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2014年卫生院工作总结-三年级卫生工作总结

发布时间:2017-09-05 所属栏目:三年级语文工作总结

一 : 三年级卫生工作总结

三年级卫生工作总结
                 
我校的卫生工作在市教育局、卫生防疫站的关心下,在本校领导的大力支持下,在这一年中有了很大的变化,学校的卫生面貌变了,学生的卫生意识提高了,学校的精神面貌也变了,学生懂的了讲文明、讲礼貌,在这一年中三年级主要抓了以下几点:
一、 重点创建健康生活环境
    1. 保健教师积极参加教育局、卫生局组织的培训班,并能通过考核。
    2.学校周四开设健康教育课,开课率达百分之百。制定教学计划,认真备课。
    3.学生掌握健康知识与技能的合格率达百分之九五。
    4.学生健康体检受检率100%。
    5.  期初收新生计划免疫卡计划免疫接种率。
    6. 学生体质健康测试标准的合格率达90%。
二、健康教育抓的好   
本年度开学初校领导就制订了健康教育目标,计划层层有专人负责,教导处还制订每周课程表中有健康教育课,期末有总结。每月卫生老师还结合当时情况,利用广播、黑板报、画廊、电化教室等宣传阵地,向学生宣传卫生知识。
三、学校环境卫生和食堂卫生有起色
    每学期开学初第一件事是安排各班保洁区,这个学期三年级教师为培养学生劳动能力进行了劳动周活动,做到学校每个角落都有同学天天打扫,每天有卫生监督员进行检查,每周有各班卫生委员 负责坚持个人卫生评比,个人卫生的检查内容包括:指甲、衣领、头发、手帕……定期检查饮水和早餐的卫生工作。由于狠抓了以上几点,三年级的卫生面貌有了很大的改变。卫生老师每天进行监督管理,发现问题及时改正。
四、抓六病防治工作
    1、 防近工作。每学期开学初对本年级进行一次视力普查工作,对边缘视力的同学,发告家长书,并向他们推荐一些有效的眼药水和治疗仪。并让家长和班主任老师重视学生的读写姿势和用眼卫生。做好沙眼的普查和复查工作,对患沙眼的学生及时治疗。
    2、防龋齿工作。9.20全国爱牙日,利用广播、黑板报等向学生进行宣传。
五、传染病工作不容忽视
    学校制定传染病预防预案,并备有充足的物资;每天班主任进行晨检工作,发现问题及时上报领导。如学校发现传染病及时隔离、上报、消毒。
六、日常工作
    在日常工作中只要有学生生病,卫生教师总像对待自己的孩子那样关心他们,一般小毛病卫生室及时处理。如较为严重就及时通知家长,如联系不上,卫生室负责带他们上医院治疗。平时,保健老师还经常负责各种资料的收集上报,还利用黑板报和画廊,在不同季节向学生宣传预防疾病的方法。
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二 : 2014年卫生局关于城乡卫生一体化医改的工作总结

《2013年卫生局关于城乡卫生一体化医改的工作总结》单位工作总结

今年是深入推进新医改的关键之年,也是十二五规划的开局之年。一年来,局班子精诚团结,求真务实,带领xx卫生人紧紧围绕区委、区政府“高位求进,跨越发展”的总体要求,突出“招大引强年,环境创优年,四个大会战”的工作重点。锐意进取,克难攻尖,圆满完成了区委、区政府和上级主管部门下达的各项目标任务,卫生事业持续、协调、健康发展。 一、卫生改革卓有成效

今年是实施医改三年目标的最后一年,面对十分繁重的医改任务,围绕群众健康权益,针对群众看病就医的突出问题,用改革的手法解决发展中的问题和矛盾,取得了明显成效。

(一)政策措施。一是注重组织保障。调整了区医改办设置,将区医改办设在区卫生局,利于工作统筹协调和开展,并落实了人员编制。二是注重政策落实。区政府印发了《xx区医药卫生体制五项重点改革2014年度工作安排》;三是注重资金支持。区财政专门安排1002万元医药卫生体制改革综合配套资金(包括基本公共卫生服务116万,基药206万,村卫生室和社区补助111万,公共卫生人员工资148万,绩效工资补助420万),保障医改工作稳步推进;四是注重调研学习。区政府组织医改成员单位赴外地学习医改先进经验后,深入基层突重点、破难点,开展针对性调查研究,全面掌握实情,及时发现、解决问题;五是注重机制建设。初步建立了基层医疗机构多渠道补偿机制,推进运行机制转变,为完成基层医疗机构回归公益性的改革目标奠定了基础;六是注重合力推进。船山各有关部门紧紧围绕医改工作大局,明确任务、落实责任、密切配合,形成了推进工作的强大合力,确保了医改有力、有效。

(二)主要成效

一是基本医疗保障覆盖面持续扩大。新农合增资扩面,人均筹资230元,参合人数达362464人,参合率达102%,调整了新农合报销方案,政策性报付比达70%;城镇职工、居民参保率分别达100%、85 %,城镇职工医保、城镇居民医保的平均报销比例分别达到85%和65%;累计资助“参保” 12921人、“参合” 21923人,救助困难群众门诊5790人次、住院6120人次。

二是基本药物制度全面覆盖。全区7个乡镇卫生院、2个中心卫生院和3个社区卫生服务中心共12家基层医疗机构按照3个100%的要求全部配套、使用和零差率销售基本药物,并实行省统筹的基本药物集中上网采购。共采购基本药物630.85万元,正积极推进区级集中统一支付。从7月1日开始在全区村卫生室全面铺开基本药物制度,目前全区357个村卫生室中有166个开展基药工作,统一采购配送基药7.2335万元。为配合基药的可持续推进,自今年7月开始在乡镇卫生院和社区卫生服务中心全面推行一般诊疗费改革,将现有的挂号费、诊查费、注射费(含静脉输液费,不含药品费)以及药事服务成本合并为一般诊疗费,一般诊疗费标准每人每天10元,参合农民就诊的一般诊疗费用全部由新农合支付;目前正筹备在村级开展一般诊疗费。

三是基层医疗卫生服务体系进一步完善。投资2900万元的区医院住院大楼和高升、灵泉、龙坪等3个社区卫生服务中心已竣工投入使用。

四是公共卫生服务均衡发展。全面实施建立居民健康档案、健康教育、免疫规划等10项国家基本公共卫生服务项目。截止目前,已为814799人次免费提供公共卫生服务。

五是推进公立医院改革试点。按照“五惠民、四分开、三协作、二发挥、一强化”的要求,实施医院信息公开、专业技术人员双向选择、中层干部竞聘上岗,健全医患沟通评价制度,规范调整医疗服务价格。完成了医疗卫生单位机构设置和核编定员、定岗工作,正着力制定全医疗机构设置规划,确保数量明确、布局科学、配置合理。

二、民生工程全面完成

(一)新型农村合作医疗。农民自筹资金1087.392万元,中央、省、市、区财政补助资金7249.28万元已全部到位。共有20654名参合农民住院并享受补偿,住院费用8113.81万元,次均费用2432.86元,补偿3450.43万元,报付比达63.32%;7938人次享受门诊统筹补偿,补偿17.13万元。

(二)推进公共卫生设施建设。实施基层医疗卫生机构信息化平台建设195个;减免贫困白内障患者复明手术费用40例;建设农村无害化卫生厕所7000座。

(三)实施农村孕产妇住院分娩补助。在全区实施了农村孕产妇住院分娩补助,农村孕产妇住院分娩271人,补助10.84万元,农村孕产妇住院分娩率达100%,无孕产妇死亡,婴幼儿死亡率降低至2.5%以下,剖宫产率降至41.7 %。

(四)开展免费婚前、孕前优生健康检查。在全区免费婚前 对,孕前优生健康检查 例,人口出生缺陷率降至 。

(五)儿童重大疾病补偿。对 例儿童白血病、 例先天性心脏病、 例慢性肾功衷三个重大疾病开展补偿工作,不断提高保障水平,参合儿童补偿覆盖率达到100%。

三、公共卫生均衡发展

全面实施九大公共卫生服务项目,通过落实工作网络化、服务内容格式化、管理办法信息化、督查过程质控化的 “四化”机制,助推船山公共卫生再上台阶。

1、居民健康档案:全区累计建立居民健康档案276402份,其中社区90371份,建档率48.17%;农村186031份,建档率55.54%;全区建档率52.89%。

2、健康教育:举办健康教育讲座800期,制作健教宣传栏41个,刊出467期,印发宣传资料20.67万份。

3、预防接种。为适龄儿童接种乙肝疫苗8345人次、卡介苗5000人份、脊灰疫苗10000人次、百白破疫苗4000人次、白破疫苗XX人份、麻疹疫苗22400人份、甲肝疫苗315人份、流脑及流脑a+c疫苗3600人份、乙脑疫苗2400人份、麻腮风疫苗2300人份。

4、传染病防治:及时发现、登记并报告辖区内发现的乙类传染病104例,丙类传染病446例,无甲类传染病发生。开展结核病、艾滋病等传染病防治知识宣传和咨询服务;对1167例非住院结核病人、9例艾滋病病人进行治疗管理。

5、儿童保健。为0-36个月婴幼儿建立《儿童保健手册》,开展新生儿访视,实施儿童保健系统管理7827人,系统管理率达97.5%。

6、孕产妇保健。为孕产妇建立《孕产妇保健手册》,重点进行基本体格检查及孕期营养、心理等健康指导,了解产后恢复情况并对产后常见问题进行指导,实施孕产妇系统管理370[www.61k.com]9人,系统管理率90.7%。

7、老年人保健。对65岁及以上老年人进行登记管理,开展健康危险因素调查,提供疾病预防、自我保健及伤害预防、自救等健康指导,累计共建档32736人,其中每年进行一次体格检查和健康指导人数为29274人,实行死因登记报告160例。

8、慢病管理。为10261名高血压患者、2798名糖尿病患者建立档案,对高血压、糖尿病等慢性病高危人群进行指导,每季度进行随访了解病情、进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。

9、重性精神疾病管理。对478名重性精神疾病患者进行登记管理,督促发作期重性精神病人住院83人,随访、康复指导和动态管理1282人次。

四、项目工作成效显著

争取并到位项目资金7482.46万元,其中非常规项目资金626.5万元(县级医院能力建设247万元、农村改水改厕379.5万元),常规资金6855.96万元(新农合补助资金6224.5万元、公共卫生补助资金587.19万元,村医补助44.27万元)。

