐劳动关系。不断推进职工民主管理工作。认真贯彻《劳动合同法》、《工会法》等法律法规,积极为职工做好事、办实事、解难事,不断开展困难职工扶贫帮困送温暖活动及"金秋助学"活动。要加强困难职工帮扶中心规范化、标准化、制度化和网络化建设,促进帮扶中心与政府管理体制有机衔接。
  
  三、围绕经济社会发展,团结动员广大职工建功立业。深入开展"五比一创"劳动竞赛活动。广泛深入开展各具特色的立功竞赛活动,突出以"岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献"为主题,广泛深入开展职工群众性科技创新活动,推动职工科技创新和创造发明。
  
  四、深化职工素质工程,促进职工队伍全面发展。深化"创建学习型组织、争当知识型职工"活动。促进职工职业素养和专业技能的提升。大力开展职工文化生活建设,广泛开展职工文化体育健身系列活动。年内将组织企业、社区会员举办"乒乓球"、"气排球""象棋"等趣味性活动。
  
  五、强化工会自身建设,提高工会工作整体水平。深入调查研究,及时发现和解决工作中出现的新情况、新问题、不断拓宽工作思路,创新工作方法,推动工会理论创新、工作创新;不断提高工会干部的整体水平,使工会各项工作取得更大的成绩。

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