五、食品“打非”强势推进

一是在4月21日全国、省、市严厉打击非法添加和滥用食品添加剂专项工作电视电话会后,在全区“打非”会前夕我局就召开了打击餐饮环节食品非法添加和滥用食品添加剂专项工作会,采取“统一领导、部门协调、联合行动”的原则,各司其职,突出重点,扎实有序开展瘦肉精、苏丹红、食品非法添加和滥用食品添加剂、塑化剂等专项整治行动,并取得阶段性成效。二是按照《食品安全法》的要求,我局主动与政府相关部门协调,理清的食品安全监督管理职能,根据区政府领导安排,将原食品安全委员会办公室由区药监局转设到区卫生局,牵头负责全区食品安全综合管理协调工作;将原由我局管理的餐饮环节食品安全监管移交给了区食药局,完成了人、财、物的划转,明确了食品安全监管的职能职责。

六、医患关系和谐发展

按照“一年初见成效、两年发展提高、三年上一大台阶”的思路展开“服务好、质量好、医德好,让群众满意”活动,成立了“三好一满意”领导小组,召开了动员大会,制定下发了工作方案,从7个方面着力解决医疗服务不方便、医疗质量不放心、医患关系不和谐问题。一是改善就医条件,用心服务百姓,给患者创造一个良好的就医环境;二是优化医疗流程,简化环节,合理布局科室,方便病人就诊;三是严格落实医疗质量和医疗安全的核心制度,合理规范使用抗菌药物、用量动态监测及其超常预警和干预,提高医疗质量,保障医疗安全;四是充分尊重患者知情同意权和选择权,推行文明礼貌用语,杜绝生、冷、硬、顶、推现象,改善服务态度,和谐医患关系;五是提高医院挂号、收费、取药、检查等窗口工作效率,简化院内门急诊跨科会诊手续, 挖掘内部潜力,提高工作效率;六是实施廉价药物制度和辅检互认制度,控制医药费用增长,减轻患者负担;七是推行电子病历管理,建立临床路径和单病种收费,抑制过度医疗。加强惩防体系建设,建立起教育、制度、监督三者并重,惩防并举的纠风工作长效机制;狠刹收受贿赂、回扣、红包、私收费、乱收费、分解收费、开单提成、搭车开药等不正之风;严肃查处各种经济往来中的商业贿赂案件;健全药品、器械、一次医用材料购销制度,经常开展自查自纠,主动纠正严重损害群众利益的行为;设立举报箱,开通举报电话,实行有奖举报,接受群众监督;加强卫生全行业监管,全面落实纠风工作责任制;严肃查处违背职业道德,违反法律法规,损害群众利益的人和事;广泛开展精神文明创建活动,巩固文明行业创建成果;转变干部作风,加强机关行动效能;全面推行政(院、队、中心)务公开,全面实行一日清单制、病人选医生、服务承诺制,试行单病种最高限价制,和谐医患关系初步建立。

七、疾病控制卓有成效

狠抓了以甲流感、霍乱、手足口病为重点的传染病防治工作,处置可疑疫情10起,无暴发疫情发生;加强传染病规范管理,强化艾滋病监测和行为干预,实施艾滋病免费咨询检测工作,有效遏制蔓延趋势;巩固了无脊灰状态;儿童计免稳步推进,ⅰ类疫苗免费接种35143万余人次,免费金额13万余元;继续实施现代结核病控制策略,全面落实结核病人的归口管理和督导治疗;完成水质监测135件,hiv抗体检测578人,微量元素监测150人次,可疑食物标本检测13件,委托卫生检测10件。

八、卫生监督保驾护航

全面清理了卫生行政许可项目,现有许可项目9项,全部纳入区政务中心办理,做到严格审查、严格发证、程序合法、依法行政;落实横向到边、纵向到底的卫生监督网格化管理;开展了校园周边环境专项治理、饮用水和医疗器械消毒效果监测;严厉打击非法行医,医疗市场管理规范有序。

九、妇幼保健长抓不懈

区保健院在无任务安排的前提下,自加压力,切实推进达标上等工作,通过艰苦卓绝的不懈努力,达到并通过二甲验收;全区妇幼保健工作以保障母婴安全为切入点,大力实施“一法两纲”和“三网监测”工作,实行人员蹲点联系指导制度,强化基层妇幼人员业务培训,提高其管理能力和业务水平。全区婴儿死亡率3.27‰,0-5岁儿童死亡率5.32‰;孕产妇新法接生率达100%,住院分娩率达100%,死亡率为0,高危孕产妇住院监护分娩率达100%。

十、政府目标全面完成

作风建设。认真开展以“讲党性、守纪律、强素质”为主题的作风建设活动,以科学领导为目标要求,以创先争优为有效载体,形成了“围绕中心,服务大局”的良好氛围。

无偿献血。组织无偿献血1800人次,献血36000ml,保证了临床用血需要。

效能建设。建立了以首问责任制、限时办结制、责任追究制为重点的行政效能制度体系,干部工作作风得到明显转变,服务意识明显增强,工作效率明显提高。

两化互动。深刻认识“两化”互动发展的重大战略部署赋予卫生部门的任务,认真分析卫生工作在“两化”互动发展中的作为,将“两化”互动发展作为于十二五卫生事业发展规划、区域卫生规划的出发点和落脚点,紧紧围绕“两化”互动发展谋划和布局。

十一、存在的主要问题

一是卫生资源布局不合理,城乡差距过大,卫生资源总量不足与浪费并存这一问题将长期存在;二是卫生服务体系网底脆弱,还需要进一步完善和加强;三是卫生技术人才匮乏,技术水平低,知识更新慢,医疗设施设备陈旧,服务能力亟待提高;四是乡镇卫生院发展不平衡,个别乡镇卫生院还停留在求生存阶段;五基本药物制度的实施还存在个别品种难采购、难配送、价格虚高等制约医改推进的制度性问题;六是卫生信息化水平低,资源共享差。

十二、2014年工作打算

1、指导思想:以xx大和xx届五中全会精神为指导,贯彻落实科学发展观,全面推进医药卫生体制改革,统筹城乡卫生协调发展,完善基本医疗药物制度,健全卫生服务体系,促进公共卫生服务均等化,提高人民群众健康水平。

2、工作思路:调整重心,强化装备,提升技能,改善服务;创新机制,统筹城乡,医患和谐,科学发展。

3、工作目标:深化医药卫生体制改革,促进体制机制创新;统筹城乡协调发展,促进基本公共卫生服务逐步均等化;抓好卫生惠民利民工程,构建和谐医患关系;稳步推进公共卫生、农村卫生和社区卫生,提高正确处理重大疫情和突发公共卫生事件的应急处理能力,为群众提供安全、高效、方便、价廉的医疗卫生服务,为全区经济社会又好又快发展提供强有力的健康保障。

4、具体工作

(一)以公共卫生为中心,加强重大疫病防控

(二)实施卫生民生工程,推进卫生惠民利民

(三)深化卫生体制改革,促进体制机制创新

(四)强化提升医疗设备,提高医疗技术水平

(五)加强内涵建设管理,努力提高服务能力

(六)加强行业作风建设,建立和谐医患关系

(七)完善卫生信息网络,大力实施阳光政务

(八)加强中医中药工作,推进中医继承创新

(九)加强无偿献血工作,促进科学合理用血

(十)加强党团协会工作,创造宽松发展环境

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三 : 2014年卫生局工作总结

卫生局2014年工作总结
2014年,轮台县卫生工作在县委、县人民政府的正确领导下,在各相关部门的大力支持和配合下,进1步深化医药卫生体制改革,不断创新卫生事业发展模式,全面提升基本医疗及公共卫生服务水平,努力开创我县卫生工作加快发展、科学跨越新局面,各项工作均取得一定成效。
一、医改工作进展顺利
(一)新型农牧区合作医疗制度稳步推进。2012年我县共有参合农牧民67529人,参合率98.5%,总筹集基金2121.71万元。2012年1-10月,我县共有73134人次享受了新农合补偿,共计补偿金额1881.6万元,受益率为108.3%,占全年总筹集基金的88.68%,有效缓解了农民因病致贫、因病返贫的问题,使参合农牧民得到了实实在在的好处。为方便参合农牧民就医,我县于2011年10月在全州率先启动实施新农合“一卡通”工作,目前运行情况良好。并与自治区和自治州级定点医疗机构签定即时结报协议,启动新农合县外住院病人即时结报制度,使参合农牧民患者在自治区和自治州级定点医疗机构住院可以享受到与县内定点医疗同样的便民政策。
(二)卫生服务体系逐步完善。
1、卫生综合业务用房建设项目(总建筑面积10492.48平方米,总投资2017.99万元,地上8层),目前各项前期手续已办理完毕,正在进行征地拆迁工作。
2、策达雅乡中心卫生院(建筑面积500平方米,总投资90万元),目前,已竣工并投入使用。
3、群巴克镇阿拉萨依村、迪那买里村、克什勒克阿热勒等7所村卫生室建设项目(总建筑面积420平方米,每所村卫生室60平方米,总投资42万元),目前已全部竣工。
4、抗震加固、改造(更新)项目
轮台县人民医院急诊综合楼(总面积7399.6平方米,总投资1500万元),于2010年8月开工建设,2012年8月竣工。
哈尔巴克乡玉奇托格拉村、哈尔巴克村、吾夏克铁热克村等8所村卫生室(总面积725.44平方米,总投资93.22万元),于2010年10月28日进行招投标,2010年11月5日开工建设,2011年8月2日竣工验收合格后投入使用。
(三)公共卫生服务不断强化。全面实施居民健康档案、健康教育、免疫规划、传染病防治、儿童保健、孕产妇保健、老年人保健、慢性病和重性精神疾病患者管理等公共卫生项目工作,2012年下拨192.17万元公共卫生资金,为全县居民建立电子健康档案104649份,其中:城区居民电子健康档案19874份,建档率71%,农村居民电子健康档案84775份,建档率 100%;为全县65岁及以上老年人建立专档4998人,免费健康体检4998人;系统管理高血压病人14015人;Ⅱ型糖尿病病人6122人,重性精神病患者139人;设立健康教育宣传栏87块,印发宣传资料12万余份,开展健康教育讲座470余次。
(四)基本药物制度全面落实。按照自治区和自治州 “五统一”规定,将乡镇卫生院和村卫生室使用的所有药品,从2010年6月1日起全部从自治区药品采购网统一集中采购,药品的价格严格按照自治区核定的价格零差率销售。2012年1-10月,我县各基层医疗机构共采购金额371.21万元,减免55.68万元,切实减轻了农牧民群众就医负担。
二、疾病预防控制工作顺利开展。全面启动并完成了两轮0-39岁人群脊髓灰质炎应急强化免疫接种工作,共计服苗247370人次,服苗率达到98%以上。免疫规划工作得到不断巩固,全县十二苗接种率达到98%以上。艾滋病、结核病、地方病及其他重大传染病防控工作稳步推进,全年无重大传染病疫情发生。
三、认真做好妇幼保健工作,切实保障母婴安全。以“一法两纲”为核心,以实施妇幼重大项目为切入点,进1步加强妇幼保健管理,继续实行孕产期全程跟踪管理责任制,积极开展产前筛查和新生儿疾病筛查,预防出生缺陷发生;稳步推进口服小剂量叶酸预防神经管畸形,预防艾滋病、乙肝、梅毒母婴传播,新生儿疾病筛查和农村孕、产妇分娩补助等项目。2012年1-10月,全县产妇艾滋病、梅毒、乙肝免费检测2724人,口服叶酸片预防神经管畸形1907人次,农村孕产妇住院分娩补助 100万元2077人。全县活产数2724人,建卡率92.50%,住院分娩率99. 82 %,新法接生率99.52%,高危管理90.26%,高危孕产妇住院分娩99.9%。
四、扎实推进卫生执法监督工作,认真做好食品安全监管,确保食品安全。
(一)积极组织协调县食品安全各成员单位紧紧围绕确保公众饮食安全这个中心任务,突出工作重点,采取有力措施,狠抓薄弱环节,稳步推进食品安全监管,切实保障了全县人民群众的食品安全与身体健康,确保了全年无重大食品安全事故发生的工作目标。
(二)结合自身工作实际,深入开展以食品卫生、学校卫生、职业卫生、医疗执法、传染病防治监督等为重点的卫生监督工作,加大综合执法力度,不断完善监管机制。1-10月共出动卫生监督人员1400余人次,车辆600余台次,检查餐饮单位563家次,责令整改60家,行政处罚1家,罚款0.4万元;检查公共场所330家次;检查各类医疗卫生机构175家次,取缔无证行医场所10处,收缴各类药品器械44箱,输液架两个,病床5张,立案2起,行政处罚6000元;查处医疗机构使用非卫生技术人员行医一起,罚款2000元整;加大对《职业病防治法》和相关法律、法规的宣传;做好放射诊疗防护摸底调查工作。

2014年卫生局工作总结
今年以来,我市卫生工作在市委、市政府的领导下,在上级卫生部门的具体指导下,认真贯彻党的xx届五中全会精神,坚持以科学发展观为统领,以城乡一体化建设为主线,以深化改革为动力,振奋精神,开拓创新,扎实推进各项卫生工作,圆满完成各项卫生工作任务,取得了明显的成绩。现将2014年卫生工作总结如下:

一、城乡卫生一体化加快步伐

(一)全面推进新型农村合作医疗工作。在今年1月全省卫生改革与发展会现场会上,学忠书记、中伟省长等领导对我市新型农村合作医疗工作给予高度评价,提出了新的要求。市人事局、市编办及时落实解决市、县、乡三级新型农村合作医疗机构人员的编制,为此项工作提供了有效保障。全市除金61阅读络建设和乡镇卫生院远程诊疗系统建设任务。按时完成妇幼卫生“六免一救助”惠民政策任务。二是加快推进医改重点工作。采取强有力的措施,不断加快公立医院改革步伐,完善基本药物制度和基层医疗机构运行新机制。三是不断加强基础设施建设。完成硝河、什字、红耀乡卫生院住院部、东、西街社区卫生服务站新建项目,争取扩建县中医医院住院部及王民、马建乡等卫生院。四是不断夯实人才队伍建设。完成我县医疗卫生单位扩编、空编卫生技术人员的招聘工作,争取解决好村医养老问题。五是大力推进各项公共卫生工作。做好重大疾病防控、爱国卫生工作,深入推进“创卫”工作,不断加强食品安全监管,提升食品安全风险监测能力。
三、主要举措
为确保完成2014年卫生重点工作,卫生局通过“强化“3个到位”、提高“4种能力”、落实“五项措施”的举措,统筹推进明年卫生整体工作。
(一)强化“3个到位”。一是安排部署到位;二是狠抓落实到位;三是考核奖惩到位。
(二)提高“4种能力”。一是提高服务全局能力;二是提高服务群众能力;三是提高服务基层能力;四是提高医疗服务能力。。
(三)落实“五项措施”。一是围绕目标抓落实;二是强化责任抓落实;三是完善制度抓落实;四是强化督导抓落实;五是围绕进度抓落实。

2013年上半年卫生局工作总结和下半年计划
2013年我区卫生工作要继续把稳中求进作为工作的总基调,把保障和改善民生作为工作的根本目的,深入学习领会党的18大精神,以实现“4个转变”为工作指导思想,以推进公立医院优化工程,公共卫生强化工程,基层卫生完善工程,全民健康促进工程,人才、科技强卫工程,卫生文化提升工程等“六项工程”为重点,充分发挥医疗卫生工作对改善民生、推动经济社会全面协调可持续发展的重要作用。

一、上半年工作开展情况

今年以来,卫生系统紧紧围绕医改五项重点工作,按照“保基本、强基层、建机制”的总体要求和让所有群众看得上病、看得起病、看得好病的工作目标,迎难而上,主动作为。截止6月底,全区公立医疗机构门急诊人数184.30万人次,比去年同期减少3.29%;出院20740人,比去年同期增20.33 %。

(一)以减轻群众负担为出发点,居民健康保障水平逐步提高

1.新农合保障水平进1步提高。我区新农合“一卡通”结报网络已覆盖所有区内住院定点医疗机构及宁波市各大市级医疗机构。至6月底,全区住院补偿7025人次,补偿资金3176.67万元,人均补偿比去年增加了360.95元;门诊统筹补偿人次42.7万人次,支付补偿资金1722.85万元,人均补偿较去年增加了3.78元。新农合意外伤害险累计获赔269人次,总赔付金额达60.24万元。认真做好参合农民健康体检,开展了“巡回医疗下基层,优质服务送健康”活动。

2.基本药物制度实施范围进1步扩大。进1步深化实施国家基本药物制度,目前全区基层医疗单位使用国家基本药物品规386只,省增补药物221只,区增过渡药物76只(部分区增药品受医保目录限制未被省药械采购中心纳入中心平台),截至5月份全区当年共零差价销售药品14633.77万元,让利约近8200万元。

3.重大公共卫生服务进1步落实。全区开展新一轮“两癌”筛查项目以来,共有6家单位相继开展筛查工作。上半年,完成宫颈癌筛查2358人,乳腺癌筛查2376人。农村育龄妇女免费补服叶酸服用率98.5%,依从率92.70%,流动户籍叶酸增补率70.22%。加强乙肝、梅毒、艾滋病母婴垂直传播阻断工作的管理与考核,减少传染病的母婴垂直传播。上半年全区婚检率82.8%,农村孕产妇当年补助459人,补助率93.1%。

(二)以项目建设为支点,基层医疗软硬件建设同步提升

1.继续抓好项目建设。上半年对滨海新城医院功能定位、管理模式及建设方案进行了调整,目前项目已完成主体结构,进入专业工程招标阶段。区第二人民医院改扩建项目目前正实施各项室内专业安装工程,预计住院楼将于明年上半年竣工。白峰镇卫生院改扩建项目进展顺利,目前已基本完成主体结构施工。宗瑞医院门诊楼局部改造项目和春晓卫生院改造项目已完成项目立项,下步将组织招投标工作。

2.继续完善社区卫生网络建设。对基层社区卫生服务机构的布点、机构命名等进行科学调整和规范配置,进1步明确了基层医疗机构设置管理情况。完成小港街道新权社区卫生服务站的迁建工作,撤销大碶街道徐洋、清水和青林社区卫生服务站,有7家社区卫生服务中心和7家规模较大的社区卫生服务站建立了自助式健康小屋并面向社区居民开放,社区卫生服务网络进1步趋于完善。

3.继续抓好卫生信息化建设。积极开展数字化中心建设。按照积极做好新碶街道社区卫生服务中心2013年度数字化中心创建工作。进1步规范与控制“双向转诊”工作流程与“双向转诊”过程中的病人信息流,开发建立了“数字化双向转诊信息服务平台”,该平台已在霞浦、梅山及人民医院试运行,下1步我区将全面推广使用。积极推进科技防腐,推出医疗卫生单位资金集中结算监管信息平台建设,从而实现卫生资金 “集中核算、事前控制、事中监督、事后审计”的监管新模式。

(三)以保障群众就医安全为落脚点,医疗服务质量得以优化

1.医疗护理质量得以提高。充分发挥质控组织作用,加强日常监督管理,新成立超声影像质控中心。大力推进抗菌药物临床应用专项整治行动,严格落实抗菌药物临床应用分级管理度。组织实施医院感染专项检查和基层医疗机构集中整治工作,深入推进临床路径管理试点,加强控费管理,严控均次费用增长,避免过度治疗现象。积极开展优质护理服务活动,组织系统内优秀护理人员赴台湾学习先进的护理管理经验,并举行了护理出境学习心得交流活动,积极推广护理品管圈活动,不断提高优质护理内涵质量。

2.医疗安全管理水平得以加强。为保障医疗安全,降低医疗纠纷的发生,上半年举办了医疗安全、医患沟通等不同规模的安全培训共计十余次,接受培训的医务人员达到2000余人。拟订了《北仑区医疗事故与重大医疗纠纷责任追究指导意见》,进1步规范医疗行为,保障医疗安全。

3.社区医疗服务水平得以提升。以创建促提升,戚家山街道社区卫生服务中心已通过省卫生厅领导小组创建侯选区评估工作,已向国家卫生部报送创建全国社区卫生服务示范中心候选。继续深入开展宁波市星级社区卫生服务站创建活动。今年,全区共申报创建五星级站2家,四星级站3家,积极做好迎接市评审组评审验收工作。全面推进社区全科医生签约工作截止目前,各社区卫生服务中心签约工作均已启动,已签约家庭总户数为970户,签约人数达2553人,其中慢性病人数为842人,六十岁以上老年人为1113人。

4.中医药事业发展得以夯实。继续加强中医药发展经费的投入和中医院建设,加强中医药人才的培养,区中医院启动了首批名师带徒工作,为中医药人才培养助推力量。组织20余名中医人员参加中医类别全科医师岗位培训工作。上半年筹备启动北仑区基层中医药服务能力提升工程。

5.院前急救能力得以加强。120急救流程不断得到规范,通过组织院前急救知识和操作技能竞赛、急诊急救和院前急救知专业技术培训、签订了急救中心与急救分站安全管理工作责任书等措施,努力提升应急救援能力。中心上半年120指挥调度中心急救派车4674次,急救病人2548次,

6.用血管理工作得以完善。上半年,我区完成无偿献血1675人次,献血量504升,成分献血83人次,成分献血量1000U 。开展医疗救治用血190人,临床用血量达443 升,开展自体输血65例,回输血量40850毫升,有效缓解临床用血的压力。同时加大对各用血单位的检查和指导。急诊和院前急救能力得以提高。

7.安全生产管理水平得以落实。积极开展“安全生产大检查”、“除隐患、保安全”、深入开展“打非治违和隐患排查”、“安全生产月”和 “安全生产大排查大整治”等活动,与14家医疗卫生单位签订了安全生产责任书,签订率100%;开展现场督查7次,预案演练14次,组织各类安全教育17场次,安全教育培训共千余人次,全系统安全生产各项制度得到了有效落实,安全生产形势稳。

8.民营医疗机构发展得以规范。按照医疗机构基本标准,规范设置北仑口腔医院和宁波海尔施医学检验所,为积极引导区域内民营医院规范执业行为,将民营医疗机构纳入各种质量监管体系,依托各质控中心定期或不定期对民营医疗机构进行技术指导和专业检查,6月初,结合医疗机构校验、换证及基层医疗机构集中整顿工作,对民营医疗机构执业情况进行检查、评估和审核,并依法进行不良执业行为扣分处理。

(四)以“科技兴医、人才强卫”为着眼点,人才、学科、技术服务逐步加强

1.加强卫生人才引进力度。一是做好中高级卫技人才引进工作,利用调动、重建档案等方式,为吸引更多优秀人才进入我区医疗卫生单位工作提供便利。截止目前今年上半年我区共引进中高级人才4名,其中正高级职称1名,中级职称3名。在引进中高级人才过程中,我们对拟引进人才进行严格的资格审查、面试、体检、试岗及考核,以提高引进人才的质量,确保人才引进工作取得实效。二是做好卫技人员的招录。在浙江中医药大学设专场招聘,共推出二十二个岗位3六个招聘指标,报名资格初审通过人数131人,最终确定13名拟录用人员。组织开展了面向医学院校毕业生集中公开招聘工作,共推出十九个岗位二十个招聘指标,报名人数达到269人次,通过资格审查180人,实际参加考试132人,应考率为73.33%,目前已确定拟录用人员17名。

2.加强卫生人才培养力度。充分发挥卫生进修学校的优势,为全区医务人员搭建学习的平台,上半年,研究生课程进修班共49名学员参加了同等学历申请硕士学位的现场确认和硕士学位考试。护理、临床、检验3个专业的专升本课程进修班已顺利完成全部课程。30名护理人员报名参加2013级护理专升本科课程进修班。组织做好医学岗位培训工作,上半年共组织51名医务人员参加岗位培训, 572名卫技人员参加了1类和二类学分考试。

3.加强卫生科研项目建设。为进1步延续学科建设的良好氛围,适时启动第二轮区级医学重点学科建设项目。上半年,我区新增省卫生厅一般研究计划项目2项目、省卫生厅基层卫生适宜技术转化应用计划项目1项。获得北仑区科技进步奖二等奖1项、三等奖1项。上半年全区共获各类继教项目立项6项。

4.加强新技术新业务开发。区人民医院泌尿外科新开设男科门诊,并开展了输尿管镜下碎石术、超声引导下前列腺穿刺活检术等新技术。妇科新开展了腹腔镜下宫颈癌根治术、腹腔镜下深部内异病灶切除术等。骨科在提高髋关节置换手术的疗效方面取得显著成效,缩短住院日。神经内科完成该院首例肌肉活检病例与rt-PA溶栓病例3例,均取得满意疗效。

(五)以发挥公共卫生职能为基点,公共卫生服务能力不断夯实

1.卫生应急工作能力得到提高。上半年,人感染H7N9禽流感疫情突发,我区迅速反应,立即启动联防联控工作机制,健全应急防控体系,及时下发了《关于加强人感染H7N9禽流感疫情防控工作的紧急通知》和《北仑区人感染H7N9禽流感医疗救治工作方案》,依法科学组织开展防控工作,启动了H7N9禽流感防控信息日报告和零报告制度,截止目前我区无人感染H7N9病例报告。同时,为巩固省级卫生应急示范区创建成果,积极组织开展了市级卫生应急示范街道(乡镇)创建活动,全区9家街道、乡镇全员申报,该项工作有序开展。

2.卫生监督执法力度不断加强。上半年,对医疗市场监管进1步加强,始终保持巡查高压态势,对民营医疗机构实施在线监控和医疗机构信息公示制度,结合各类专项整治共检查医疗机构480户次,共查处取缔无证行医窝点49户次,检查覆盖率100%以上。环境卫生监管稳步推进,共对各类公共场所实施监督检查2650户次。启动游泳场所夏季保健康专项行动,开展国家饮用水卫生监测网络和浙江省饮用水卫生监督监测网络工作。进1步完善职业卫生部门协作监管的长效机制,共有6595人次进行职业健康体检,筛检出职业禁忌人员49人。学校卫生监管不断深化,继续推广学校卫生管理档案信息化试点工作。

3.疾病防控措施得到有效落实。不断提高疫情监测报告质量,法定传染病报告及时率达100%,审核及时率达100%。上半年无突发公共卫生事件报告,无甲类传染病报告,无传染病死亡报告。加强免疫规划安全接种和疫苗冷链管理,上半年,全区医疗单位产科活产婴儿2633人,24小时首针乙肝疫苗及时率95.66%,卡介苗及时率94.71%。完成第二轮儿童麻疹、脊灰查漏补种工作,全区应服脊灰490人次,实服484人次,补种率98.78%;应种麻疹类疫苗291人次,实种288人次,补种率98.97%。积极开展慢性病社区综合防治工作,启动2013年适龄学生窝沟封闭预防龋齿工作,广泛开展精神卫生宣传教育。

4.妇儿保工作质量稳步提升。加强基层妇幼保健工作指导,成立了妇女、儿童保健医疗质控中心,继续与宁波市妇女儿童医院签订城乡对口支援计划,同时向省、市妇女儿童医院选派进修人员,通过专家传、帮、带长效机制,逐步培养一批专业性强、素质高的妇幼保健人才。流动人口管理不断加强,上半年流动人口孕产妇的保健覆盖率为87.65%,7岁以下流动人口儿童保健覆盖率74.2%,3岁以下流动人口儿童当年系统管理率54.9 %,均较往年有所提高。

5.爱国卫生工作成果继续巩固。积极做好国家卫生城市复评工作,实行国卫责任考核制度,进1步健全完善督查制度,组织开展巡查活动3次,问题督办件20余份,通过部门联运、城乡联动,抓出卫生创建工作实效。巩固各级创卫成果,春晓镇申报省级卫生镇。深入推进健康教育和健康促进工作,两级“亿万农民健康促进示范村”达8七个。

(五)以开展群众路线教育为重点,推动系统行风明显转变

1.严格落实党风廉政各项任务。认真落实党风廉政建设责任制。制定下发《北仑区卫生局2013年反腐倡廉建设工作要点》、《北仑区卫生局党政领导党风廉政建设责任分工》和《北仑区卫生局2013年反腐倡廉建设组织领导与责任范围》,并逐级签订《党风廉政建设责任状》,严格执行领导干部问责制,并列入年度目标管理考核。上半年,分批组织局管领导干部、关键岗位人员、局机关干部赴区警示教育基地开展警示教育活动,局机关及卫生监督所、戚家山社区卫生服务中心等单位开展廉政文化进机关、进医院、进科室活动,不断形成崇廉尚廉的浓郁氛围。

2.加大医疗服务整风力度。与各医疗卫生单位签订《行风建设责任状》,将卫生纠风工作列入年度目标管理考核。加强对医疗机构诊疗服务监管,将廉洁行医承诺制度列入医德医风考评,建立局管领导干部廉政档案和医务人员一人一档的信用档案,上半年,各医疗卫生单位共收到上缴“三礼”价值5万余元;拒绝或退回“红包”4万余元。深入实施“医疗服务阳光用药工程”,重点对药品采购、配备、销售等环节实施监控,目前,对11家医疗机构、五个季度的药品收入占比、基本药物使用金额比、抗菌药物占药品使用比等28项重点指标进行上网公示(市局要求12项指标)。

3.领导干部作风扎实推进。认真落实中央“八项规定”、省委“6个严禁”及区委作风建设相关规定。加大机关效能建设和行政效能监察力度,严肃查处违反行为,严格落实责任追究,督促整改存在问题。上半年,在卫生系统纪检干部和全体干部职工中分别开展了会员卡清退活动和违章建筑排除活动。规范“三公”管理,严格落实厉行节约措施,坚决杜绝各类浪费现象。

4.党建工作水平不断提高。进1步弘扬“三思三创”精神,努力实现市委王辉忠书记提出的“看病不太贵,看病有良医”的目标,在全区卫生系统开展以“双联”“双带”为主要内容的服务品牌创建活动。坚持群众路线教育,成立机关党员志愿服务队并开展人民医院晨曦志愿活动。注重党员思想教育工作,邀请区委党校老师开展党的18大精神讲座。以基层组织建设年活动为抓手,不断夯实基层组织基础,局党委直属党组织由六家扩大到八家。

5.卫生宣传工作再创亮点。上半年,依托区海享大舞台举行了“医·扬风采”卫生系统专场文艺演出,第一次将文艺演出的舞台由室内变为室外,由自娱自乐变为群众点评。为提高窗口服务质量,开展了卫生系统爱心体验---手语培训班,反响良好。同时,认真做好《北仑卫生》栏目,上线“阳光热线”电台直播,在宣传健康理念的同时,为群众答疑解惑。认真倾听人大代表和政协委员对卫生发展的意见和建议,办理答复提案议案主办件22件,协办件11件。目前,全区所有公立医疗卫生单位均已开通微博,做好突发事件风险沟通,针对今年H7N9疫情,及时主动引导社会舆论,有效回应网民疫情传言,维护社会稳定。

二、工作中存在的问题

当前和今后一段时期,是我区卫生事业大改革、大发展、大跨越的有利阶段,卫生事业发展正面临着发展的黄金期、改革的攻坚期和矛盾的凸显期。

(一)卫生资源总量相对不足,资源结构及分布有待改善

我区卫生资源总量仍显不足,千人医、护数及千人床位数目前均居市六区倒数第二位,特别是千人护士数和千人床位数距离规划目标有较大差距。由于规划人口采用户籍人口,我区实际外来人口数远远超过本地人口,如按实际人口计算,资源缺口将进1步放大。另外,我区优质医疗资源比重较低,地区分布不均衡,专科资源匮乏,也是影响群众就医感受的重要因素。

(二)人才问题影响医疗卫生事业发展整体预期

我区医疗卫生事业起步较晚,卫生人才基础非常薄弱,卫技人员总量仍难以满足事业发展和规划需求,虽然较早出台卫生人才政策,但成效与卫生事业发展实际需求相比仍有差距,高端人才特别是学科领军人才缺乏,队伍总体结构不优,财务、信息化等非医疗关键领域人才严重匮缺,人才管理和政策环境有待进1步改善。当前各地纷纷引来医院建设高潮,卫生人才争夺空前激烈,我区相较其他兄弟县市区缺乏竞争优势,特别是卫生人才政策优势不复存在,劣势却较为突出,如基层医疗机构事业编制缺少增加空间、专业技术岗位结构比例限制、医院整体发展水平不高、地处交通末端等等。以上问题如无改观,长期以往必将影响我区医疗卫生事业发展大势。

(三)卫生信息化建设严重滞后

系统内的信息化管理人员匮乏和缺乏强有力的财政支撑,成为严重影响卫生信息化建设的瓶颈。宁波市智慧健康保障体系北仑项目一期工程是按照宁波市智慧健康保障体系的重点工作要求进行规划和设计,下阶段的工作需要政府专项资金的保障。

三、下半年工作目标

2013下半年,我们要继续把稳中求进作为工作的总基调,围绕年初制定的“4个转变”和“六项工程”为工作重点,充分发挥医疗卫生工作对改善民生、促进和谐、推动经济社会全面协调可持续发展的重要作用。

(一)努力实现医改成果增效

1.继续积极推进公立医院改革。加快完善公立医院管理体制和运行机制改革,进1步深化区人民医院与浙医一院合作管理模式;深化基层医疗卫生机构改革,完善国家基本药物制度、补助政策及绩效工资政策。推广各类便民惠民举措,进1步完善预约诊疗、双向转诊等服务模式,深入开展“优质护理服务示范工程”,推动医院科学化、精细化管理,提升公立医院服务能力和水平。

2.继续加快卫生信息化建设。进1步完善“区域卫生信息综合管理平台”建设。以街道(乡镇)为单位,城乡居民电子健康档案规范化建档率达到85%以上,实时应用率达到70%以上。统筹区域医疗资源配置,积极推进区域医疗共享平台建设。充分调研,建立北仑区影像诊断中心、心电诊断中心等,提高医疗质量与效益,切实为老百姓实现在家门口提供优质医疗服务。

3.继续稳步推进各项惠民政策。继续深化国家基本药物制度,加快推动村卫生室、社区卫生服务站全面实施基本药物制度。深化妇女“宫颈癌、乳房癌”筛查和普及工作,做好对准备怀孕妇女实施增补叶酸及孕产妇分娩住院补助工作。落实好新农合政策,加大新农合筹资与保障力度,缩小与周边县市区及城镇居民医保待遇差距,积极开展政策调整。

(二)努力实现医疗服务升级

1.进1步完善区域医疗卫生服务网络布局。加快区第二人民医院改扩建、宁波滨海新城医院新建、白峰镇社区卫生服务中心改扩建及宗瑞医院院区改造等项目进度,优化医疗资源总量和配置结构,保障群众基本医疗服务需求。

2.进1步提高医院管理水平。不断推进临床路径管理试点工作,加强对已实施临床路径管理病种的质量管理与控制,进1步细化各病种临床路径,优化诊疗流程,明确治疗药物。健全急诊急救工作机制,规范急诊诊疗常规,完善相应的设施和设备,不断提高医疗急救水平,切实保障医疗安全。开展基层医疗机构集中整顿工作,清理整顿不符合基本标准的医疗机构。加强医院用血管理,做好储血点设置的调研工作。

3.进1步发挥中医的特色和优势。巩固和发扬中医药创建成果,深入开展北仑区基层中医药服务能力提升工程,努力培育中医药专科、专病的特色服务品牌,适时启动北仑区名中医评选和中医药继承带教工作。

4.进1步确保民营医疗机构健康发展。努力提高民营医院的管理水平、医疗技术水平和医疗服务质量,创造公平公正的市场竞争环境,促进医疗卫生资源的合理配置与有效利用,提升民营医院的社会认知度和信誉度,更好地为人民群众提供优质、便利的医疗技术服务。

5.进1步畅通医患沟通渠道。依托“六五”普法工作的开展,强化系统内谱法依法治理工作力度,不断加强医患双方交流,严格执行告知制度,维护患方知情同意权,及时化解医疗隐患。加强系统内安全生产工作,落实安全生产各项监管措施,做好市级基层平安医院的创建工作。

(三)努力实现基层医疗网络扩面

1.巩固完善社区卫生服务工作。做好新建或改扩建社区卫生服务的网络建设和服务功能的拓展,继续推进基层卫生服务网底建设,以街道(乡镇)为单位,规划内村卫生室(社区卫生服务站)公有业务用房比例达到60%以上,紧密型一体化管理率、基本药物制度实施率均达到60%以上。

2.促进基层卫生服务不断完善。开展好戚家山社区卫生服务中心全国社区卫生服务示范中心的创建工作,迎接国家级专家组评审验收。深化“社区家庭医生签约服务”工作。实施签约式家庭医生制服务,社区卫生服务中心实施率达到100%。扩大与区级综合性大医院的双向合作范围,建立健全双向转诊机制。

3.强化社区卫生服务站规范管理。制定实施《2013年度社区卫生服务站考核评估标准》,强化对社区卫生服务站的执业活动、服务质量和履行公共卫生职能情况的监督管理,完善量化考核、准入和退出机制。

(四)努力实现公共卫生均等

1.加强卫生应急管理水平。进1步加强疾控机构的能力和规范化建设,提高各类疾病和突发公共卫生事件的发现和处置能力。规范院前急救内部管理,加强急救分站建设,完善考评细则,加强院前急救联网工作,实现院前急救工作全方位管控。

2.加强卫生监督执法能力建设。进1步完善工作布局,优化执法力量,加强人员业务能力建设,重点突出医疗卫生和公共场所卫生监管,同时确保职业卫生职能移交前平稳发展。优化网格化管理系统,做好各执法系统与省卫生监督信息系统的数据接口对接工作,以信息化技术促进卫生监督效能的全面提升。

3.加强疾控机构能力和规范化建设。加强对医疗机构疫情报告和管理工作的培训和督导,强化疫情数据分析利用,特别要做好学校、外来人口聚集地等重点场所各类传染病疫情的监测、报告、分析、预警和处理。做好重点传染病防控,深入开展儿童计划免疫接种门诊规范化管理,提高接种质量和接种率。加强慢性病报告工作指导和管理,迎接省、国家级对慢性病综合防治示范区的复评审。完成全区的持证精神服药病人的试点工作,完善社区康复网络体系。

4.提升妇幼保健工作水平。加强对今年创建星级门诊的单位着重进行工作指导和专项工作质量评估。强化流动人口管理,提高流动人口保健覆盖率。继续开展好孕期宣教、孕期体重管理、产前引导,掌握剖宫产指征,逐步降低剖宫产率。

(五)努力实现人才科研提质

1.注重基层领导班子建设。要大力加强学习型班子建设,在创新中求突破,在干事中求实效,促进卫生事业的健康发展,以提高领导班子综合素质为目标,不断加强班子思想政治建设、能力建设、作风建设,努力打造“思想先进、政治坚定、业务熟练、管理科学、团结有力、作风扎实”的领导集体,充分发挥领导干部的模范带头作用。

2.提升卫技人员素质能力。进1步完善卫生人才政策,加强卫生人才储备和引进力度,继续做好高层次人才引进和卫技人员招聘工作,严把人员入口关,不断提高人才队伍整体素质;努力搭建卫生人才交流平台,通过上挂下派、传帮带等多种形式,逐步提高我区卫技人员的业务水平,建立起卫技人员培养的长效机制,积极开展卫生人才的引进、交流、培训和信息交流等多位一体的服务,逐步实现对全区卫生人才信息的整合和规范化管理。同时积极推进区综合医疗卫生实习基地的建设工作,为医疗卫生专业应届毕业生提供1个实践和发展的平台。

3.推进科教管理工作。实施新一轮医学重点学科建设和“柔性引才”合作战略,努力完善我区卫生科教政策激励措施。充分发挥区卫生进修学校职能,依托高等医学院校的雄厚师资力量,开展医学继续教育和学历教育工作,逐步改善卫技人员的学历结构,提升服务质量。继续加强与上级医院的合作,通过“柔性引才”提升我区卫技人员的业务水平,达到从“内部培养”向“多方培养”的转变。下大气力狠抓干部队伍建设,积极有效地按计划、有步骤地组织干部的学习和各类岗位培训、任职培训、业务培训。

(六)努力实现党建、宣传水平创优

1.要继续加强反腐倡廉和行风建设。按照反腐倡廉重点工作责任书的要求,继续深化医药回扣治理,坚决惩处违纪违规行为。抓好新录用职工的岗前政纪、法纪培训。加强公立医院反腐倡廉建设,完善领导班子集体讨论决定制度。全面推进“人民满意医院” 评比活动,构建医疗服务便捷、医疗质量放心、医患关系和谐的新局面。深化实施“医疗服务阳光用药工程”,将区内较大型的民营医院逐步纳入,进1步扩大实施范围。

2.要不断提升系统党群工作水平。认真贯彻上级党委“群众路线”的工作方针,落实好“双联”、“双带”各项工作要求,开展好具有卫生特色的创先争优活动,充分发挥党员先锋作用,切实加强对工、青、妇等群团工作的领导。围绕区文明城市复评,开展好道德讲堂,不断加强系统职工职业道德建设。

3.要继续做好卫生文化宣传工作。按照“质量好、服务好、医德好、群众满意”的要求提升文化软实力,进1步增强卫生系统干部职工宗旨意识、大局意识、服务意识,注重培养和提高卫生系统干部职工思想素养,激发奉献精神。加强卫生工作宣传力度,要加强新闻宣传队伍建设,要积极探索卫生新闻宣传工作的方式方法,客观传递信息,做好突发事件风险沟通,争取主动权和话语权,提高自身公信力,努力在全社会形成卫生工作的良好社会氛围和舆论环境。

2014年上半年卫生局工作总结和

根据通知要求,现将2014年上半年全区卫生工作完成情况及下半年工作安排汇报如下:
一、上半年全区卫生工作完成情况
2014年,江宁卫生事业在区委、区政府的坚强领导下,以扎实开展党的群众路线教育实践活动和“丰富卫生文化内涵、助推苏南卫生现代化样板区创建”为抓手,继续深化医疗卫生体制改革,推进“33518”医疗服务体系建设,发挥了医疗卫生行业对改善民生、推动经济社会全面协调可持续发展的重要作用。
(一)扎实开展党的群众路线教育实践活动。根据中央和省市区委关于开展党的群众路线教育实践活动的安排部署,我局把教育实践活动当做首要政治任务抓实抓好,做到“规定动作”和“自选动作”相配合、集中学习和自主学习相结合,扎实做好“大干一百天,环境大扫除”整治行动。目前正在组织学习教育、听取意见环节的“回头看”工作,已收集68条“原汁原味”意见建议,已整改落实67条,有1条意见因涉及基础设施建设正协调相关部门整改。活动中,我们结合群众意见建议,不断创新为民服务模式,比如,为积极应对人口老龄化、高龄化,有效缓解全区老人日益增长的照护需求和养老机构专业医护水平不足的矛盾,我们与民政部门密切沟通协调,研究探索了医养结合服务模式;为让更多的残疾人群体逐步恢复自主生活能力,回归社会,我们和区残联共同筹建的江宁区残疾人康复托养中心,为全区精神残疾、智力残疾、重度肢体残疾患者搭建1个专业的康复训练平台;我们都还在2012年施行《江宁区精神疾病患者免费治疗实施细则》的基础上进1步拓宽和延伸服务范畴,将新农合参保患者门诊检查费用纳入免费治疗范围,将于今年7月1日起执行。


(二)“33518”医疗服务体系建设稳步推进。江宁医疗服务中心于4月初全面动工,目前正在进行桩基施工。明德医院正在组织室内装修和设备购置及人员的招录。二院精神病康复托养中心于5月13挂牌运营。妇保所业务用房改造项目已开工建设。东山社区卫生服务中心暨江宁老年康复中心工程已竣工并正在实施搬迁。陶吴社区卫生服务中心病房、医技楼改造项目已经竣工并投入使用。上峰社区卫生服务中心病房楼已进行室内外装修。土桥社区卫生服务中心门诊楼、医技楼,正在进行改造。龙都社区卫生服务中心门诊楼修缮进入招标程序。
(三)新农合保障水平大幅提高。新型合作医疗(居民医疗保险)年人基金标准在2013年580元基础上提高到680元,区级大病救助年人最高救助限额从24万元提高到26万元,年人累计最高可报销126万元,处于全省最高水平。
(四)基本药物制度管理不断加强。药品(疫苗)电子监管网实施工作进1步得到完善,覆盖率为100%。做好了药品(试剂)及医用耗材等采购、储备,组织开展基药管理与抗菌药物、合理用药集中培训,医用耗材网络采购率及验收率得到提升。同时,已全面开展2014年办公设备的网上集中采购和医疗设备相关招标采购工作。
(五)医疗机构和人员队伍监管得到加强。根据“无规划、不审批”的原则,严格医疗机构设置审批,全面实行医疗机构现场校验制度,加强对医疗机构日常执业行为的监管,及时指导医疗机构规范执业行为。依法严格把好医师资格考试关、注册关,已完成执业医师考试报名195人,医师注册及医师变更注册113人次,护士注册13人。同时,严格执行《医疗广告管理办法》,做好医疗广告的监管。
(六)医疗服务质量得到进1步优化。结合“三好一满意”创建活动,坚持“以病人为中心、以质量为核心”,不断加强医护人员“三基”学习和训练,改善服务态度,优化服务流程,提高服务效率,创新服务举措,拓宽服务领域。完成江宁胃病专科、谷里和方山中医专科及禄口腹腔镜专科等社区特色专科的申报工作。重点强化了医疗核心制度落实情况的督导,组织专家对社区卫生服务中心内、外、妇科住院病历进行了质量评审。医疗废物集中处置实现了全覆盖。
(七)社区卫生网络建设继续完善。推进社区卫生服务中心、站的规范化建设,上坊保障房片区华庭南苑社区卫生服务站已经建成并投入使用,目前正在积极推进上坊保障房片区新的上坊社区卫生服务中心建设。同时,已对麒麟街道步行街、陶吴街道西泉、陆郎社区西宁、横溪街道官长、上峰社区新宁、陶吴社区西泉、江宁街道盛江等社区卫生服务站新建、改建进行了现场规划指导。继续开展家庭医生服务,以辖区内老年人、孕产妇、儿童、高血压和糖尿病等重点人群,开展家庭医生签约服务。
(八)继续抓好卫生信息化建设。实施“江宁数字卫生”平台更新升级工作,推动基层和区级医疗卫生机构数据互通共享,为下1步更好完善全区居民电子健康档案数据,真正实现全区系统内医疗机构检验检查结果共享调阅,以及区、街道两级的双向转诊、远程会诊等上下联动工作奠定了基础。推动“健康小屋”和LIS、PACS在百家湖、陆郎、江宁、秣陵等基层医疗单位的试点应用。拟定了《基层医疗卫生信息系统应急处置预案》和《信息化应急预案实施细则》。
(九)加强卫生人才引进和培养。密切加强与区编办、人社部门的沟通协调,争取新进编制计划193名,公开招聘于2月底启动,目前面试人员的资格复审即将完成,正在组织面试准备。已完成今年中、初级职称考试报名、高级职称申报和2013年高、中、初级职称的聘任工作。组织开展了全科医师、麻醉药品、院感等十个培训班,不断规范工作流程额服务模式。
(十)卫生应急能力得到提高。按照省市手足口病防控技术方案,严格落实各项防控措施,未发生大规模聚集性病例疫情,未出现死亡病例。正积极筹办卫计委在江宁召开全国卫生应急综合示范区现场会的相关准备。
(十一)卫生监督执法力度不断加强。开展辖区内大型商场、综合超市的从业人员健康证持证情况、集中空调通风系统清洗消毒情况以及相关卫生制度落实情况专项监督检查,共检查大型商超单位13家,责令整改12家,立案查处11家,对28家单位的公共用品消毒效果进行卫生监督监测。对全区“四小”行业进行了专项检查,共实施卫生行政许可522户次,新发许可证236户,落实行政处罚58户次。联合区环保局对全区13家餐饮具集中消毒单位进行专项检查和抽检行动,对全区25家公立医疗机构医疗废弃物管理进行专项监督检查。开展打击非法行医等各类专项行动8次,取缔非法行医窝点3处。
(十二)基本公共卫生服务能力不断提升。有序开展居民健康档案管理服务,全区已建立高血压病人管理档案53551份,糖尿病病人档案17077份,冠心病、肿瘤等其他慢病档案9084份,为辖区内10.96万名老年人提供建立健康档案,正在推进免费体检及健康指导等健康管理服务。区24家预防接种门诊已全部完成信息化建设,共开展1类疫苗接种10.36万人次,未发生接种差错事故和严重不良反应。进1步加大重性精神疾病患者的筛查、随访和监管力度,目前在管重性精神病患者3213例,办理免费门诊治疗患者1611例,免费住院治疗患者482人次。积极开展健康教育“5个走进”系列宣传教育活动,今年已开展4场大型宣传咨询活动,举办健教讲座285次,接受公众咨询12000人次,现场及入户发放健教资料90000余份。研究制定了基本公共卫生孕产妇保健孕晚期28-36周、37-40周《妇幼保健服务券》,保证我区孕产妇免费享受孕晚期保健服务。
(十三)妇儿保工作质量稳步提升。进1步规范4个重大妇幼卫生项目工作,1-4月住院分娩补助506人,新增免费服用叶酸1272人,免费注射乙肝免疫球蛋白66支,乙肝表面抗原阳性孕产妇所生新生儿注射乙肝免疫球蛋白100%。婚检率大幅提升至94.4%,名列全市前茅。
(十四)爱国卫生工作成果继续巩固。以“建设美丽江宁,迎接青奥会,共享健康生活”为主题,扎实开展城市标准化建设工作,大力整治环境卫生,清除卫生死角,开展病媒生物防制,标准化建设已通过第一轮市区二级验收。完成二十个以上省、市级卫生街(村)创建申报工作,1000个省市改厕计划项目已完成40%,新建15座村级卫生公厕。同时,还重点加强了农村饮用水质监测,前2季度平均合格率为95%以上,对未达标的立即协助整改。


(十五)不断创新卫生文化建设。研究印发了《开展“丰富卫生文化内涵,助推苏南卫生现代化样板区创建”活动的方案》,围绕“外塑形象、内强素质、凝心聚力、共促发展”的总体目标,开展七项活动,实现7大提升。即:开展医德医风强化活动,提升为民服务理念;开展医院环境优化活动,提升医院整体形象;开展医患关系促进活动,提升群众满意度;开展引进培训评比活动,提升医疗技术水平;开展基层健康服务活动,提升党群干群关系;开展先进典型选树活动,提升先进引领作用;开展行业品牌提炼活动,提升卫生行业美誉度。
(十六)严格落实党风廉政各项任务。对元旦、春节期间落实中央八项规定开展重点检查,开展用公款购买贺年卡、烟花爆竹等节礼、狠刹“会所中的歪风”等专项整治活动,切实增强干部职工廉洁自律的意识。截止4月30日,共受理“12345”工单477件,按时办结率98.30%,综合满意率95.70%,无不满意工单,总分88.2分,在全区工单数200以上组排名暂列第1位。
二、工作中存在的问题
当前和今后一段时期,是我区卫生事业大改革、大发展、大跨越的有利阶段,卫生事业发展正面临着发展的黄金期、改革的攻坚期和矛盾的凸显期。
(一)医疗资源配置的均衡性矛盾日益显现。
(二)公共医疗资源政府性投入有待加大。
(三)医疗机构卫技队伍结构亟待优化。
(四)医疗卫生体制改革仍需继续攻坚。
三、下半年工作目标
下半年,我们将围绕年度目标任务,不断加大推进力度,增强服务保障能力,把“大干一百天、环境大扫除”作为检验群众路线教育实践活动的重要标尺,全力打赢环境整治这场“人民战争”和“青奥会”医疗救护保障工作,为聚焦中国梦·美丽江宁华彩诗篇奠定坚实的卫生基石。重点做好以下10个方面的工作:一是奋力推进苏南卫生现代化样板区建设。力争卫生现代化指标值得到全面巩固和提升,平均预期寿命超80岁,每千人拥有医生数2.4人,新型农村合作医疗覆盖率稳定在100%。二是继续推进“33518”医疗卫生服务体系建设。推进区医疗中心建设,完成主体建设的40%;明德医院一期和东山社区卫生服务中心暨老年康复中心新建工程投入运营;完成上峰社区卫生服务中心综合病房楼建设和土桥门诊、医技楼的改造。三是切实丰富卫生文化内涵。以重点学科建设、“名医名科”创建为载体,以文化提升医院管理水平,以文化熏陶医务人员职业素养,着力打造江宁卫生品牌文化。开展新一轮“江宁名科”和“江宁名医”评选,积极发挥名医、名科的典范作用。四是继续优化新型合作医疗惠民政策。开展意外伤害委托商业保险公司先行试点工作;扎实推进国家和省确定的二十种重大疾病在区级医院落实工作,切实减轻参合居民的医疗负担。五是全面实施家庭医生制度。开展“健康送百村”基层服务活动;建立家庭医生分片包户制,实施上门服务巡诊制,以主动服务、上门服务、预约服务、电话诊疗等方式开展社区卫生服务工作,重点人群签约率达85%以上。六是继续推进基本公共卫生服务均等化。扎实开展基本公共卫生服务项目,完善项目绩效考核体系,健全专业公共卫生机构与基层医疗卫生机构分工协作机制,使居民对项目工作的知晓率和满意度稳定在90%以上。七是全力做好青奥会医疗卫生保障工作。开展“青奥会”比赛场馆、党政机关控烟监督检查,以最高标准做好医疗急救、公共卫生和兴奋剂检测等工作,确保万无一失。八是高标准做好全国卫生应急综合示范区现场会的保障。在重点做好人感染H7N9禽流感疫情、群体性不明原因疾病及其他呼吸道传染病、烈性肠道传染病等防控工作的基础上,过细做好全国卫生应急综合示范区现场会的各项准备。九是配合做好相关改革工作。如整合城乡居民基本医疗保险制度,整合卫生、计生的改革,推广公立医院改革成果等。重点协调相关部门优化基层绩效考核制度,体现多劳多得、优绩优酬,提高偏远地区医务人员待遇。十是务实推进党的群众路线教育实践活动。扎实做好查摆问题、开展批评和整改落实、建章立制2个环节,深入开展“大干一百天,环境大扫除”和谈心交心等活动,召开好高质量的民主生活会,切实解决“四风”等突出问题并研究制定一系列便民利民惠民措施。

卫生局工作总结
2007年,我市的卫生工作在市委、市政府的正确领导下,在上级业务部门的精心指导下,经过全体医务人员的共同努力,以全国农村中医工作先进市建设和社区卫生服务为重点,大胆创新,开拓进取,圆满完成了全年的工作任务。现总结如下:

一、项目建设

1、五墩卫生院建设项目。根据全市小城镇建设规划和撤乡并镇的实际,市上将原设计投资25万元、建筑面积400㎡的五墩卫生院调整为投资150万元、建筑面积1600㎡的莫高镇卫生院。目前,已完成了建设规划、设计等前期工作,明年4月份就可以开工建设。

2、医疗设备配套项目。按照甘肃省乡镇卫生院基本设备配置标准,争取到乡镇卫生院设备375台件,价值250万元。今年7月,X光机、B超、心电图机等首批设备已到位,共计46台件,价值79.2万元;其他设备省上已完成招标采购,12月份就可以落实到位。

3、村卫生所建设项目。采取多种措施和办法,自筹资金61万元,改、扩、新建了建筑面积达920㎡的月牙泉、中渠、魏家桥、高台堡、石槽、阶州、芭子场、闸坝梁、大庙、李家墩、武威庙、甘家堡、社办林场等十三个村卫生所,进1步改善了村卫生所的基础条件,巩固了县乡村三级医疗预防保健网。

二、政策落实

1、落实医疗保障政策。

一是稳步推进新型农村合作医疗制度。2004年,市上成立了新型农村合作医疗管理委员会及办公室(合管办);合管办编制3人(敦编委[2004]10号),工作人员随即到位,工作经费及人员工资由市财政全额供给。2005年,正式启动实施了新型农村合作医疗制度,2007年,参加新型农村合作医疗91109人,参合率95.3%,每人筹资60元(其中,农民个人20元,上级配套为中央20元,省级15元,酒泉市2元,本级财政配套3元),基金总额546.65万元,目前全部到位。本级财政应配套27万元,实际配套80万元。其中:按每人3元的的标准配套27万元,计生困难补助21万元,省级转移支付配套由本级负担的27万元,计生户提高报销比例财政补助5万元。严格执行基金封闭式管理的规定,即医疗机构管报、合管办管事、财政局管帐、银行管钱的模式,保证了基金安全。截止11月20日,受益参合群众5336人,医药费总额1585.62万元,报销417.53万元,人均报销782元。

二是启动实施城镇非职工人群和低保人员医疗保险制度。市上召开了非职工、低保人员医疗保险启动动员会议,制定印发了实施方案及相关制度,城镇非职工人群和低保人员医疗保险工作有序开展。全市现有非职工人群16800人,实际参保13403人,参保率67%。应到位资金199万元,实际到位203万元(省级财政专项20万元,省级转移支付72万元,本级财政配套82万元,个人缴费29万元);有城市低保人员4094人,实际参保3543人,参保率86.5%,共筹集资金54.2万元(其中:省财政补助金11.6万元,大市财政补助2.3万元,本级财政补助36.8万元,参保人员缴纳3.5万元),截止11月20日,共为79名参保群众报销医疗费11.1万元。

三是建立和完善城乡医疗救助制度。今年,农村医疗救助按照“三公开、四公示”的要求,严格办事程序,强化监督检查,降低救助起付线,提高救助标准,扩大救助面,共为农村201名患重大疾病困难群众发放救助金54.03万元;还制定了《敦煌市城市医疗救助工作实施细则》,开展了城市医疗救助工作,先后为30名患重病大病的城市生活困难群众发放救助金7万元,使城乡生活困难群众看病难的问题得到进1步缓解。市财政按照城乡人口人均1元的标准,配套医疗求助资金12.7万元(其中:城市医疗救助配套3万元,农村医疗救助配套9.7万元),已全部到位。

2、落实卫生投入政策。近几年,特别是今年以来,市上进1步加大了卫生事业的投入,落实了市级医院床位补贴翻番、乡镇卫生院人员工资财政全额供给和乡村医生的劳务补助等目标和任务。市级医院(敦煌市医院和敦煌市中医院)的床位补贴在2006年65万元的基础上,今年翻了一番达到130万元,平均每床达到3003元;乡镇卫生院现有102名人员的工资286万元由市财政全额供给,目前已经到位;64名乡村医生的劳务补助7.68万元(其中:省级财政补助3.84万元,大市财政补助1.54万元,本级财政补助2.3万元)已全部到位。

同时,市政府还制定了《敦煌市市属医疗机构设置济困病床实施办法》,按照核定床位10%的比例,在市级医院设立扶贫济困病床45张(其中市医院30张,市中医院15张);乡镇卫生院的110张病床全部定为济困病床。截止目前,为11055名参合群众和生活困难群众减免医药费用39.9万元。其中,市级医院济困病床减免73人,减免医药费用9.25万元。

3、落实乡镇卫生院扶持政策。市上始终坚持把卫生工作的重点放在农村,从资金投入、设备购置、人才引进、定点帮扶等各个方面对乡镇卫生院给予扶持。今年,除全额供给人员工资外,认真落实“6个一”工程,为乡镇卫生院添置医疗设备123台件,价值106万元;引进13名大中专毕业生到乡镇卫生院工作;城镇医疗卫生单位对南湖、孟家桥、杨家桥等卫生院进行定点帮扶;各卫生院也选送22名医务人员赴上级医院进修学习,有效提高了乡镇卫生院的综合服务能力。同时,市级医疗卫生单位也引进本科以上学历的专业技术人员21名,并选派11名年轻骨干参加全省“万名医生支援农村卫生工程”。

三、社区卫生服务工作

今年以来,我市按照“城乡联动,统一规划,分步实施,整体推进”的原则,组织开展了城乡一体化社区卫生服务工作。目前已经有十三个社区卫生服务中心和3四个社区卫生服务站建成并投入使用,已经取得了初步成效。

一是健全组织机构。市政府印发了《关于全面实行城乡一体化社区卫生服务的实施意见的通知》(敦政发[2007]117号),成立了由分管副市长任组长的社区卫生服务工作协调领导小组;卫生系统成立了技术指导小组等机构,为全面推行社区卫生服务提供了组织保障。

二是制定工作标准。根据市政府《实施意见》精神,市卫生局制定了《敦煌市城乡一体化社区卫生服务工作重点》、《敦煌市城乡一体化社区卫生服务工作考核要点》、《敦煌市城乡一体化社区卫生服务中心建设验收标准》、《敦煌市城乡一体化社区卫生服务站建设验收标准》、《敦煌市城乡一体化社区卫生服务机构服务范围》、《敦煌市城乡一体化社区卫生服务机构管理细则》、《敦煌市城乡一体化社区卫生服务机构工作考核标准》等工作重点和验收标准,对全市社区卫生服务工作起到了较好的指导作用。

三是确定工作重点。我们确定健康教育、慢性非传染性疾病管理和社区医疗服务为今年社区卫生工作的重点,即:健康教育主要是社区卫生服务机构定期向群众集中授课,讲解健康保健知识;慢性非传染性疾病管理主要是规范化管理糖尿病和高血压病;社区医疗服务主要是提供常见病、多发病诊治和双向转诊服务。

截止目前,已完成了30717户106719人的健康调查,分别占全市总户数和总人数的84.98%和86.5%。其中,农村23702户88545人,分别占农村总户数和总人数的92.94%和91.8%;查出高血压4878人,患病率为4.59%,糖尿病815人,患病率为0.77%,并对高血压和糖尿病病人进行了定期随访和康复指导。

四、医政管理工作

1、进1步落实医政管理“六项制度”。认真落实医疗机构违法违规行为记分管理制度,在城乡医疗机构中开展了违法违规行为记分管理;认真落实医疗机构准入量化评审制度,对城镇医疗机构进行了量化评分,14家不符合要求的医疗机构分别被给予限期整改和取缔的处罚;认真落实医疗机构巡查制度,每年对市级医院和乡镇卫生院进行两次医疗质量巡查;认真落实小型医疗机构定期例会制度,每季度召开1次社会办医和个体医疗机构负责人会议;认真落实医疗机构集中校验制度,完成了农村7一个医疗机构的集中校验,配合酒泉市卫生局完成了47家城镇医疗机构的集中校验;认真落实医疗机构执业服务信息公示制度,每月在敦煌卫生信息网上公示市级医院和乡镇卫生院的执业服务信息。同时,在全市广泛开展医院管理年活动,加强急救体系建设,急救绿色通道24小时畅通,开展了医疗服务质量督查和室间质评,督促医疗单位落实了13项核心医疗制度,有效提高了医疗服务质量。今年,医疗纠纷明显减少,没有发生医疗事故和越级上访事件。

2、深入开展专项整治行动。今年,重点开展了打击非法行医和非法采供血专项行动,卫生、公安、药监等部门联合制定印发了《2007年敦煌市打击非法行医专项行动实施方案》和《敦煌市打击非法采供血专项整治工作实施方案》,成立了敦煌市打击非法行医和打击非法采供血专项整治领导小组,组织联合专项检查3次,重点查处非法行医、超范围开展诊疗活动和违规采集、使用血液及其制品的不法行为。先后对市内190多家医疗卫生单位、个体诊所及药店进行监督检查,取缔非法行医2家、药店坐堂行医5家6人次;查处超范围开展诊疗活动的医疗机构4家,清退聘用的非卫生技术人员16名,罚款10100元;没有发现违法采供血现象。

3、全面加强中医药工作。以全国农村中医工作先进市建设为契机,进1步健全了市、乡、村三级中医医疗预防保健网络。市中医院突出中医特色,以专科专病建设和中医药科研为重点,不断加强内涵建设,大胆探索人事、分配制度的改革,服务能力不断增强,满足了不同层次人群的中医药保健需求。同时,加强了市级综合医院中医科建设。市医院恢复了中医科,开设了针灸理疗科,中药品种达350种以上,中成药品种达180多种;配备和引进中医专业人才5人,开放中医住院病床4张。乡镇卫生院全部设立中医科,建成了比较规范的中药房(库);中成药和中药饮片达到350种以上;中医门诊量占门诊总量的37%,住院病人的中医药诊疗率达到80%以上。市卫生局还投资10万元为乡镇卫生院购置了十八个高标准的中药柜;卫生院自筹资金14.7万元,购置了风湿治疗仪、电针仪等中医诊疗设备30余台(件)。村卫生所全部达到了三室分开的建设标准,71名乡村医生全部经过了中医药知识的系统培训,村卫生所全部配备了50种以上的中药饮片或三十种以上的中成药,都能够开展常见病和多发病的中医诊疗工作。11月份,通过了国家级的评审验收,我市建成全国农村中医工作先进市。

五、卫生监督工作

2005年,我市按照国家卫生监督体制改革的精神,成立了市卫生局卫生监督所,理顺了卫生监督体制,卫生监督工作取得显著成效。

1、实行卫生执法责任制。市政府、市卫生局、市卫生局卫生监督所以及卫生监督所内部科室、执法人员层层签订了执法责任书,市卫生局还与其他医疗卫生单位也签订了执法责任书,达到了“横签到办、竖签到底”的要求,保证了执法任务的落实;加强执法队伍管理,定期开展内部稽查和案卷评查工作,提高了执法工作水平,全年没有发生错案和执法行为过错。

2、强化食品卫生监督。今年,按照省卫生厅《关于进1步做好食品卫生专项整治工作紧急通知》的要求,在全市范围内开展了餐饮消费食品安全、农家园、黄金周、幼儿园、肉类等食品卫生专项整治活动;对700多家餐饮单位中实施了食品量化分级管理;开展了餐饮具的消毒监测;重点加强了集中式餐具消毒企业的监管,食品安全状况根本好转。目前,全市食品生产经营企业2072户,全部核发了《卫生许可证》;从业人员5203人,全部进行了健康体检,发现“五病”患者10人,全部调离了食品卫生岗位。抽检餐具1743份,合格1431份,合格率为82.1%。

3、完成其他卫生监督任务。加强576家公共场所的监督检查,公共用具的消毒合格率为93.1%;开展化妆品专项检查,查处两种不合格化妆品;开展职业病防治监督,全市 13家职业危害单位的668名工作人员全部建立了健康档案,监督覆盖率达到100%;全市有放射装置的诊疗单位21家,全部核发医疗机构放射诊疗许可证,发放率达100%。

六、疾病预防控制工作

1、建立和完善卫生应急体系。全面加强应急管理,市政府下发了《突发公共事件的应急预案》、《突发公共卫生事件应急预案》及各种重大传染病的应急预案,成立了突发公共卫生事件应急处理领导小组及其专业组,开展专业人员培训,增加物资储备,应对突发公共卫生事件的能力明显增强。

2、加强传染病的监测和管理。进1步规范市、乡、村三级防控机构的管理,完善综合目标责任制管理,每月督导检查,年终考核通报;进1步规范传染病疫情网络直报,开展传染病漏报调查,提高了传染病报告的及时性和准确性;进1步规范结核病人的全程管理,212例病人进行全程随访督导,治愈率达95%以上;进1步规范性病、艾滋病防治,有效进行娱乐场所干预,艾滋病综合防治示范区建设进展顺利,建成了敦煌市医院的艾滋病初筛实验室;进1步规范鼠疫防治工作,落实联防责任制,开展鼠防知识培训,确保了没有发生人间疫情;进1步规范其他地方病管理,加大碘盐推广力度,开展碘盐、水质和布病监测,全面完成了各项工作任务。

3、做好计划免疫工作。实行儿童计划免疫信息化管理,规范接种工作程序;加强冷链和疫苗管理,保证疫苗效价;及时发放接种补助,调动了防保人员积极性;加强人员培训,提高了接种成功率。全年出生1040人,建卡、建证率均达100%。“五苗”接种率达99.8%,其中糖丸、百白破、麻疹、卡介苗接种率均为100%,乙肝疫苗接种率为99.5%。“五苗”全程合格率96.2%。

七、妇幼卫生保健工作

2007年,我市认真贯彻落实《甘肃省妇女发展规划》和《甘肃省儿童发展规划》,坚持“以保健为中心、保健和临床相结合,面向群体、面向基层和预防为主”的妇幼卫生工作方针,以提高保健知识知晓率为重点,开展了形式多样的宣传咨询活动;以提高妇幼人员的综合素质为重点,开展多种形式的业务培训;以提高妇女健康水平为重点,开展了妇女病普查;以降低孕产妇死亡率为重点,加强孕产妇系统化管理,制定落实了《敦煌市高危妊娠管理办法》;以降低儿童死亡率为重点,加强儿童系统化管理,定期开展健康体查,妇幼卫生工作取得了新的成绩。全市孕产妇管理率达75.25%,高危妊娠管理率达100%,住院分娩率达99.25%,新法接生率达99.5%,杜绝了孕产妇死亡和新生儿破伤风的发生;0-7岁儿童系统化管理率达93.02%,新生儿死亡率10.83‰,婴儿死亡率14.7‰。

八、爱国卫生工作

市上把爱国卫生工作与“我爱敦煌”教育、市容市貌整治、环境卫生治理等多种活动相结合,爱国卫生运动在我市城乡深入开展。

一是开展了卫生单位创建活动,城乡各单位广泛宣传,研究制定方案,狠抓措施落实,广大群众积极参与,卫生状况大为改观;敦煌市七里镇、杨家桥乡月牙泉村和沙州镇小北街社区分别申报酒泉市级卫生镇、卫生村和卫生社区。敦煌三中还建成 “无烟学校”。

二是开展了环境卫生整治活动,市爱卫办与城市执法局、文明委、沙州镇、环卫站等单位和部门,成立联合检查组,每星期三对城区各单位的卫生进行巡回检查,对于环境卫生不好的单位在新闻媒体上曝光,并限期整改。还组织开展了“爱卫月”活动和黄金周、节庆日期间的环境卫生集中整治活动。

三是开展了爱国卫生专题宣讲活动。近日,市爱卫办、沙州镇和城市综合执法局联合在全市范围内进行为期40天、以“维护环境卫生、创建美好家园”为主题的宣讲活动,动员全体市民积极行动起来,从自身做起,爱护及维护我市环境卫生,教育大家养成良好、文明的卫生习惯。截至目前,已在全市十一个社区、7所中、小学进行了宣讲,听众达9077人次。

九、卫生行风建设

我市始终坚持把行风建设作为卫生工作重点常抓不懈,结合我爱敦煌和医德医风集中教育活动,深入开展了卫生行风建设。

一是抓教育引导。召开了卫生系统我爱敦煌和医德医风集中教育动员大会,印发了《卫生系统我爱敦煌教育活动实施方案》、《医德医风集中教育实施方案》,集中开展了以“构建和谐医患关系,促进卫生事业健康发展”为主题的医德医风集中教育活动。

二是抓了制度建设和工作落实。各医疗卫生单位针对个别医务人员纪律松懈的问题,重新修订并严格执行了考勤制度和奖惩办法;针对医药购销领域商业贿赂相对集中的问题,向药品、医疗设备、医用耗材等经营企业发放了《反商业贿赂告知书》;针对大型医疗设备检查费用较高的现象,建立健全了大型设备采购评审制度、大型设备检查征求病人意见制度;针对医疗费用透明度不高的问题,进1步严格落实了医疗收费和药品价格公示制度;针对个别医务人员职业道德滑坡、收受回扣、红包等问题,健全完善了相关制度,把职业道德建设与医务人员的职称晋升挂钩,凡是收受回扣、红包的,推迟晋升职称;把职业道德建设与医务人员的工资晋级挂钩,凡是收受回扣、红包的,延缓调资;把职业道德建设与医务人员评优树模挂钩,对群众意见大的,取消资格。

三是抓监督检查。卫生行业面向社会公布了长期举报电话17部,分别设立了作风建设和医德医风举报箱十六个,并对2004年以来的药品集中招标采购执行情况进行了全面检查,没有发现违规违法行为。医疗单位全部实行了院务公开和服务承诺,以各种形式公布了医疗服务收费标准和药品价格,完善了费用查询制度,实行了住院费用一日清。通过以上活动,卫生系统行业作风得到明显改善,群众满意度显著提高。

十、其他工作

全年没有发生重大安全事故,及时完成了各项临时工作任务。

我市卫生工作虽然取得了一定成绩,但是仍然存在着很多困难和问题。具体表现为:

一是卫生事业发展资金不足。虽然今年卫生投入大幅度增加,但全市卫生事业费占财政支出的比例仍然较低,市医院、中医院、市疾控中心的财政拨款还十分有限。

二是群众医药费用高的问题还没有很好的解决办法。群众医药费用高是体制性原因、经济社会发展不平衡和社会保障事业滞后等综合性因素引起的,单靠深化卫生改革、加强监督检查等很难从根本上解决。

三是医疗卫生机构的服务能力还有待提高。目前,我市医疗卫生单位人才匮乏,特别是高学历、高层次的专业人才短缺严重;部分医疗单位特别是乡村医疗机构缺乏必要的医疗设备,限制其基本职能的发挥;医务人员特别是基层医务人员的专业素质不高,还不能够满足群众的基本医疗保健需求。

2008年,我们要在深入贯彻落实卫生工作方针政策的基础上,坚持公共医疗卫生的公益性质,深化医疗卫生体制改革,强化责任,严格监管,建设覆盖城乡居民的基本卫生保健制度,为群众提供安全、有效、方便、价廉的公共卫生服务和基本医疗服务。

本文标题:2014年卫生院工作总结-三年级卫生工作总结
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